公司党委书记抓基层党建述职报告三篇
时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，回想起这段时间的工作，一定取得了很多的成绩，是时候仔细的写一份述职报告了。下面是明月秘书网小编为您推荐公司党委书记抓基层党建述职报告三篇。
公司党委书记抓基层党建述职报告1
按照集团公司党委安排，现将本人20xx年抓基层党建工作情况述职如下，请予评议。
一、履职情况
自担任公司党委书记以来，本人紧紧围绕企业中心工作，聚焦主责主业，落实管党治党责任，坚持以党的建设统领全局工作，推动全面从严治党不断向纵深发展、向基层延伸。
（一）坚持把好方向，在引领企业改革发展上主动作为。我注重管方向、抓全局，主持召开党委会**次，研究重大事项**项，其中列入党委会“第一议题”研究内容**项，制定举措**项，推动习近平总书记重要指示批示在企业落地生根，确保公司改革发展正确方向；召开党委办公会*次，安排事项*项，推动基层党建往深里走、向实处做。强化理论武装，主持召开党委理论中心组学习*次，党的**大召开后，带头宣讲**大精神，组织专题学习会*次、讲党课*次，围绕解决企业发展中存在的突出问题开展学习研讨。班子成员撰写心得体会、发言提纲*余篇，在《中铁党建》发表理论文章*篇，讲党课*余次。
（二）坚持带好队伍，在激发干部人才活力上狠下功夫。针对班子凝聚力不强的问题，主持召开加强领导班子作风建设专题民主生活会，通过深入开展批评和自我批评，达到了交流思想、增进团结、鼓舞干劲的目的。坚持能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向，调整干部*人，新提拔35岁以下干部*人，引进“铁三角”、工经人员、项目工程等紧缺成熟人才*人，劳务派遣工转正*人，签约应届毕业生*人，其中“双一流”大学*人，干部人才队伍结构持续优化。大力推进三项制度改革，修订绩效考核与薪酬管理办法，市场化退出员工*人，淘汰劳务派遣工*人。
（三）坚持强基固本，在增强党建工作效能上真抓实干。到*个项目党支部开展工作调研，摸清底数，采取措施，不断增强基层党建实效性。结合项目党员分散实际，调整*个党支部管辖范围，成立*个党支部，撤销*个党支部，指导*个党支部进行了换届，新发展党员*名，转正15名，更换支部书记*名。针对基层党支部书记素质不高的问题，组织开展“**大讲堂”活动，由*个项目书记分别选题、轮流主讲，已顺利举办*期，培训党员干部*余人次；举办基层党支部书记暨党群干部培训班，对*名党务工作者进行了培训；举办党员发展对象、入党积极分子培训班，*人参加了培训。印发《党建工作融入生产经营实施意见》，细化“党建+”任务清单*项，督促抓好*项党建重点工作落实。大力推动“党建提升年”*项重点提升工作，高质量完成20xx年度党建责任制考核*个问题的整改，采取*项措施完成违规挂靠专项巡察整改。
（四）坚持凝心聚力，在汇聚强大发展合力上善作善为。主持召开两次党委会，对意识形态工作进行专题研究和部署，强化对各项目党支部意识形态工作考核。扎实开展“喜迎**大、奋进新征程”主题活动，深入开展“七个一”活动，在中央媒体发稿*篇，省市级媒体发稿*篇，省级刊物*篇，形成了多层次对外宣传格局。坚持关爱职工，积极参与“夏送清凉”“冬送温暖”活动；落实安全、维稳责任，及时处置安全生产、信访维稳等突发事件。
（五）坚持从严治党，在营造良好政治生态上加压发力。与*个党支部和*个项目部签订《党风廉政建设目标责任书》，重大节日期间开展监督检查*次，开展党规政纪学习、周XX严重违纪违法等典型案例通报及警示教育活动*人次，干部任前集体廉洁谈话*人次。严明党风党纪，深入推进“违规打麻将及内部违规吃请问题专项整治工作”和“廉洁示范项目”挂牌监督工作，处置问题线索*件次，给予纪律处分*人次。
二、存在的问题
