当前位置:首页 > 范文大全 > 述职报告 >

2023年支部书记抓基层党建工作述职报告四篇

时间:2023-12-11 15:55:20 浏览量:

  2023年支部书记抓基层党建工作述职报告四篇

  在xxx公司党委的正确领导下,机关第一党支部坚持以xxxx思想为指导,深入学习贯彻落实党的xx大和xx届历次全会精神,始终坚持学在前、走在前、干在前,努力争当“三个表率”,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,圆满地完成了各项工作任务。下面是明月秘书网小编为您推荐2023年支部书记抓基层党建工作述职报告四篇。

2023年支部书记抓基层党建工作述职报告

  机关支部书记2023年抓基层党建工作述职报告1

  一、主要工作成效

  一是旗帜鲜明讲政治,“两个维护”更加坚定。带头深入学习贯彻党的二十大精神,学懂弄通做实新思想,引领全市党员干部衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,以强有力的担当作为让党的二十大精神在二十大地芬芳四溢。全年召开市委常委会、理论学习中心组会议、党的建设工作领导小组会议XX次,听取专题汇报X次,上年度书记抓党建述职评议反馈的X条问题全部整改到位。

  二是服务大局促发展,百姓福祉更加殷实。以高质量党建引领高质量发展为主线,激励党员干部在经济社会发展第一线当先锋、打头阵、作表率,XX公园等十大民生项目加速推进,XX分钟城市圈加快形成,连续打赢多轮散发疫情阻击战,XX项省州民生实事全部兑现,民生支出占财政总支出比例达XX.X%,地区生产总值等X项主要经济指标总量位列全州第一,产业高质量发展综合排名稳居全州第一,各族群众的幸福感获得感显著增强。

  三是用心用情抓产业,发展动能更加强劲。坚持把党建作为产业发展的“红色引擎”,在“一心三区”战略布局基本形成的基础上,投资X.X亿元发展壮大“牛羊饲粮药菌”六大特色产业,持续推进“八万”工程,谋划实施牦牛产业高质量发展等XX个项目,XX综合体、XX旅游专业村惊艳亮相,XX村、XX村路衍经济成功做法获得广泛赞誉,农文旅融合发展驶入高质量发展“快车道”。

  四是红绿融合展新颜,生态优势更加彰显。县级领导率先垂范,基层组织和广大党员积极投身创建“五无甘南”“十有家园”主战场,统筹推进山水林田湖草沙系统治理,大力实施XX重要水源补给生态保护和修复、合冶公路沿线裸露区域生态修复等生态工程,森林覆盖率、城区绿地率、草原植被覆盖度分别达到X.XX%、XX.X%和XX%,全市空气质量连续六年稳居全省第一。

  五是强基固本打基础,基层堡垒更加坚实。坚持能上能下机制,XX名懂藏汉“双语”、群众工作能力强的市直事业单位干部调配到乡镇,XX名后备村干部调整到村“两委”班子,在急难险重一线择优选拔干部XXX人,党的执政基础进一步夯实。稳步推进村级党组织“民事村办”试点工作,深入开展城市基层党建“羚城先锋·十大行动”示范创建活动,大力实施“红色物业”和新就业群体覆盖行动,“幸福社区、羚动万家”“XXXX”等党建微品牌更加响亮。

  六是党建引领强治理,安定局面更加稳固。着眼高质量党建引领提升基层社会治理效能,纵深推进“大抓基层、大抓基础、大抓治理”三年攻坚行动,综治中心、三维中心、舆情指挥服务中心并轨运行,高原春城等久拖未决问题得到逐步解决,全力打造“X+”基层社会治理品牌。全面拓展民族团结和谐的深度和广度,精心谋划州铸牢中华民族共同体意识主题文化广场,扎实推进“党亲·国好·法大·家乡美”教育实践活动,宗教和顺社会和睦的良好局面更加巩固。市荣获“平安建设示范市”称号。

