学生会秘书处竞聘个人演讲稿6篇
演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。下面是明月秘书网小编为您推荐学生会秘书处竞聘个人演讲稿6篇。
学生会秘书处竞聘个人演讲稿1
尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们：
大家好！
今天我站在这里参加学生会的竞选，感到非常荣幸。首先，请允许我自我介绍一下：我是一零级中西医二大班的XX，我性格开朗、做事有主见、责任心强、自信大方。今天我要竞选的职位是办公室副部长。
蓦然回首，这一年之间发生的往事一件件浮上眼前，这一路走来，不是新花满地，但也充满披荆斩棘后快乐与喜悦，我也明白了什么是目标，什么是责任，什么是拼搏，什么是奉献。
办公室的很多工作都是代替主席团在传达，这个工作本身就有些“高调”，一旦处理不好，会使办公室的工作很难开展。因此也要求办公室的成员处事一定要低调，这样才能够让其它部门信服，才能使主席团与各部门之间关系协调。然而在办公室的这一年来，我学会了低调行事，用较低的姿态完成办公室工作。我学到了化解矛盾的方法，为人处世的准则，待人接物的态度，懂得“少说空话，多做事”的重要。
今天，我之所以有勇气参加竞选，是我对自己进行了深刻的剖析，我确定自己具有以下优势：
1、我热爱学生会工作，态度积极，锐意进取。我希望能够将自己在学生会工作的所得进一步传承给下一届的学生会成员，传承与发扬学生会文化。
2、我了解学生会工作。这一年我都在用心了解学生会，参与学生会所有的活动策划组织及安排，因此我对医大学生会的运转机制十分了解，同时我也对学生会现况的优缺点有着一定的认识。
3、我有学生会工作的经验。我参与策划组织的活动堪称最多，从迎新晚会到送大三晚会和各种类型的讲座都有参与，而且在每次活动结束之后我进行活动总结及反省，并对活动中存在的优点进行归纳和对失误进行自我批评，这使我积累了各种活动开展的经验，
4、我社交范围较广，善于与人沟通。
5、我性格谨慎，注意细节。
6、在医大学生会工作的一年中我收获了很多值得珍惜的友谊。因此在工作中，我能够跟其他学生会成员很好的配合和协作。而且我个人尊重实力和事实，能够耐心地客观听取别人的意见。
另外，在工作中我发现了学生会发展所存在的问题：
1、学生会工作制度不够完善。目前学院学生会没有严格的工作制度用以在举办活动时候作为工作参考，导致学生会运行受人为因素的影响过于严重。
2、学生会部门分工不够明确。各部门的工作任务及工作重点没有明确的划分，很多部门功能不够明显，在学生会工作中无法发挥正常作用。
3、学生会未能够在同学们心中树立起良好的形象。学生会打着为同学服务的旗号开展各项服务和活动，只是在一定程度上服务了小部分人，因此，我们必须采取一些措施扩大学生会的群众基础，并在同学们心中重树学生会良好形象。
4、学生会未能够保存活动文件等资料。目前学生会对活动资料的整理和留档没有重视，不善于总结与借鉴，每次活动的策划和组织都几乎是在重新摸索，导致活动组织过程中不必要的困难加大，这严重影响了学生会的进步。
5、学生会未能够充分选拔适合学生会发展的人才。
接下来，我想，最现实，最实际的还是我个人对未来开展工作的几点设想：
首先，主动了解学院工作计划并尽早准备。
第二、把握全局，树立一个良好的组织形象，接受广大同学的监督，处事做到团结一致，同舟共济，公正、公平。
第三、使学生会工作人性化，时常与班委及班级代表沟通，了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题。
第四、开展主题丰富多彩的座谈会，让同学们与系领导面对面进行交流，鼓励并引导同学们参与到本院学生工作的讨论中。
第五、完善学生会内部的例会制度，做好各项会议的记录工作，努力协助主席团，提高办事效率。
如果我竞选成功，我将努力做到：严格要求，严密制度，严守纪律；勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标来凝聚大家，以有效的管理来激励大家，以自身的行动来带动大家。
努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，做事讲效果。如果我竞选失败了，我也不会气馁，我会用积极的态度对待这结果，找出自己失败的原因，用不同的方式为学生会努力。
