当前位置:首页 > 范文大全 > 规章制度 >

述责述职述廉制度7篇

时间:2022-06-15 09:45:02 浏览量:

述责述职述廉制度7篇

述责述职述廉制度篇1

  开展形式丰富、内容充实的学习教育活动,党委委员坚持双重组织生活制度,认真开展谈心谈话,听取党员干部意见,下面是众鑫文档网小编给大家带来的公司党委书记、董事长述职述效述责述廉报告范文,希望大家喜欢。

  在公司领导班子和广大党员的大力支持下,我同班子成员团结一心,带领和依托党员和全体员工,认真贯彻落实党的十九届六中全会精神,牢牢围绕公司全年生产经营奋斗目标,凝聚人心,鼓舞干劲,进一步转变员工思想观念,为公司挖潜增效,,改变被动局面,加快企业发展提供了有力的保证,现将本人工作情况报告以下:

  一、思想政治建设情况

  (一)加强理论武装,筑牢思想根基。带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习习近平总书记来陕考察重要讲话精神和党的十九届六中全会精神,用以武装头脑指导实践推动工作。参加党委中心组学习x次,业务集中学习x次,讲党课x次,x次专题培训班,x次专题研讨,以普通党员身份参加支部活动x次。

  (二)聚焦工作实践,锤炼过硬本领。持续推进理论学习与业务学习相融合,引导干部职工围绕党的建设、深化改革、行业政策、经济形势等内容,坚持向书本学、向实践学、向群众学,不断加快知识更新,优化知识结构,丰富知识储备,提升服务高质量发展的能力。

  (三)开展党史学习教育,在学用结合上见实效。党史学习教育开展以来,我进一步将理论学习贯穿始终、融入日常、成为习惯,坚持集中学习与个人学习相结合、原文阅读与碎片阅读相结合、反复研读与跟进研学相结合,对十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神、党史学习教育指定学习材料等进行了全面学习、系统学习、跟进学习。通过学习,自己的思想认同、政治认同、情感认同不断增进,政治领悟力、政治判断力、政治执行力不断提升,并用于指导自己工作,贯穿于决策和企业管理过程中。同时,利用中心组学习、经营决策、办公例会等,向广大干部职工宣讲党史、“七一”讲话、十九届六中全会精神等内容,不断强化干部职工理想信念教育。

  二、履职尽责情况

  (一)旗帜鲜明讲政治,认真履行第一责任人责任

  一是狠抓理论武装。强化政治意识和政治立场,坚定正确政治方向,专题研判职工思想动态,引导全体职工听党话跟党走。二是严格政治生活。开展形式丰富、内容充实的学习教育活动,党委委员坚持双重组织生活制度,认真开展谈心谈话,听取党员干部意见,严肃开展批评与自我批评。三是亲力亲为抓党建。坚持把党建工作放在重要位置,主持制定党建工作要点和全面从严治党主体责任清单,做到“四同时”“四亲自”,把第一责任人责任落到实处。四是加强班子和民主集中制建设。作为班长,坚持讲原则和讲团结相统一,倡导坦诚相见,主动开展批评与自我批评,形成了心往一处想劲往一处使、敢于担当和开拓创新的团队。严格执行党委会议事规则,充分发扬民主,坚持“三重一大”事项集体讨论决定,形成了集体决策、民主决策机制。

  五是加强基层组织建设。把加强党的领导和完善公司治理体系统一起来,以“三比三提升”活动为载体,促进党建及生产经营更好融合,充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。六是深入开展党史学习教育。党委专题研究部署党史学习教育系列工作,成立组织机构,明确职责分工,印发《党史学习教育实施方案》《任务分工》《建党100周年系列活动方案》等,力促学习教育走深走实。七是抓组织建设。优化完善组织机构,完成支部调整及支委选举工作,提拔中层干部x人,轮岗交流x人,免职x人,干部“一专多能”、公平、公正、目标导向的用人局面正在形成。八是支持纪委监督执纪问责。始终把政治监督摆在首位,着眼项目建设、招标管理、安全生产、餐饮浪费等,进行专项监督检查x余次。持之以恒开展作风建设专项整治,对违反劳动纪律的x人进行批评教育,对x名“三违”员工停职待岗、专题学习,对直接领导提醒谈话等,正风肃纪落地见效。