  二、存在的主要问题及原因

  一是在抓党建与促发展紧密结合上还有差距。把党的政治优势、组织优势转化为全市发展优势、竞争优势方面还做得不够,党建对产业助推作用还不够明显,村集体经济发展抓手不多,党员模范先锋作用和党组织凝聚作用没有完全彰显。

  二是在破题解困硬招实招上还有差距。农牧村群众党员教育管理难,部分“两新”组织党建工作水平不高,偏远乡村党建工作还存在硬件不硬、软件不优的问题,个别党组织战斗力不强、抓基层基础工作办法不多。

  三是在服务型党组织建设上还有差距。大部分基层党组织都能够在服务群众方面发挥积极作用,但仍存在服务形式单一、综合能力不强、缺乏持久长效等问题,服务群众本领亟待提高,服务的广度和深度还需进一步拓展。

  反思存在的问题,既有客观因素,又有主观原因:一是思路观念有待进一步转变。对新形势下抓好党建工作的观念不新、思路不宽,没有投入大量时间和精力去谋划、部署、推动党建工作,未能以创新思路抓深抓实基层党建工作。二是责任落实有待进一步加强。没有充分认识到基层党建工作对经济社会发展的重要保障作用,缺乏主动出击、攻坚克难的责任意识,履行党建第一责任的内在动力不足,自觉性、主动性不强。三是工作重心有待进一步下沉。没有真正树牢大抓基层的鲜明导向,推动党建工作重心下移、资源力量下沉、服务触角下延不够,距离真正打通服务群众“最后一公里”还有不足。

  三、下一步工作思路和主要举措

  一是“大题大作”勇担当。坚持以身作则,切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落到行动上,带领全市党员干部在创建“五无甘南”“十有家园”中打头阵、挑重担、做贡献。

  二是“老题新作”提质量。始终把抓好党建作为最大的政绩,坚定扛起管党治党政治责任,推动责任层层落实、压力层层传导。聚焦村集体经济薄弱环节,找准问题,精准破题,攻克难题,推动基层党建工作迈上新台阶。

  三是“新题常作”强基础。强化党建工作统筹谋划,着力推动党的组织和工作向网上拓展、向新兴领域拓展、向新兴群体拓展,创新服务方式,集聚服务效能,全面提升基层党建工作水平。

  四是“有题必作”重发展。强化党建引领成果转化,实施“强州府”战略再添新动能,提升“一心三区”再谱新篇章,推进“南扩北提东进西升”再拓新格局,打造“两大首位”产业再提新质效,不断朝着百亿强县、五个新高地目标奋勇前行。

  支部书记2023年抓基层党建工作述职报告2

  2023年以来,按照市委要求,我认真履行党建工作第一责任人职责,现将工作开展情况报告如下:

  (一)树牢意识,提高站位,切实贯彻新时代党的组织路线

  一是扎实开展理论学习。坚定不移把党的政治建设放在首位,把新思想作为指导X发展的总依据、总遵循,学思用贯通、知信行统一。坚持每月一次中心组学习,持之以恒开展读原著、学原文、悟原理学习活动。二是学懂弄通做实二十大精神。把学习贯彻党的二十大精神作为推动X转型升级的“定盘星”和“指南针”。及时学习传达习近平总书记系列讲话和主流媒体的正面报道,制作二十大专题展板XXX余块,X官方网站发布相关信息,点击率不低于XX。三是坚决肃清X恶劣影响和X、X流毒,利用职工大会、科务会、党小组会组织专题学习,对敏感关键词的信息进行了专项清理,进一步维护党内政治生态。

  (二)以上率下,示范带动,发挥新时代领导干部“头雁效应”