本人抓基层党建工作虽然取得了一定成绩，但仍存在一些问题和不足：一是项目党建基础不够牢。部分党支部党建基础薄弱，一些支部战斗堡垒作用发挥不充分；少数支部书记能力素质不适应、党建业务不精通，工作起来“走形变样”。二是干部作风有差距。个别党员干部作风浮漂“不在状态”，为了不出事，宁可不干事；有的执行上级和公司决策部署做选择、搞变通、打折扣，形式主义、官僚主义问题依然突出，职工群众对干部的作风问题信访举报还比较多。三是党建工作创新待加强。对新形势下如何推动党建与生产经营融合研究不够，开展党建工作有依靠老经验、老套路办事的倾向，工作创新不够，缺乏针对性和有效性。
三、下一步思路
我将以永远在路上的决心和行动，时刻不忘管党治党是第一责任，把公司基层党建工作抓得更加富有成效。一是以更实功夫从严落实责任。按照责任清单，坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”及分管领域党建工作责任。二是以更大力度强化基层组织建设。以深化党建业务融合为导向，利用好“**”平台，突出抓好党支部书记队伍建设，对软弱涣散的党组织全面整治到位，积极开展党建工作创新，探索推进“党建+”，推动党建与生产深度融合。三是以更强管理打造一流干部队伍。强化两级领导班子建设，扎实开展“*”活动，加快建立干部作风考核体制机制，督促激励领导干部在推动高质量发展中扛重担、打硬仗。四是以更好宣传文化凝聚改革发展共识。把牢意识形态工作领导权，大力深化内外宣管理，持续推进“开路先锋”文化宣传，加强全员形势任务教育。五是以更严要求管党治党。持续纠正“四风”，全面落实“两个责任”，一体推进“三不腐”，以“零容忍”态度纠治不正之风。
公司党委书记抓基层党建述职报告2
根据会议安排，现将20xx年履行抓基层党建工作职责情况报告如下：
一、主要做法
（一）责无旁贷抓党建，压实责任提质效。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“第一责任人”责任，督促班子成员落实“一岗双责”。深入推进基层组织建设年活动，召开党委理论学习中心组学习**场次，先后召开专题会议*次，开展研讨交流***余人次，采取“调度汇报+督查通报+跟踪整改”闭环工作机制，建立“村党支部+党小组+党员中心户+群众”四级网格体系，创新红光新村“网格党建”工作模式，确定党政班子成员支部联系点**个，调整党建指导员**名。深入开展作风建设年活动，廉政约谈、换届纪律约谈***余人次、警示教育*次，处理违规违纪党员*名。全面整改完成上年度党建述职评议领导点评和自身查摆的问题*个。
（二）新益求新抓党建，深化教育强管理。结合“学习强国”、党建APP等平台，全面推行“送学”“推学”“帮学”机制，加强党员日常学习教育，推动“三会一课”、主题党日等制度常态落实。修订完善考勤管理等*项制度，举办新任村干部学习党的**大精神专题培训班*期、组织参加各类专题培训**次***人（次）。严格落实意识形态工作责任，创新实践“红袖套”“红光心声”“村花”等理论宣讲品牌，积极开展“喜迎**大 永远跟党走”系列活动，依托“学习强国”、**日报、**日报等各级媒体刊发信息***余篇，利用微信公众号推送工作信息***条。巩固拓展党史学习教育成果，探索创新“五学五讲”学习法，举办党史讲堂、读书班、专题讲座等学习活动**余期，全面完成“我为群众办实事”项目**件，帮办各类实事***件。
（三）固本培元抓党建，夯实基础优服务。顺利完成镇村两级换届，持续推进“四抓两整治”，认真开展党支部建设标准化、评星定级工作，清单式落实党建重点工作任务。严把党员发展关，新发展党员**名，按期转正党员**名，培养入党积极分子**名，动态调整储备村级后备干部**人。扎实开展软弱涣散党组织整顿成效“回头看”及农村发展党员违规违纪排查整顿等专项工作。改建红光新村村级活动场所*处，打造村级便民服务大厅*个，新建群众文化活动广场*个，对接梳理镇村便民服务事项***项，落实党员联系服务群众、村干部集中办公等制度，便民服务更加便捷舒畅。