  (二)统筹全局抓工作,各项任务落实稳步推进

  一是生产经营指标持续向好。常态化抓好疫情防控,大胆决策,领导生产、销售和市场开拓工作,x产量、营收分别同比增长x%、x%,盈利完成年度计划的x%,较2020年同比减亏x亿元。高效安全完成春季检修及冬季检修任务,顺利完成x更换检修作业。2021较上年提前x天复产,全年装置累计运行x天,连续运行x天,创历史新高。单日装车最高达到x辆,刷新历史纪录。二是市场开发稳步推进。在高成本高价格行情下,精准研判,较好规避海气低价冲击、洪水、疫情管控以及全运会道路限行等不利因素的影响,充分发挥储量优势,利用时间差和空间差换取利润,避免直接亏损达x多万元。三是精细管理保障安全。对标x安全生产精细化建设成果,全面推进干部走动式管理、“一述两清”、现场6S管理、“菜单式”交接班四个精细化管理重点要素并取得阶段性进展,安全管控能力进一步提升。组织开展消防、环保、交通安全、反恐、新《安全生产法》等专题培训x余次;组织开展特殊作业监护人员培训考核,切实增强监护人员安全意识和专业。隐患排查治理不间断、全覆盖,先后组织开展各类安全生产督查x次,累计排查隐患x项,整改x项,整改率达x%。建立以“鼓励发现问题、奖励整改隐患、从严处理事故”为主的工作机制,以机制引导、鼓励、倒逼全员主动发现问题、削减风险、消除隐患,实现隐患排查整改有效闭环。

  四是项目建设有序实施。明确职责细化分工,各部室各司其职,密切配合,严把项目设计、招标、物资采购、设计变更等关键环节,打好总体配合战,形成项目建设强大合力。通过召开月(周)例会、专家研讨会、参建单位协调例会,建立进度日报制度等有效举措,推动项目建设提质提速提效。积极对接协调省、市、经开区各级政府单位,合力解决困扰项目建设的重难点问题,积极推进化工园区认定、政府债券申报等工作。五是强力推进科技创新。以解决企业实际问题为导向,深度开展科技创新活动,公司申报专利x项,暂获批专利x项,均已应用于企业生产经营。荣获省科协、延长石油集团及集团公司科技创新各类奖项x项;参与行业标准编制x项;深化国内外设备厂商合作,获x等代理,节约进口采购费用x万元。

  三、工作作风及党风廉政建设情况

  一年来,我作为党委书记自觉讲政治、讲大局,坚持严于律已,秉公用权办事,在大是大非面前站稳脚跟,坚决同消极腐败作风和现象作斗争。坚持每月与分管项目领导和部长开展一次廉政谈话提醒,警钟长鸣,分享乙方交往风险的拒止经验,压实责任。支持纪委履职尽责,抓好政治监督和日常监督,紧盯腐败易发风险点,将“规范项目建设”作为年度监督立项目标,开展“三公”问题、招标管理、作风建设专项整治,抓好教育预防,进一步筑牢了干部职工拒腐防变的思想防线。在五个专项领域方面能严于律己,没有投资经商办企业,没有插手土地、工程项目建设和招投标工作,没有接受任何影响工作的宴请和礼品礼金,没有公款吃喝和进入私人会所。严格遵守公务用车规定,公务用车为相对固定车辆,与日常员工工作共用,没有公车私用。严格管理亲属和身边工作人员,明确要求家人、亲戚和朋友,不得参与和企业有关联的任何业务,没有违规安排任何人员到企业工作。

