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公司党委上半年党建工作总结暨下半年工作计划

时间:2023-08-22 10:07:01 浏览量:

公司党委上半年党建工作总结暨下半年工作计划

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的'、本质的理性认识上来,为此要我们写一份总结。下面是明月秘书网小编为您推荐公司党委上半年党建工作总结暨下半年工作计划。
 

公司党委上半年党建工作总结暨下半年工作计划

  依照工作安排,现就上半年党建工作总结暨下半年工作计划作扼要汇报。

  1、主要工作展开情况

  (1)聚焦主题,深入学习贯彻十九届四中全会精神和两会精神。依照自治区X厅党组扩大会议安排,以集中理论学习为载体,以推动工作为目标,以丰富情势为手段,结合工作实际和阶段性工作任务,高站位、多角度迅速掀起学习贯彻十九届四中全会精神和两会精神热潮。

  (2)聚焦主责,强化政治建设。

  1是严格落实上级各项决策部署。以全面从严治党为主线,全面落实新时期党的建设总要求,严格落实主体责任,制定实行《党的工作要点》,召开党委会X次,专题研究党建工作X次,部署党建相干工作X项,为推动转型升级提供坚强政治保障。2是推动主题教育成效巩固。结合企业运营发展的焦点、难点和热门问题,抓好整改落实“回头看”,对“问题清单”中的各项任务进行逐1整理,对整治不完全、成效不够好、职工不满意的及时补课,促使整改整治工作落到实处,推动构成长效机制。3是健全党建工作责任体系。深化党委书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记具体抓的党建工作体系和格局;扎实推动党建制度废立改,以制度建设推动党建思想引领、系统谋划,建立以问题查摆、述职评议、问责追责、整改提升、总结提炼为主要内容的党建工作机制。4是严肃党内政治生活。认真履行《关于新情势下党内政治生活的若干准则》,班子成员带头过好两重组织生活,通过落实两重组织生活提升政治觉悟和政治能力;在重温入党誓辞、过“政治生日”上有举措、有落实。

  (3)聚焦主线,强化宣扬思想和意识形态工作。

  1是认真学习新思想。通过“线上+线下”方式,通过理论学习、专题研讨、专家辅导等多种情势,掀起新思想学习高潮。2是推动“两学1做”学习教育常态化制度化。以提升素质为重点,读原著、学原文、悟原理,展开集中学习X次,编印资料X期,中心组学习X次,观看影片X部,理论测试X次,以支部为依托展开学习研讨X余次。3是展开好主题党日。各支部精心设计方案,展开主题鲜明、情势多样、富有内涵的主题党日X次。4是强化意识形态工作落实。意识形态工作领导小组发挥好在严控阵地建设、把好舆论导向等方面的重要作用,制定实行《意识形态工作要点》等,牢牢掌控意识形态工作主动权、话语权;坚持党管宣扬、党管意识形态、党管媒体,积极推动“学习强国”平台成为传播理论、推开工作的载体,党员平均计分达X余分;报送党建政务信息X余条,党建工作快讯X期。5是展开精神文明建设,助力疫情防控。积极号令党员干部投身疫情防控,组建党员突击队X个,选派X名党员坚守疫情防控第1线,张贴宣扬海报X余张,募捐善款X万余元,展开捐资抗疫活动X次。

  (4)聚集主力,强化组织建设一是把组织优势转化为发展优势和效能。深化“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”思路,牢牢围绕高质量发展中心任务,有效落实国企国资改革各项决策部署,充分发挥党建与业务齐抓共管、共同推动的协同作用,增进党建与业务工作深度融会。2是规范组织生活。认真落实“3会1课”各项要求,展开支部书记叙职评议和民主评议党员各X次,支部书记讲党课X次,专题研讨X次;依托党员积分管理试点工作,全面提升党员教育管理能力和水平。3是是严格党费收缴,重视基础保障。优化完善党费收缴管理制度,足额收缴党费X余元;突出政治和服务功能,结合疫情防控,开辟网络学习平台,全面提升阵地服务党群工作水平,为展开好平常工作提供了保障和平台。4是加强基层队伍建设。大力优化基层党建工作队伍,选优配齐支部书记X人、副书记X人;有力展开基层支部党务工作者轮训,提升驾驭工作的能力和水平;严格依照党员发展标准和程序做好X名入党积极份子的联系、培养和教育工作。

  (5)聚焦主业,强化党风廉政建设和反腐败工作

  1是压实党风廉政建设责任。召开X次党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败斗争工作,推动全面从严治党向纵深发展;班子成员认真实行管党治党责任,对职责范围内的工作主动认领研究、积极推动落实。2是落实专项整治工作。高度重视集中整治情势主义、官僚主义专项工作,及时转发X纪委和X厅实行方案,全面要求各党支部提高认识、压实责任、强化落实,有力保障工作推动。3是认真展开纪律教育和廉政警示教育,落实重大节日纪律要求。观看警示教育片X部,展开线上纪律教育X次;在元旦、春节和51等重大节日期间,专门发文严明节日期间廉洁自律有关纪律。4是积极推动党员干部廉政档案建设工作。积极对接上级主管部门,实现廉政档案建档有章可循、格式规范、内容统1。5是配合纪委监委做好调查取证。配合XX、XX积极做好对背纪背法涉案人员的调查取证工作。