（四）提纲挈领抓党建，强化引领促发展。一是脱贫成果有效巩固。梳理推行“1+14+1”工作清单，采取“五步”工作法常态开展防返贫动态监测，整改完成国家及省市县反馈问题**类***个，认真做好“后评估”准备工作；调整充实乡村振兴领导小组，持续壮大“菜草畜”产业链条，着力培育奶绵羊特色品牌，扎实开展“一行动、一活动”，全面推进乡村振兴。二是乡村颜值不断提升。全力推动乡村建设行动，修建集中居住点*个、住房***套；扎实开展“亮身份、比院净、践承诺”村庄清洁行动，切实抓好常态长效保洁；建成高标准农田渠道**公里、硬化村组道路**公里，乡村“颜值”明显改善。三是防控疫情坚决有力。全镇**个党支部、***名党员干部、***名志愿者积极投身疫情防控一线，划分党员责任区**个，设置党员先锋岗**个，组建党员突击队**支，织密**个网格区域防控网，筑牢疫情防控安全屏障。四是基层治理深入推进。完成镇村两级综治中心规范化建设，矛盾纠纷排查化解“543”工作法、“12345”网格化管理模式成效显著；扎实开展安全生产专项整治三年行动，全面推进“八五”普法，爱心慰问、慈善救助***户***人；开展理论宣讲、志愿服务等活动**余场次，推荐评选各类典型户**户、选树先进典型**人。五是村集体经济持续壮大。制定“一村一策”村集体经济发展规划，按照“村社一体，合股联营”发展思路，在**村先行先试，以“五种模式”推进党支部领办合作社。全镇*个村村集体经济收入均达到5万元以上。
二、存在的主要问题及原因
一是整体谋划还不够深入。对基层党建工作思考不够系统，在通盘谋划、全局把握上仍需加强，党支部标准化建设等“规定动作”能够扎实完成，但理论宣讲等“创新动作”开展还不够深入，不能及时将好思想、好方法转化成推动工作的强大动力。
二是党建引领还不够有力。村党支部在推进村庄清洁、乡村建设行动上作用发挥明显，但在党建与中心工作深度融合上还不够，特别是在村集体经济方面，仍有6个村集体经济收入未达到5万元以上，引领村集体发展的思路还不够宽，带领群众增收致富的路子还不够广。
三是党员管理还不够经常。党员教育管理措施还不够精准有效，特别是针对农村党员流动性强、分散性大的现状，个别党支部对其缺乏行之有效的管理手段和措施，学习教育时紧时松、联系组织不够紧密、作用发挥不够充分等问题仍然存在。
存在问题的原因：一是思想认识还有一定差距。抓党建的“主责”意识还没有完全树牢抓强，带头谋党建、抓党建的表率作用发挥的还不够好，对新形势抓党建促引领思路不够新、视野不够宽，农村党建工作特色亮点不够突出。二是统筹兼顾还有一定差距。虽然坚持党建与经济发展同部署、同推进，但面对发展的严峻形势和机遇，把精力更多地放在了防返贫动态监测、乡村建设、产业发展、基层治理等工作上，持之以恒抓党建不够用力。三是跟踪问效还有一定差距。工作中亲自安排部署多、沉下身子调研少，提要求多、教方法少。对发现的问题经常以提醒批评代替约谈问责，对具体问题跟进落实、跟踪问效不够经常，长效机制还不够完善。
三、下一步工作思路和措施
（一）突出“三个责任”，全面落实管党治党责任。一是严格履行党委主体责任，认真贯彻新时代党的建设总要求，坚持党建主业意识，把党建工作和中心工作同谋划、部署、落实，毫不动摇加强政治、思想、组织、作风、纪律“五大”建设。二是认真履行抓基层党建第一责任人职责，抓牢“书记抓、抓书记”这个关键，把教育培训、工作实践、经验方法结合起来，着力提升村党支部书记抓党建的能力和水平。三是督促班子成员严格落实“一岗双责”责任，持续加强对分管部门党员干部的教育管理，常态化指导联系点党建工作。同时，坚持把“三个责任”贯通起来，形成责任互联互通、人人齐抓共管的党建工作格局。
（二）突出“三个严格”，全面抓好队伍建设。一是严格组织生活，认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等制度，坚持民主集中制，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。二是严格党员教育管理，巩固深化党史学习教育成果，探索完善流动党员“1+N”结对、“线上+线下”教育管理模式，进一步加强党员日常教育管理。三是严格干部队伍建设，认真做好发展党员、学习教育、作风监督等工作，坚持在疫情防控、乡村振兴、基层治理等工作一线检验和锻炼干部，锻造一批忠诚、干净、担当的高素质党员干部队伍。