  四、存在问题及努力方向

  (一)存在问题。一是系统性理论学习时间有减少趋势。二是干部人才队伍培养储备进展较为缓慢。三是x项目建设较为缓慢,推进难度大。

  (二)努力方向。一是列出学习计划,按清单进一步深入学习党的理论、方针、政策,并持续抓好落实。二是对标习近平总书记强调的“年轻干部要提高七种能力”,大力发现储备优秀年轻干部,加大培训力度,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,为想干事、能干事、干成事的干部保驾护航。三是加强与政府部门的沟通协调,积极推进化工园区认定、政府债券申报等工作。

  五、2022年度工作打算

  (一)坚定理想信念,强化理论武装。坚定不移把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,重点学习党的十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神、来陕考察重要讲话精神,进一步增强学习的主动性和积极性,创新学习方式,拓宽学习路径,真正使习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。

  (二)践行群众路线,增强服务能力。牢树群众观念,坚守为民情怀,时刻把工作重心和工作精力放在与基层职工群众切身利益息息相关的重大事项上,全力做好生产经营、市场营销、项目建设等年度重点工作,真正解决好制约企业发展及职工群众关心关注的问题。

  (三)严守纪律规矩,深化党风廉政和反腐败。严守党的廉洁纪律,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,时刻做到自重自省自警自励,严防“四风”问题反弹回潮,带头弘扬社会主义核心价值观,自觉与各种腐败现象作斗争。

  (四)常抓作风建设,苦练发展内功。以身作则强化责任担当,对工作中存在的惰性心理和畏难情绪立行立改,紧盯高质量发展要求,聚焦“十四五”任务落实,牢固树立底线思维、问题导向,不断更新观念、创新方法,以实际行动助推企业高质量发展。

述责述职述廉制度篇2

  防微杜渐,勿使小节成大恶;反腐倡廉,常将警钟鸣心头。下面是众鑫文档网小编为您推荐宣传部长2022年度述职述责述廉报告范文。

  2021年,本人深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在县委加强领导和市委宣传部正确指导下,认真落实全面从严治党主体责任,切实履行“一岗双责”,履职尽责、主动作为,推动全面从严指导向纵深推动。现将有关情况报告如下:

  一、执行政治纪律和政治规矩情况

  一是坚定不移维护核心。自觉在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致,并严格要求和教育引导宣传系统党员干部忠诚核心、拥护核心、维护核心、紧跟核心,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”切实把“两个维护”落实到具体行动上,推动党中央重大决策部署落地见效,不断提高政治领悟力、政治判断力、政治执行力。2021年以来,共处理网络舆情xx件。

  二是坚持不懈强化理论武装。今年以来,结合党史学习教育,把推动党史学习教育走深走实、高开高走作为重要政治任务抓紧抓实。牢牢把握“学史明理”这个前提,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,坚持全面系统学、及时跟进学、深入思索学、联系实际学,深化理论指导实践,推动工作,使分管范围工作思路和举措更加科学、严密、有效,着力坚定理想信念、改造主观世界、解决实际问题。

  三是始终把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》和《中国共产党问责条例》,严守党的政治纪律和政治规矩,提高政治站位,坚定政治立场,不折不扣地执行党的政治路线。严格执行重要事项请示报告制度,主动向组织请示报告重大事项,坚持实事求是、一切从实际出发,将请示报告和履职尽责相统一,全面客观地反映情况、分析问题、提出意见建议,杜绝形式主义、官僚主义。坚持守土尽责,严格落实《中国共产党宣传工作条例》和意识形态工作责任制,履行意识形态工作直接责任人职责,强化意识形态阵地管理,确保导向正确管控有力,切实维护全县意识形态领域安全。

  二、履行管党治党责任情况

  一是强化主体责任落实。结合宣传思想文化工作实际,抓好分管范围、挂钩乡镇的管党治党工作。先后对宣传部班子成员以及分管部门的负责同志开展落实全面从严治党主体责任提示谈话,累计开展谈话xx次,做到严管和厚爱结合、激励和约束并重。

  二是注重干部思想教育。加强对分管范围党员特别是党员领导干部的廉政和纪律规矩教育,确保廉政教育全覆盖。分别给宣传部和挂钩联系xx乡镇的党员干部上廉政党课,到xx村向群众宣讲习近平总书记“七一”重要讲话精神。前往xx乡开展爱国主义教育活动,宣讲党史学习教育专题党课,加强干部理想信念和道德教育;组织党员干部参观xx廉政展示馆,感受优良家风家训,增强干部的廉洁自律意识。