  一是定责,细化责任清单。结合X实际进行“顶层设计”,出台了《X党工委2023年组织生活要点》、《关于进一步加强基层党建工作的实施意见》等制度性文件,把基层党建工作内容纳入党工委会议研究的固定议题内容,2023年党工委会上集中研究基层党建工作X次,占比X%。二是定向,带头做好表率。X班子成员参加双重组织生活X次,开展了缅怀伟人重温真理逐梦前行等主题党课,覆盖党员X余人次。三是督责,提升党建水平。按照班子成员分片包干,调研指导工作累计X余次,全盘掌握X非公党组织党建工作现状,做到底数清、情况明。先后X次召开党建工作督查结果通报会,对软弱涣散的基层党组织书记进行约谈,巩固好的、帮助一般的、整顿差的。

  (三)常学常新,常态长效,由点及面提升新时代基层党建水平

  一是突出深学,确保学习效果。依托“三会一课”、“清风讲堂”、党群服务中心等学习平台,采取“主题推荐+内容引导+实时反馈”的方式,指导基层党组织定期开展学习教育X次,在X公众号推送学习教育动态X篇次。二是突出实做,开展主题活动。组织开展党员观看爱国主义教育影片、参观博物馆、举办党建知识竞赛等X余次主题活动。做好“党建典型”以点带面工作,通过开展“不忘初心党建兴企”党建工作现场交流会,推动党组织结对共建,形成“资源共享、优势互补、同创品牌”的党建工作共促模式。三是抓住重点,补齐党建短板。扎实推进党建X项重点任务,对新注册的X家企业进行了党建情况摸排,新成立支部X个,查找出党员X名口袋党员、隐形党员,纳入党组织有效管理,对X名失联党员进行了处置。将X个规模小或因企业经营不善党员流失严重无法正常开展党组织活动的空壳党支部向上级组织部门备案。形成党组织换届提醒制,指导X家基层党组织进行了换届,按期换届率XXX%。

  结合市委巡察反馈的意见以及述职评议查摆出的问题,X党工委在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足,为此,X进行专题研究,对整改问题实行销号管理,做到即知即改、立行立改、真改实改、全面整改。主要体现在:

  (一)主体责任还须“落实落细”

  班子成员在履行党建主体责任方面依然存在抓业务建设“实”,抓党建“虚”的现象,党建主体责任盲区还在一定程度上存在,对分管领域的党建工作口头布置多,痕迹化管理意识还不到位,没有真正形成齐抓共管的党建工作格局。对此,X党工委分片负责包干到人,并出台了《X基层党建工作督导考核清单》,对组织建设、党建工作宣传及开展情况等进行督查,确保了管党治党力度不减、压力层层传导。

  (二)党建载体还需“创新做实”

  对新时代基层党建工作研究还不够深入,没有完全形成符合非公企业实际的党建工作新思路,缺乏创新载体、打造品牌的新路径,不能主动有效地运用新媒体开展党建工作。对此,X党工委将“党建是生产力、创造力和凝X聚力”的“三力”党建理念与“智慧党建”工程相结合,引导民营企业突出改革创新、提质增效等重点工作,把党旗插在“产业链”上,实现党建工作与业务工作同向发力、互促共进的党建工作新格局。

  (三)党性修养有待“千锤百炼”

  少数基层党组织没有把党员的教育管理与企业的管理提升、可持续发展有机结合起来,存在活动形式缺乏自主创新,学习内容流于形式的情况。企业人员频繁流动,导致一些党员存在“雇员心态”,再加上企业给予党员发挥作用的平台不够,存在不愿意亮明党员身份,履行党员义务的问题。对此,X党工委坚持定期开展一次党建专题调研,做好企业业主和管理层思想教育工作,转变非公企业“重经营、轻党建”的价值导向。

  (一)推进“两个覆盖”,夯实基层基础

  一是主动适应X非公企业占比较大的特点,优化组织设置,扩大组织覆盖。对企业入驻情况实行动态监测。继续采取单独组建X、市域联建、行业统建等方式建立党组织,推进两个覆盖。二是对有名无实的“空壳”组织、久不运转的“僵尸”组织和多重注册的“影子”组织,建立工作台账,有针对性的推进组织撤并等工作。