（三）突出“三个坚持”，全面强化党建引领。一是坚持以党支部建设标准化促全面规范、以党建工作信息化促落实落细、以“四抓两整治”促重点提升，不断推动党建工作任务落地见效。二是坚持把抓党建与促发展深度融合、一体推进，把党建优势转化为发展优势，以高质量党建推动乡村振兴、乡村建设、基层治理等重点工作。三是坚持在党建引领产业发展、新时代文明实践、基层治理等特色品牌培育上下功夫，着力打造一批能带动示范、可推广复制的“样本”，以点带面，推动全镇经济社会高质量发展。
公司党委书记抓基层党建述职报告3
按照安排，我向市委常委（扩大）会议汇报20xx年度
抓基层党建工作情况，请审议。
一、上年度问题整改情况
1.共性问题：针对上年度述职评议考核反馈的8方面共性问题，一是以新时代中国特色社会主义思想为指导，常态化对标对表；二是将政治素质好、道德品行好、带富能力强的人选入班子，配强村党组织队伍；三是健全基层党建共建联席会议制度，畅通利益协调、诉求表达、矛盾化解渠道；四是突出党员教育管理的灵活性，实施分类分层管理，提升党员政治素养；五是着力打造XX旅游商圈党群服务中心，发挥基层党建核心引领和桥梁纽带作用；六是有计划地从村（社区）高中毕业生、退役军人、村医村教中发现培养人才，充实后备队伍，发挥“引擎”作用；七是加强与优秀镇办交流学习，在实施“留心护根”工程方面创新举措；八是定期开展党员思想、业务、作风建设教育，通过政治学习、表彰激励，激发党员干部干事创业的主动性。
2.个性问题：针对上年度述职评议考核反馈的“在党支部标准化、规范化建设方面投入的精力和力度还不够，个别村级活动场所基础设施不规范、不达标和街镇吹哨、部门报到机制落实不到位”等3方面个性问题，一是严肃党员发展、组织生活会和民主评议党员程序，逐步实现支部标准化规范化；二是XX村、XX村村级活动场所建设已申报村部阵地建设项目资金，其余问题全部整改到位并常态化坚持；三是加强与共驻共建单位的沟通联系，实现“资源共享、优势互补”，推动建设服务型政府。
二、个人履职尽责情况
一是强化理论武装，狠抓队伍建设。坚持抓好班子、带好队伍，提高干部整体能力水平。增强政治理论，在学通弄懂做实新时代中国特色社会主义思想上下功夫。召开党委理论中心组学习研讨XX次，党委会学习XX次，深入联系点讲党课，开展党组织书记、第一书记专题培训和集中轮训，干部队伍整体素质明显提升。加强干部管理，在践行“我为群众办实事”上下功夫。围绕群众“最需、最盼、最忧”，建立班子成员“我为群众办实事”项目清单，明确办结时限，及时对外公示，解决好群众身边事关心事。重视选人用人，在落实三项机制上下功夫。完善修订《XX镇“三项机制”实施办法》，制定《机关干部量化考核实施细则》等，突出“能上能下、重奖重罚”，新任调整中层XX名，力求建立人岗相适的用人机制。
二是强化政治担当，履行主体责任。坚持“零缝隙”，把每个领域、每个环节的工作抓具体、抓深入。通过“日抽查、月通报、季考评”制度，推动工作有力落实。深化党史学习教育，持续开展好“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动，制定《XX镇“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动实施方案》，做实大聚合强党建行动，对照“十项重点工作”任务要求，建立清单台账，及时督促任务进展成效、落实情况、争先进位和个性工作亮点情况等，确保取得实效。
三是强化党建引领，统筹重点工作。党群聚力，打好疫情防控阻击战，成立党员先锋队、志愿者服务队，开展返乡人员摸排、政策宣传、核酸检测、卡点值守等工作，疫情防控态势良好。重点项目深入推进，营商环境不断优化，经济发展呈现新增长。农村基础设施建设加速提升，脱贫攻坚成果接续巩固，特色产业发展壮大，人居环境持续改善，污染防治铁腕推进。着力打造星级示范村，推动软弱换散村整顿，规范提升村社阵地建设水平，基层党建全面推进。突出工作亮点、挖掘先进典型，宣传工作再上新台阶。科教文卫、民政双拥、稳岗就业等社会事业稳步发展。平安建设、信访稳定常抓不懈，应急管理有条不，生产生活水平显著提高。