  三是深化作风建设。坚固树立作风永久在路上的意识,开展形式主义、官僚主义专项治理,着力整治文山会海、督查考核过多等突出问题。进一步落实中央八项规定及其实施细则精神,持续改进宣传报道、规范会议文件,力求真抓真改,形成严谨求实、担当作为的优良作风。

  四是坚持民主集中制。落实县委宣传部部务会议工作规则和“三重一大”集体商量决策机制,同班子成员工作上共进、感情上共融,同分管同志平等相待,互相支持,各项工作有序推动。

  三、推动党风廉政建设和反腐败工作情况

  一是明确责任分工。推动宣传部门制订《贯彻落实<2021年党风廉政建设和反腐败任务分工意见>的工作打算》和《落实全面从严治党主体责任清单》,推动主体责任落实和分管领导“一岗双责”责任落实,将责任分解到岗到人,督促抓好落实。

  二是坚持问题导向。认真做好县委巡察反馈问题整改,以工作实际为根据,实事求是地做好即知即改,保持长效。坚持标本兼治,把解决具体问题与解决共性问题结合起来,将问题整改作为提升改进工作的重要抓手。

  三是加强制度建设。把制度建设摆在重要位置,对宣传部xx份文件进行梳理归档,进行完善,带头维护制度权威,在制度建设和制度执行上作出示范表率,对全面迟到早退的xx名干部进行通报批判,对违背工作纪律的xx名干部进行纪律处分,形成以制度管人、依制度办事的政治氛围,通过制度建设加强对权力的制约,提升治理能力。

  四、执行廉洁纪律情况

  对比《中国共产党廉洁自律准则》要求,本人严格要求自己,依法行事、依规办事,始终坚持廉洁自律、廉洁从政,自觉保持人民公仆本色,用《准则》这面“旗帜”树立党员高尚精神追求,用纪律这把“尺子”规范党员干部行为,实现抓早抓小,违纪则咎,防微杜渐。没有违背中央八项规定及实施细则精神的问题。全年没有大操大办婚丧喜庆和其他敛财行为。坚持从严管教亲属、管理下属,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

  五、存在问题

  一年来,本人认真履职尽责,虽取得一定成效,但仍存在一些问题:一是对全面从严治党主体责任制的落实,满足于做好“规定动作”,基本根据年初部署、集体廉政谈话、与分管干部签订责任书、半年检查等流程,创新“自选动作”还不够。二是党风廉政工作与宣传工作结合不够紧密。廉政宣传教育的形式不够丰富,群众喜闻乐见的廉政宣传活动还不够多,廉政教育的实际成效有待提升。三是追责问效不够严峻。认为干部只要没有违纪违法、没有造成恶劣影响,在处理上往往以廉政提示谈话为主,偶尔存在“失之于宽、失之于软”的情况。四是党史学习教育不够深入,党史学习教育理论学习没有深入、全面、系统,大多数只是满足于完成规定动作,存在“拿来主义”,“我为群众办实事”实践活动不够深入,没有形成长效机制,多只是满足于完成业务工作,没有切实抓住“急难愁盼”。

  六、整改措施和下一步打算

  针对上述问题,今后本人将以更高的标准严格要求自己,认真根据上级部署要求,严格履行“一岗双责”,督促抓好各项党风廉政工作,推动党风廉政建设和反腐败工作再上新水平。

  一是坚持以学促行,坚定理想信念。稳固拓展党史学习教育成效,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,结合“四史”宣传教育、“永久跟党走”群众性宣传教育,认真学习“两准则、四条例”,坚持把廉政教育学习摆在重要位置,不断加强理论学习和党性锤炼,进一步强化纪律意识和规矩意识,切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。持续抓好意识形态工作责任制的落实,牢牢把握正确言论导向,唱响主旋律,壮大正能量。旗帜鲜明坚持真理,立场坚定批驳谬误。做到任务落实不马虎、阵地管理不懈怠、责任追究不含糊。