  (二)着眼“两个先进”,强化队伍建设

  一是着眼党员队伍先进性,强化党员教育管理。做好流动党员管理监督组织关系转接,规范处置失联党员。推行党员积分制,从学习参与次数、学习成果完成等方面对党员进行量化考评,将积分结果与预备党员转正、党内评先选优挂钩,对积分靠后的党员,支部书记进行约谈。二是着眼党务工作者先进性,加强带头人队伍建设。鼓励具备条件的党员出资人兼任党组织书记。把“党务带头人”的培训纳入X业余党校的主体班次,完善基层党组织书记考核奖励机制,建立党组织负责人工作变更向X党工委备案制度。

  (三)突出“三个重点”,提升内生动力

  一是突出思想提升。在机关党组织开通“书记热线”,支部书记直接倾听党员心声。深化“群众工作室”建设,把培养“老马式”基层骨干队伍作为一项基础工程。引导企业党组织开设“微党课”、举办“微展播”、组织“微公益”,增加吸引力。二是突出“智能党建”。结合X转型升级,围绕智能生产、优质服务等目标任务,抓住发展“大数据”“互联网+”时代契机,依托微信公众号等平台,定期推送党建工作重要部署、热点问题评析等内容,打造“全天候、开放式”的党员教育新模式。三是突出人才引领。坚持以人才引领为目标,加大柔性引才、项目引才力度,围绕高层次创业人才等高端人才引进、科技成果转化等工作,充分发挥企业科协、X博士后科研工作站等人才服务平台作用,做好人才服务。

  支部书记2023年抓基层党建工作述职报告3

  2023年,在县委和县政协党组的正确领导下,作为政协办党支部书记,我认真履行抓党建工作“第一责任人”的职责,扎实推进党建工作,充分发挥全体党员干部的先锋模范作用,有力地促进了各项工作的顺利开展。现将有关情况述职如下:

  一、主要工作

  (一)加强政治i理论学习,筑牢思想政治i基础。

  作为支部书记,我坚决贯彻执行上级党组织关于基层党建工作的方针、政策和部署。坚持落实第一议题学习制度,扎实开展党史学习教育,通过专题宣讲、党员读书班、“党史我来讲”等形式,组织支部党员认真学习贯彻新思想、系列重要讲话和重要批示精神、党的十九届六中全会精神、“四史”等,筑牢支部党员干部的思想政治i基础,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  (二)加强党员教育管理,规范党内政治i生活。

  一是规范落实组织生活。强化落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度。保证每月至少召开一次支部委员会,每季度至少召开一次支部党员大会、讲一次党课。一年来我们共召开支部会XX次,党员大会X次,上党课X次,召开党史学习教育专题组织生活会X次。坚持“双周论坛”学习制度,一年来县政协机关举办“双周讲坛”XX期,组织党员干部业务学习和工作交流,进一步提升机关干部的业务能力和服务水平。

  二是抓好党员的日常教育管理工作。广泛开展交心谈心活动,支部书记和支委班子,支委班子成员之间都互相交谈,及时沟通思想、交换意见、增进了解,促进工作,使政协办党支部的凝聚力和战斗力得到了进一步提升。

  三是认真开展建党100周年系列活动。在“七一”前夕,组织开展走访慰问老党员老干部;组织支部全体党员到下庄铀矿爱国主义教育基地参观学习,重温入党誓词;根据民主推荐,表彰了优秀党员和优秀党务工作者;召开了一次座谈会,全体党员共同重温中国共产党的百年奋斗史,抒发对党的拥护与热爱,同时给入党党龄超过XX年的老党员颁发了纪念章。