今天我在这里努力争取这份责任，希望承担这份责任。不是为了荣誉和名号，或浮华背后的虚伪，而是希望伴随大家一起成长，一起为我院的学生工作献出一分微薄但很坚实的力量，大学生活，一路上有你有我，有彼此的祝福，期待，与信任。
我期待老师的信任。谢谢！
学生会秘书处竞聘个人演讲稿2
尊敬的院学生会各位领导：
大家好！
我是XX级农资2班学生xxx，现申请加入学生会秘书处。
学生会是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队，在学院管理中起很大的作用，在同学中间也有不小的反响！
我自幼喜欢文学，常常挥笔弄文。让伴有青春气息的文字跃然纸上，但往往只是孤芳自赏，得不到发展的空间；我也曾摆弄毛笔，往往笔落字就。将充满活力的笔墨滴在纸上，却常常只是信笔涂鸦，得不到提升的空间！天空不曾有我的痕迹，那是因为我正要起飞，只要你们能给我一片广袤的蓝天！
水本无波，相荡而起涟漪；石本无华，相撞而起火花！我想融入你们，用自身之所长为同学们服务！在工作实践中吸取、借鉴和学习他人的长处。不断提高自身素养，培养良好的人际关系！
我自知仍存不足，但各位任者智者就在眼前，岂有不学之理！俗话说：“他山之石，可以攻玉！”俗话还说：“苍蝇虽小，缚之马尾，亦可以马到功成！”所以，我相信有各位的领导，再加上我的一腔热血以及我服务的热情，没有什么困难是克服不了的！
最后，给大家讲则寓言故事：说有一天一滴小水珠沮丧地对大海说：“大海啊大海，我真羡慕你的雄浑浩大！”大海微笑着对小水珠说：“来吧，如果你加入我，你将会比我多出一滴！”
所以，我今天是奔着提升自我，服务同学的态度来竞选加入学生会秘书处的，希望得到大家的支持和帮助！
谢谢大家！
学生会秘书处竞聘个人演讲稿3
各位老师、同学们：
大家好！
很荣幸我能参加此次竞选，首先，我想代表今天参赛的选手对各位老师、各位同学表示感谢，谢谢大家对我们的关心和支持。
考入这所学院后，我在保证自身学习的同时，积极参加学院各项活动并在其中起到很好的带头作用，热心帮助同学且在大家的共同努力下使一些人取得了较大进步。一年来，我渐渐成长为班级的学习先锋，也成为生活部的优秀干事。这些都是我来此竞选的优势。
我想竟选生活部部长。今天的竞选大会，在竞选演讲中，同学们说到学生会应该做些什么，同时也说到可以做些什么，并信心百倍地承诺要使同学们获得什么。这一切使我感受到青春的活力、奉献的精神、可敬的勇气。同时，我也将在这里说出自己对学生会工作的认识和学生会首先是培养人文经验的场所人与人的直接交往却不可或缺。各种社会关系中，师生情，同学情都弥足珍贵，因为每一个人都是一本书，都有一段沧桑，都有一个使命，都有一个梦想，为了这个梦想，大家会互相帮助，而学生会提供这样的帮助。我希望自己可以在学生会的日常工作中学到求实精神，在对困难处理中，学会人格的伟岸，在相互交往中学到道德的执著，在活动中学到工作方法。
一、学生会是感受时代脉搏的触角
现代社会进入知识、经济、信息化、网络化的时代。这个时代的特征是：它改变人们的生活方式、学习方式和思考方式，这一点现在已经充分体现出来。只有那些感受到时代跳动的脉搏的人，才能够紧跟时代的步伐。尽管目前我的能力有限，但我坚信脚无法到达的地方，眼睛暂时看不到的东西，思想可以达到。能和时代共同思考的人终究可以跟上时代的步伐。虽然土地是无边无际的，但它在你的脚下，前途是无限的，这就是学生会的价值，因为，组织的价值不在于存在的长度，而在于把握时代，认识时代，思考的深度和接触的广度。
二、学生会是释放个体与群体能量的组织
学生会存在的意义就是她具有释放每一个莘莘学子的能量的机制。水本无波，相荡而起涟猗，石本无华，相撞而起火花。能量在相荡相击中释放，学生会创造性活动就是这种结合最好方式，使个体和群体能量迸发出来。师生们可以看到文化节的红火，迎新活动的亲情，迎新春晚会的热烈，都在充分体现学生会的组织作用。我希望新一届学生会会更好地完善这种机制。这就是我们的希望，我想也是希望你投给我神圣一票的原因。
正如爱不释手的项链是由一个个闪光珠宝串而成的一样，学生会也是一个个可贵的价值串联而成，它串起前几届学生会闪光点，也会串起新一届学生会闪光的珍珠。所以学生会的每一个组成部分都是重要的，比如学生活部。一年来，我对学生会尤其使生活不的工作有了很深刻的认识，能高屋建瓴的管理生活部。我坚信，凭着我的经验和愿意与大家同舟共济的精神，我今后的工作必将非常成功。