  二是主动履职尽责,从严管党治党。坚定履行县委班子成员“一岗双责”和县委宣传部第一责任人的职责,始终把落实全面从严治党主体责任作为分内之事、应尽之责,坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同考核。主动主动履行主体责任,全力贯彻从严治党要求,始终做到挺纪在前,坚持依法行权尽职担当,做到权为民用、利为民谋。督促分管范围的党风廉政建设工作,注重运用监督执纪“四种形态”,坚持抓早抓小、防微杜渐,坚持咬耳扯袖、红脸出汗,不断推动全面从严治党向纵深进展。三是勇于担当作为,发挥职能优势。充分发挥宣传思想文化系统的职能作用,把思想建党摆在突出位置,打造实绩“本色”,勇闯“无人区”,勇于担当作为,不断强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。坚持理论武装、思想教育、言论引导、文化熏陶同向发力,构建廉政宣教“大宣传”格局,引导党员干部进一步坚定理想信念,守纪律、讲规矩,推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。

述责述职述廉制度篇3

  各位领导、各位同仁:

  大家好!在各级行的高度重视、正确领导和大力支持下,在各位同事的配合下,一年来,我能紧紧围绕省行24项履职要求,着重在业务经营、窗口建设、基础管理和财务核算上下功夫,团结和带领全体同仁恪尽职守、努力工作,圆满完成了全年各项工作任务。现将一年来本人的主要履职情况向大家汇报如下:

  一、认真贯彻落实会计基础管理会议精神狠抓会计内控建设

  作为副行长兼会计主管,我的压力很大。为从根本上解决困扰我行的基础管理较差,内部控制力弱的的问题,我行于年初召开了高规格的会计基础管理工作会议。认真查找了我行会计基础管理方面存在的问题,深入分析了问题存在的原因,提出、制定了提高我行会计内控管理水平的具体措施。作为会计出纳部的负责人,我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和履职工作的切入点,并从以下几个方面开展了工作:

  1、以抓《中国农业发展银行会计内控管理尽职指引》和在年初会计基础管理工作会议上签订的责任书的落实为契机,把各部室的负责人、临柜柜员、内勤主任、监管员以及办公室等相关职能部门纳入会计内控管理组织体系,大家各司其职、齐抓共管、相互制约、相互监督、一体考核,让会计内控管理关系更清晰,内控管理层次得到显著提升。

  2、坚持按月组织开展监管检查工作,促进会计内控管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。尽管面临各种各样的困难,我还是坚持按计划、按程序每月对营业部进行一次认真细致的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。

  从已经结束前十个月的检查监管情况来看,累计查出问题37个次,绝大部分问题得到整改或改善,处理或建议处理责任人2人次,其中扣发考核性工资4人次,扣款金额400元。我始终把实质重于形式作为监管的重要原则,通过持续、认真细致的监管,我行的会计内控管理水平有了明显的进步。

  3、坚持突击轮岗带班制度,充分发挥会计监控系统的监督作用。一是能促使各岗都能熟悉掌握不同岗位的业务操作,提高操作技能,另一方面让柜员自己互查,在离岗交接时显现隐性问题,创新防范风险的手段。我每月会不定期突击要求员工临时休假,然后自己临柜代班。今年来我已经累计代班23天,涉及柜面所有岗位。通过岗位轮换和全日制代班,已发现纠正涉及印鉴管理、借据管理、账簿记载、档案归档等方面共12处问题。通过调看监控录像观察临柜人员的操作程序是否合规,每周调看监控工作的加强和持续,直接促进了我行临柜人员工作效率的提高,规避了操作风险,更重要的是对会计人员产生了一种持续、强大的监督和威慑作用。

  4、注重提高副行长兼会计主管的业务素(基层党支部书记述职报告)质和履职能力。副行长兼会计主管履职到位与否,是会计内控好坏的关键一环。一年来,我认真履行副行长兼会计主管职责,加强业务学习,分析内控形式,学习新的文件精神,研究解决管理中存在的实际问题。以会带训,不断提高副行长兼会计主管的履职能力。