  四是扎实开展“我为群众办实事”活动。针对机关党员干部联系服务群众平台载体不够丰富问题,我积极引导机关党员干部,结合党史教育和群众需求,帮助XX社区孤寡老人,为XX社区困难家庭子女牵线搭桥,爱心助学多人,组织人员到挂钩村贫困户中帮助销售农产品等,全年共为民办实事XX件,着力解决群众急难愁盼的问题,让党员在服务群众的过程中践行初心使命。

  (三)加强党员队伍建设,积极参与推动中心工作。

  一是助力履行政协职能。我团结带领支部党员干部积极做好机关服务工作,为政协履职尽责提供保障。精心做好政协十届一次会议筹备各项工作,于XX月XX-XX日圆满完成县政协换届,确定新一届政协委员XXX名,顺利选举产生新一届政协班子,全过程风清气正。共协助常委会和各专委会组织专题调研XX次、专题视察X次、专题协商议政和对口协商会议X次。报送专题调研视察和协商会报告XX篇,许多意见建议被县委县政府有关部门采纳,为全县经济社会发展作出了应有的贡献。

  二是助力疫情防控工作。我按照县委的统一部署,带领党支部班子积极参与,扎实做好疫情防控有关工作。全体党员干部职工深入挂钩镇村、挂钩网格等,督促落实疫情宣传防控;积极协助XX社区开展联防联控工作,深入责任区开展排查新冠疫苗接种情况等,有效提高了XX社区居民的防护意识,营造了人人重视,人人防控的社会氛围。

  三是助力乡村振兴工作。我经常带领支部党员深入挂钩联系村开展脱贫攻坚和农村人居环境整治i攻坚行动,并组织帮扶责任人“第一家长”深入贫困户家中进行全面帮扶,有效解决了贫困户家居及周边卫生脏乱差问题。同时,加大了对贫困户的宣传教育力度,促使贫困户养成良好的卫生习惯。

  四是助力续创“省文国卫”。抓实抓细网格化管理工作,与统计局、文联、看守所、拘留所等成员单位的人员组成网格巡查组,经常组织机关党员干部到社区报到,针对辖区文明宣传、环境卫生整治i、市容秩序整治i等方面进行现场走访、巡查、劝导和整治i。在每月的考评排名中,第四网格均获得较好的名次。

  (四)加强党风廉政建设,树立良好形象。

  我认真落实党风廉政建设主体责任,坚持教育为先,防范在前,反腐倡廉教育从不间断,组织党员干部认真学习贯彻中Y八项规定精神和党风廉政建设规定,运用典型案例开展警示教育,用身边事教育身边人,筑牢党员干部拒腐防变的防线。坚持财务、党委、政务公开,财政收支透明操作,主动接受党员群众监督。

  (五)加强意识形态建设,把牢正确政治i方向。

  我始终坚持和加强党对意识形态工作的全面领导,及时传达贯彻上级意识形态工作会议精神,定期分析研判意识形态领域出现的新情况、新问题,及时了解掌握社情民意、党员思想动态,结合“三会一课”、党史教育等,加强思想政治i引领和舆论引导,督促提醒党员干部规范日常言行特别是网上言行,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。

  二、存在问题

  (一)思想认识不够到位。对机关党建的重要性认识存在偏差,没有完全摆正党的建设与党的事业的关系,一定程度上存在“抓业务是显性的,抓党建是隐性的”思想倾向。对政协业务工作方面,相对投入的精力较多,而党建工作满足于完成规定动作。

  (二)组织活动形式相对单一。受党建经费制约,党组织活动形式不够丰富,活动缺乏吸引力,党员参与的积极性还不高。

  (三)党建工作力量相对薄弱。机关党务工作者均为兼职,对党建业务知识掌握不够全面,工作中偶尔会出现疏漏等。

  三、认识体会

  (一)要认真学习,提高自身综合素质。一个党支部能否具有坚强的战斗力,能否发挥好战斗堡垒作用,在很大程度上取决于是否有一个得力的党支部书记。作为基层支部书记最基本的职责是认真落实上级党组织的工作部署,抓好党员干部日常的教育管理,发挥党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用。为此,就要加强政治i理论学习、业务学习、党建知识学习,使自己尽快高效地适应角色。