最后，我把下面的话作为演讲的结束和新生活的开始，作为对大家的祝福。最美丽的语言是，真幸运能和你共度美好的岁月。最温暖的语言是，无论天南地北，我们无时无刻都在关注你。最甜美的语言是，我们永远心心相连。最可爱的语言是，我们共同努力去把握机会。让我们共同努力，在不同的岗位上把握机会，永往直前。
谢谢大家。
学生会秘书处竞聘个人演讲稿4
尊敬的文法学院的老师们，亲爱的同学们：
大家好！
我是来自文法新闻班的一员我叫杨xx。今天我竞选的职位是心理咨询部部长一职。
首先作为文法学院的一员，在大一的时候我参加过文法的一些相关工作。但作为编外人员我不想就此满足。我想经过了大一一年的历练使我得到一定的成长。我目前在大学生记者团担任新闻部部长一职，所以我也相信我有一定的组织领导能力。能够胜任心理质询部部长一职。
戴尔卡耐基曾说，不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个职务。
在经过大一这一年的认识，我认为既然作为文法的一员，我就应该为文法贡献属于自己的力量。而不是置身事外，可能大一的时候有一些想法不够成熟只想着在学校好好发展自己便可，却忘记了自己家园也在等着我们去装饰它。
我的工作设想重点是做好以下几点：
1、配合学生会各部门，做好迎新工作，开展丰富、全面的入学心理教育讲座，帮助14级新生更快更好的适应校园生活。
2、使我部工作人性化，时常与辅导员及班级代表沟通，了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题，切实解决广大学生的实际困难。
3、积极开展户外心理活动，组织一些有趣精彩的户外游戏，并在互动中引导同学们建立一个积极健康的思想。
4、运用管理的方法，完善我部的例会制度，做好各项会议的记录工作，提高办事效率，充分发挥各个成员的优势，让每个成员得到充分的锻炼。
我之所以竞选心理质询部部长一职，是因为我个人性格一直是属于开朗活泼型，在班上也一直担任着心理委员这一职位。所以比较了解其相关工作。同时也想在学生会里像其他有能力的同学学习。更加完善自我。突破自我。
我坚信我能够很好的胜任着一职位，我也坚信青春的舞台由我主宰将会更加辉煌。
学生会秘书处竞聘个人演讲稿5
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家下午好！
我是x班的xxx，我是一个活泼开朗、遇事沉着、果断，能够顾全大局，今天很荣幸站在这里表达自己由来一久的愿望，我要竞选学生会主席，我在这里郑重承诺，我将尽全力完成学校和同学交给我的任务，使学校学生会成为一个现代化积极团体，成为我校的助手和同学们信赖的组织。
在此之前，我已担任我校×届团总支书记近一年多的时间了，并且在学校第五届团员代表大会选举大会之中，我很荣幸的成了我校团委的学生委员，在这一年多的团委工作之中，我学会了为人处事，学会了怎样解决一些矛盾，怎样协调好与各团支部书记之间的关系，怎样动员身边一切可动员的力量，怎样提拔和运用良才，怎样处理好学习与工作之间的矛盾，这一切都可以证明我有能力胜任我校学生会主席一职，并且有能力将学生会发扬光大，假如我当上了学生会主席，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情。
以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情，还要进一步提高自己的责任心，在工作之中大胆创新，锐意进取，虚心向他人学习，广纳贤言，知错就改，取他人之长，来补自己的短处，同时要坚持自己的原则，假如我当上了学生会主席，我将改革学生会体制，做到工作下放，责任到人，做到周周结，月月评，每周对各部门的负责人进行考核，通过各部门反映的情况，指出工作中优缺，以朋友的身份与他们商讨解决方案，并制定下阶段的计划，经常找他们谈心，彼此交流对生活、工作的看法，为把学生会工作做好而努力。
开展主席团成员和各部长常做自我批评，自我检讨活动，每月以书面材料形式存入档案，还要协调好各部门之间的关系，团结一切可团结的力量，扩大学生会的影响和权威，假如我当上了学生会主席，我将以“奉献校园、服务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务，代表同学们行使合法权益，为校园的和谐而努力工作。