  (6)聚焦主体,强化群团工作。

  1是加强工会基础建设。以知识比赛活动、技能培训为抓手努力提高职工素质;展开“职工医疗互助保障行动集中宣扬月”活动,推动职工互助保障工作;做好劳动模范和先进工作者的推选申报工作;规范工会经费管理,加大对工会经费收缴、管理、使用和资产管理情况的监督力度。2是保障职工福利待遇。采取物资帮助与人文关怀、平常帮助与集中慰劳相结合的工作方式,做好职工集体福利、员工生日、3·8妇女节、6·1儿童节及平常慰劳工作;落实困难职工帮扶救助,访问慰劳部份困难职工和节日期间坚守岗位一线职工;积极响应上级工会关于带头增进消费的重要唆使,为消费市场回暖复苏助力。3是激起职工队伍活力。展开关爱女职工健康知识讲座、观看女性励志影片、“书香38”读书征文及线上法律知识比赛等国际妇女节系列活动;深入展开学习型企业创建活动,积极展开线上职业技能培训,实现疫情期间不停学、线上培训新常态;创建职工电子书屋,展开百本图书读书月活动,搭建交换学习互动平台;组织展开线上马拉松比赛、“最美职工笑脸”摄影作品征集等。4是展开团青工作。按要求成立青年理论学习小组,多种情势学习习近平总书记“五四寄语”精神、自治区直属机关青年抗疫故事分享会精神等;推动志愿服务常态化、长效化。组织展开学雷锋志愿活动X次、爱心献血X次,慰劳困难大众X人。

  2、存在的问题和不足

  团体公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效,为推动干事创业提供坚强保障,但还存在一定的差距,主要表现在以下两个方面。

  (1)党建工作制度体系仍需优化完善。对比新情势新任务,党建工作优化完善的空间还很大,在系统性、高质量推动党建工作与中心工作相结合上还没有破题。

  (2)工作创新力度不够。结合企业运营发展实际,党建工作与运营发展、脱困解围、项目推动结合还不够紧密,现有工作举措的前瞻性、针对性和操作性还不够强。

  3、下半年工作计划

  下一步,团体公司党委将全面贯彻落实国企国资改革各项决策部署,以习近平新时期中国特点社会主义思想为指引,全面贯彻落实党的十九大精神,牢牢围绕新时期党的建设总要求,认真贯彻落实上级各项工作部署,以党的建设高质量推动企业运营发展高质量。

  (1)坚决强化党的政治建设。坚持守土有责、守土尽责、守土负责,树牢“4个意识”,增强保护核心的政治自觉和行动自觉,带头做中国特点社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。认真落实主体责任,健全“不忘初心、牢记使命”制度,聚焦主责主业,扎实推动党建责任落实。强化党组织的政治属性和政治功能,抓政治、强引领,坚定履行党的政治线路,把基层支部打造成党员思想教育的主阵地、党性锻炼的主战场。

  (2)不断提升党的理论武装。以习近平新时期中国特点社会主义思想为主线,认真宣贯“两会”精神,多情势、多角度展开特点理论宣讲,有效提升思想政治素养。延续推动“两学一做”学习教育常态化制度化,推动党建水平和业务技能双提升。不断丰富情势与载体,加强意识形态工作的研判分析和兼顾实行,落实落细“三会一课”,教育引导党员切实在学懂弄通做实上下工夫。

  (3)有力健全党的工作机制。进一步落实主体责任,完善配套制度,创新方式方法,突出抓好实行管党治党责任考核,实行月督查、季会诊、半年考核、年终总评制度,更好发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用。在加强党建工作体系、优化党建制度机制上延续用力,将党的建设与国企国资改革决策部署有机衔接。

  (4)高效夯实党的组织基础。落实党建品牌建设、干部素质培养和组织能力提升各项工作,强化党建引领中心工作的保障机制建设。以提升组织力为重点,建立一切工作到支部导向,推行“一支部一品牌、一支部一特点、一支部一形象”工作。打造集学习教育、文化交换、成果展现等功能为一体的党员教育活动阵地。依托专题培训、专题研讨、素质拓展、主题活动等,加强党员思想政治教育和风格建设。

  (5)加速推动工作深度融会。深入贯彻“两个一以贯之”,把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同提高效益、增强竞争力、实现保值增值结合起来,不断增强破解困难、补齐短板的政治引领力。把主题教育作为党的建设的永久主题和毕生课题,聚焦项目推动、科学管理、安全生产等展开党建“品牌”建设,推动党建与中心工作有机结合。

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