  (二)要勤奋工作,保证工作顺利进行。党支部书记的岗位和其他岗位一样,只有认认真真地开展工作,才能得到干部职工的拥护。 要有强烈的责任意识和忧患意识,要把本职工作,把组织交给的任务,要把它当成事业,当作乐趣,真心实意去对待。只有这样,我们的工作就会具体、细致、深入、扎实,才能保证工作任务顺利完成。

  (三)要加强人文关怀,使团队和谐有战斗力。党支部书记既是党的政治i路线的贯彻执行者,又是本单位思想政治i工作的组织和实践者,这不仅体现于在与干部职工的同甘共苦上,更要体现在对干部职工的人文关怀中。及时掌握干部职工的思想动态,鼓励表扬先进,树立优秀典型,调动干部职工的工作热情,从而在工作中发挥出应有的战斗力。

  四、下一步思路举措

  (一)提高认识,创新党建工作观念。要深刻认识基层党建工作的重要性,认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要充分认识党支部书记的重要职责,不断增强机关党组织的亲和力和感召力,以机关党建实效去推动政协工作的顺利完成。

  (二)立足本职,丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作,把促进政协履行职能作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点。要创新机关党建工作的载体,丰富党建工作内容,在工作方式上有所改进突破。要结合政协业务和党员干部的思想实际开展党建活动,在化解矛盾、理顺关系、调动积极性等方面来体现党建工作的实效。

  (三)完善制度,强化党建工作保障。要加强党务干部队伍建设,配强党务干部,确保基层党建工作有人抓、有人管。要加大学习培训的力度,为党务干部提供学习、考察、参观的机会,拓宽知识面,使党务干部成为专党务、懂业务的复合型人才。要建立经费保障制度,确保党建工作正常开展。

  2023年度党组织书记抓基层党建工作述职报告4

  按照县委要求,现将我抓2023年抓基层党建工作情况述职如下:

  一、工作开展情况

  一是力抓责任落实,强化班子自身建设。科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人。充分利用民主生活会、碰头会等形式,加强班子成员间的思想交流,进一步增强班子业务素质和工作能力。

  二是发挥先锋模范作用,狠抓党员队伍管理。深入推进党建联系点制度,认真落实“三会一课”、民主评议、组织生活等制度,充分发挥班子成员“一岗双责”联系指导基层工作的作用。选派2名后备干部分别任兴隆镇崔黄村和郭庄村第一书记,开展基层组织整建和精准扶贫工作;配合实施义务教育均衡县帮扶工作;组织召开“三项机制”专题学习讨论会2次,测试党员xx名;按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,严格党员发展,按期转正党员2名,新发展党员1名。

  三是发挥战斗堡垒作用,强化基层支部建设。建立完善党支部工作制度、学习教育管理制度和议事决策制度等10项规章制度。积极开展“两学一做”学习教育;完成基层党组织换届工作,未有违规违纪现象;完善党费收缴管理,整顿软弱涣散支部1个;突破非公企业党建盲点,打造秦星公司党支部非公企业党建示范点。

  四是落实党风廉政建设责任制,加强监督管理。深入贯彻落实主体责任和监督责任,健全责任体系;完善党风廉政风险防控措施,实施有效的内控管理。抓好专项治理工作,加大排查整改力度,建立工程廉政建设监督检查、督促、落实、排查、整改的长效机制。加强对农村公路重点路段的监督检查和明察暗访,严肃查处乱设卡、乱收费、乱罚款行为,巩固了公路无“三乱”的工作成果。认真落实领导干部报告个人有关事项制度,进一步规范和约束领导干部的行为。

  二、存在的问题和主要原因

  一是党建工作精力投入不足。对基层党建工作重视不够、研究不多,抓交通工程业务投入的精力多,抓党的建设投入的精力少,局党委会专题研究党建工作不多,存在“一手硬一手软”的问题。