谢谢大家！
学生会秘书处竞聘个人演讲稿6
各位老师，同学们:
大家好！
我叫xx，是生活部部长，可能在座的不少人都不太认识我，因为我算是半路出家吧，在大二上学期和下学期的前半部分都还是一名副部，基本是在幕后工作，后来因为工作的需要，接任了部长一职。今天很珍惜这次竞选的机会，也很高兴能和大家分享一下自己在学生会两年的一些经验。
现在还常常想起自己第一天当上干事时的兴奋，记得那天知道自己正式称为生活部一员时，我马上给自己认识的好友发去短信，现在想想，觉得挺有趣的。就当自己还处在自我陶醉的时候，才发现原来周围的同学都是学生会的，那种优越感马上消失殆尽了。一年的干事，很辛苦。但是从中的收获也是很多的，总的来说，逐步形成了自己的一些人生观，尤其是在为人处事上，也就是“低调做人，高调做事”，分开来说就是：在做人上，第一，要有责任，这是做好所有的前提；第二，要厚道，我觉得我是个挺厚道的人，所以我也喜欢和这种人做朋友，我觉得只有自己对别人真诚，别人才会以诚待你；第三，要勇敢，做干事难免遇到自己未曾遇到的状况，所以这时候自己就必须敢于尝试。在做人上，第一，要有热情，没有热情什么事都不想干，自然不可能成功；第二，有想法，这点很重要，有想法才能进步，也是能否得到领导赏识的重要方面；第三，要有把握，除了自信，还要把握分寸，也就是该出手时就出手，虽然很多时候都应该低调，但是该表现自己的时候就别错过。这样如果你是千里马，自然会有伯乐。
因为自己的努力，我成为一名学生干部，这是角色上的转变，一年的部长，收获的东西更多，做好一名学生干部，不仅要干好事，还要带好人。本身来说，部长和干事的地位是平等的，我们都还只是学生，而我们比干事多的仅仅是一年的经验还有多一顶扣在头上的帽子。怎么做好一名学生会干部，我根据自己一年来的工作经验和从其他干部身上学习到的，概括成以下几点：
1、人性化管理，谈化职位，不要永远以一名干部的身份和干事相处，而是依靠自己的人格魅力去带好自己的部门，但是这样并不代表谈化职责，在下达任务时就必须像个干部一样，高要求，高标准，才能有高效率。有个干事说我布置任务时的态度很强硬，我觉得很好，因为现在我们部的每一名干事无论在速度还是在质量上都能很好的完成下达的任务。
2、重视每一名干事，充分信任他们，让他们放手去干。所有的人都希望自己在一个团队里得到足够重视，只有这样，他才会觉得自己真正是这个团队的一员，所以，我一直都尽可能合理安排每个人的事情，对他们也绝对的是一视同仁。
3、赏罚分明，只有这样才能不断提高整个部门的工作能力，让好的更好，不够认真的变得认真。（举例）批评的话总会影响心情的，怎么弥补这些心灵上受到巨大或是小小创伤的干事呢，那就是我要说的第四点。
4、批评你，是因为我足够重视你。
5、培养素质，包括三点：
第一，干部素质，简单说来就是组织策划能力的培养，我就觉得自己在这方面做的还很不够，我们部还有不少干事的潜能没能挖掘出来；
第二，礼仪素质，就是待人接物的一些礼貌；
第三，部门专业素质，就是必须对自己部门的职能要很熟悉。
6、鼓励前进，我现在是一名幸福可是又很头疼的部
长，我们部的每一名干事都是如此优秀，可是真因为这样，我是在很难选出下一届的部长。
但是不管怎样，我很高兴我们生活部是一个上进的部门。不想当将军的士兵不是好的士兵，所以，我今天来参选，这是对自己的一种挑战，也是一种肯定，机会是靠自己创造的。今天不展示我自己，更待何时！
在学生会的两年里，我收获最大的就是感恩，我是一个不爱言谈的人，但是我会用心感谢每一个帮助我和支持我的人。
无论我是否还会留在这个集体，我想还是借这个机会提一些建议：
第一，我觉得以后的学生会应该更加精简；
第二，加强学校的各处事，老师，学生会，学生之间的联系，有人说过，我们现在学生会做活动，很多时候都是“一群小孩子在自娱自乐”，所以，我觉得这是我们学生会今后要发展的方向之一。
最后，希望所有在座的人能深爱我们这个集体，如果你不再继续干下去，请热爱它，因为它是你大学生活的一部分，这里有你引以为豪的团队；如果你将是下届部长，学生会的未来将靠你们建设，所以你们更应该热爱这个集体；对于我们这些或许留下也或许离开的人以及在座的主席们，我们会继续爱着这个团队的，因为，我们在这里学会了成长，学会了感恩。
最后还有一句，别忘了投我一票哦！谢谢！