  一年来,我能积极参与全行内部管理和业务经营活动,自觉维护班子团结,协助推进支行各项事务的开展。首先是加强政治理论学习。定期参加中心组理论学习,参加支部党小组活动,组织并上好党课。其次积极参与“四好”班子、“四强”党组织创建工作,制定“四优”党员争创计划。三是做好全行财务状况分析调研及经营利润测算,分析将会影响到全行经营目标任务完成的因素,向行长提出自己的看法和建议,为全行经营献计献策。四是积极参与全行业务营销。截止10月末,我行存款日均余额0000万元、中间业务收入0000万元,比同期分别上升27%、39.2%,国际业务更是取得历史性突破,存款余额达到了25万美元,提前完成全年任务。五是积极投入非现金结算。今年秋季以来,在原有工行网银的基础上,又开通了信用联社网上银行,为售粮农户办理了工行POS机及联社的“一卡-通”,秋季收购全面实现非现金结算。

  三、加强队伍建设创建文明规范窗口

  今年以来,我一直将内塑队伍素质,外树窗口形象,创建行业品牌作为重点工作来抓,主要表现为:

  一是建立奖惩制度,树立积极的农发行新风。

  开展创建行业品牌活动以来,我明确了考核标准和落实检查监督措施,形成严格的奖罚制度。创新出台《营业窗口文明服务规范考核办法》,设立“周服务之星”、“月文明之星”、“季规范之星”、“业务精英奖”等,对客户口碑好、业务技能强、服务质量高的员工进行特别奖励。

  二是发挥窗口作用,全员倡导职业文明。

  在窗口环境建设上切实做到“形象统一规范”、“设备使用正常”、“环境整洁宜人”、“服务设施到位”、“宣传醒目规范”;在礼仪形象中严格执行“着装统一规范”、“形象整洁大方”、“行动文明得体”;要求员工贯彻执行“三好一提高”,即:服务好、态度好、业务好,提高办事效率的服务宗旨,还要做到“六声”,即:来有迎声、去有送声、咨询有答声、求助有请声、不足有歉声、合作有谢声;做好“五心”,即:服务态度要“热心”、接待客户要“诚心”、言谈举止要“虚心”、宣传解释要“耐心”、关心他人要“真心”的服务承诺,切实将职业文明落到实处。

  三是严格执行晨会制度,保证各项工作的出色完成。

  为了更好地鼓舞士气,我要求柜面每日的晨会不得低于20分钟,把它当成是柜面工作信息流转、增进团结、提高工作效率和效益的一个平台。上级的各类会议精神及业务更新在晨会上进行传达,上一日的工作情况在晨会上进行及时点评,最新的业务知识和工作经验在晨会上进行学习和交流,每日工作成绩和成功服务事例也在晨会中进行分享,从而充分调动全体员工的工作积极性、主动性和创造。

述责述职述廉制度篇4

  今年来,本人在乡党委政府的正确领导下,牢固树立科学发展观,紧紧围绕创先争优活动,开展点燃激情、追求卓越,全面贯彻落实学习十八大和学习新党章及第二批党的群众路线教育实践活动,把党委政府确定的工作思路与工作目标作为我全年工作的奋斗目标,在乡党委、政府和村两委会的监督下,以求真务实的态度,清正廉洁的作风,为民服务的热情,认真履行职责,较好的完成了党委政府下达的各项任务,促进了全村经济和社会各项事业的健康发展,现将本人履职情况向领导和同志们作述职述廉。