  二是部分基层党组织软弱涣散。“两个作用”发挥不够,部分党员缺乏干事创业的信心和勇气,一些基层党员的宗旨意识不强,个别党员把自己等同于普通群众,没有充分发挥先锋模范作用;少数基层党组织缺乏凝聚力、号召力和战斗力,群众入党的积极性受到影响。

  三是对党建责任落实力度不够。只重责任分解,不重执行落实,基层党建工作“双向述职”制度落实不到位,“三会一课”制度坚持不好,对党员的教育管理不到位,党建工作流于形式,缺乏创新特色,基层组织作用发挥不力。

  四是党建工作督导问责不严。对基层党建工作要求标准不高,对各级党组织负责人履行抓基层党建工作职责的督导不够严格,缺乏有效的考核评价、激励约束等制度,问责不到位,抓与不抓一个样,干多干少一个样,基层党建工作缺少压力和动力,难以取得大的突破。党内生活制度执行不严,自己对党内组织生活制度建设重视不够,研究不深,监督不严,导致一些党支部支部党员年龄结构老化、不经常开展组织活动,党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。

  产生问题的原因主要体现在五个方面:一是政绩观有偏差,思想深处存在重业务轻党建的问题,认为抓业务工作见效快,看得见,抓党建工作是“务虚”,见效慢,没有摆正“显绩”与“潜绩”的关系,对自己作为党建工作“第一责任人”的角色定位存在模糊认识。二是自己工作方式方法上还有欠缺,没能将基层党建工作与交通业务工作统筹兼顾好,没有把基层党建工作有效融入到推动工作中去,对基层党组织的战斗堡垒作用认识不到位。三是缺乏以“钉钉子”精神创新抓好工作落实的韧性。对基层党组织建设存在的老问题、出现的新情况研究不深,调研存在“蜻蜓点水”的形式主义现象,对基层党组织薄弱带来的消极影响估计不足,跟进措施不及时、不到位。

  三、下步工作思路和主要措施

  在今后工作中,按照______提出的“在其位、谋其政、履行好‘第一责任人’职责”的要求,与局党委班子同志一道,团结和带领交通运输系统各级党组织,扎扎实实抓好基层党建工作。

  一在加强领导上下功夫。进一步强化责任意识,要求各领导干部特别是党支部书记要树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,坚持“书记总抓、分工负责”,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。

  二在夯实基础上下功夫。坚持党要管党、从严治党的原则,切实做好党员教育、管理、服务工作。深入抓好党员教育培训和入党积极分子培训等,教育引导广大党员争做群众利益的维护者、改革措施的支持者、社会稳定的促进者和科学发展的引路人。

  三在创新特色上下功夫。推进服务型党组织建设,充分发挥党组织、党员作用。大力开展争创领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”党组织和争当政治素质好、岗位技能好、工作业绩好、表率作用好、群众评价好的“五好”党员活动,联系交通运输实际,组织开展党员示范岗、党员责任区、劳动竞赛、技能比武、献计献策等活动,不断的创新基层党建工作,把基层党建工作抓出特色,办出亮点,多出典型,为党员发挥作用提供更多平台。

  四在强化督办上下功夫。建立健全考评机制和监督机制,定期和不定期的深入到各单位巡回检查督办基层组织党建工作情况,并分类进行排队。对基层组织软弱涣散、不认真履行职责、工作不力的,进行通报批评,对党组织负责人要进行教育谈话。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作,确保各项工作按质按量落实到位。

  五在巩固教育实践活动成果上下功夫。坚持思想建党和制度治党相结合,突出抓好党性教育和警示教育,落实好各党支部负责人谈心谈话制度,促进思想政治工作经常化。着力完善民主集中制,严格党内政治生活,建立健全从严管理监督党员干部、民主评议党员等制度,不断提高制度治党水平。
 

推荐访问:基层 党建 述职报告