四是强化廉洁自律，推进从严治党。主动扛起从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”。坚持实事求是，抓落实、创实绩，做到各项工作不打折扣，有序有力有效推进。坚持以案为鉴，以案促改，严明政治纪律和政治规矩，驰而不息改进作风，始终从严律已，做到知敬畏、存戒惧、守底线，永葆清正廉洁的政治本色。围绕农村人居环境整治、乡村振兴、生态环保等重点工作领域开展干部履职督查XX余次，立案处理XX起，给予党政纪处分XX人。
三、主要做法和成效
一是大力发展特色产业。全镇共建成XX余个特色产业基地，XX种扶贫产品被认定为国扶产品供应商，推广种植黑果花楸产业，目前种植面积达到XX亩，现已全部进入盛果期，亩产鲜果XX斤，亩产值XX万余元，且一次种植，多年受益，属于可持续发展项目，产业发展后劲强足。
二是打造党建“新名片”。建立XX旅游商圈党群服务中心，按照创建“一心五区”的工作思路，利用XX资源优势及机关企事业单位和入驻单位职能，发挥强化党建引领、改善营商环境、搭建服务平台、实行党企联动、促进共融共享、助力乡村振兴六大作用。通过开发就业岗位、设立扶贫产品专柜等形式，销售全市扶贫产品，实现农民增收。
三是强力推进项目建设。20xx年申请加入项目库村集体经济项目和基础设施项目共XX个，涉及申请财政专项资金XX万元。其中，村集体经济项目申请入库XX个，涉及申请财政专项资金XX万元；基础设施项目申请入库XX个，涉及申请财政专项资金XX万元。
四、存在问题
一是各村阵地建设不均衡，村集体经济发展较为薄弱，在强化组织建设和开展各类活动方面投入不足。二是抓农村党组织多，抓非公党组织、社区党组织较少，在农村党员管理方面办法不多，成效不明显。三是镇村两级党员干部作风仍需加强，在重点工作推进中存在责任心不强、不主动作为、工作标准不高等问题，个别支部服务群众意识还需提升。
产生以上问题的原因：一是研究谋划工作的韧劲不足，创新不够，对党建工作缺乏前瞻性认识。二是基层工作量大面宽，镇域情况复杂，在党建工作上投入精力不够，工作标准和要求较低。三是在干部培养方面，侧重于在职干部的教育管理，对后备干部的发现培养缺乏系统性、长远性考虑。
五、下一步工作措施
一是坚持学习为先，把握思想之舵。深入学习新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实中央决策部署和省市工作要求，用理论武装头脑、优化工作。坚持把党建工作摆在首要位置，将抓党建与其他中心工作同部署、同谋划、同落实，强化日常督导管理，推进各项工作任务高标准完成。
二是坚持建设为要，夺实基层基础。聚焦阵地建设、党员管理、后备力量等方面存在问题，分类实施推进，扎实进行整改。以因地制宜、规模适度、规划先行为原则，有计划地开展村（社区）党组织阵地建设，分步推进服务设施扩面升级，进一步规范基层组织阵地活动内容、服务项目等。
三是坚持品牌为重，着力服务大局。建成运行XX旅游商圈党群服务中心，按照“党建+商圈+服务”的运转模式，调动商圈区域内经济组织、社会组织和群团组织等力量，推动各类资源合理分配，实现党组织战斗堡垒作用更明显、党员干部先锋模范作用更突出、党建工作覆盖率和影响力更广大、党建工作与企业发展共进互赢的目标。
四是坚持廉政为本，抓牢作风建设。坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，以“四抓”“三干”的工作作风履职尽责，倒逼工作取得实效。围绕基层党建、生态环保、乡村振兴等重点工作，实行“教育预防在先、明查暗访跟进、严肃查究警示、通报整改完善”的监督模式，从具体问题抓起，从服务群众抓起，彻底解决形式主义、官僚主义等作风不实问题。