  一、加强学习努力提高自身政治理论素养和能力水平

  作为一名村支部书记,我始终把加强理论学习提高政治素养放在首位,不断强化自身党性修养和提高政治理论水平的能力为重要手段。一是系统学习科学发展观和第二批党的群众路线教育实践活动的学习,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。科学发展观是新时期我们开展各项工作的指南。我充分利用创先争优活动和工作空隙,认真学习、深入思考,努力掌握科学发展观的科学内涵。并坚持理论联系实际,把科学发展观贯彻于各项工作中,进一步理清各项工作思路,坚持从村工作的大局出发,把树立全面,协调。可持续的发展观与推进全村经济建设结合起来,用科学发展观统领各项工作,创先进党支部,争当优秀党员。二是坚持联系实际,强化服务功能,从群众中来到群众中去的群众工作路线,是我们党始终保持生机和活力的保证。深入群众,深入实际,认真调查研究,宣传党的现行农村政策。倾听群众呼声,理论联系实际,做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用。从群众中找出解决问题的有效办法,并依靠群众加以解决,村组的许多矛盾和问题都是在深入实际过程中,达到了化解和处理。群众中的实际困难基本达到了解决。三是充分认识学习宣传贯彻党的十八大精神,认真学习新党章和第二批党的群众路线教育实践活动的学习,在学习中,本人能够围绕中心服务大局,带领一般人,迅速掀起学习十八大报告,学习新党章的活动热潮,认真学政治、学理论、谋思路,求发展。

  二、把维稳和信访工作放在平时工作重要日程

  本人作为村支部记,在抓社会稳定方面,狠抓领导责任制的落实,带领村干部认真履行社会治安综合治理职责,把维稳和信访工作纳入重要议事日程,对村内维稳信访工作进行调查研究,健全完善矛盾纠纷排查调处机制。有效预防和化解矛盾纠纷,积极维护社会稳定,加强治安防范工作,积极开展全村范围内治安防范体系建设。

  三、建立和完善人口与计划生育工作机制

  建立和完善“依法管理,村民自治,优质服务,政策推动,综合治理,”的人口与计划生育工作机制,以新农村建设为契机,进一步完善计划生育“村为主工作机制,本人在抓计生工作中,带领大家,充分发挥村两委干部,在人口与计划生育管理工作中的主动性,实行干部包组责任制,落实责任追究制度,开展关爱女孩工程落实各项计划生育优惠政策,完善利益导向机制,发挥计划生育民主参与民主监督职能,建立健全两委负总责。

  四、加强基层组建设.带出一个好队伍

  基层组织是基层全部工作的基础.没有团结和谐的领导班子和勤于奉献的基层干部队伍,村各项政策就无从落实,因而我把基层组织建设为党总支工作的重中之重。一是强化民主集中制。进一步完善并认真实行村两委班子集中领导和个人分工负责制,不搞“一言堂”,“家长制”。二是落实工作职责,结合本村实际情况,根据班子成员各自特点,科学分工。并层层制定岗位目标职责,明确了村班子成员和全村干部的岗位责任,三是日常能善于团结。组织带领班子成员搞好工作,经常同班子成员谈心交心,及时了解掌握班子成员的思想动态,关心班子成员的成长,在班子中能做到大事讲原则,小事讲风格。注重维护班子团结和统一,平时注意自身的言行去团结影响和带领班子成员共同完成各项任务,并注意对每位同志扬长避短,以发挥群体力量,形成工作合力。四是严格控制各种费用的支出,有力地杜绝公款吃喝浪费的现象发生,同时将自己的行为置于党内监督。群众监督,舆论监督之中。大力推行党务公开,村务公开,议事公开,增加透明度.方便群众监督。把人民群众满意不满意作为衡量自身廉洁自律工作好坏的标准,清清白白做人堂堂正正做事。

  今年来,我自认为,各项工作都取得一定成绩,这是党委政府坚强领导,村两委班子和谐共济,全村人民共同奋斗的结果,在此,我衷心感谢各位领导,各位同志的鼎力支持和默默奉献,这些成绩与党委政府和广大党员群众的要求,仍有一定差距,在工作中还有一些不足,主要有;一是平时忙于事务,理论学习不够全面,深刻。二是抓党内廉政建设在制度和创新工作思路上不够。三是农民收入增长较慢,村级集体经济还很薄弱等。我深知要更好履行职,必须进一步解放思想,按照‘学习新党章和第二批党的群众路线教育实践活动的学习,展示新形象,奋斗新跨越的要求,团结好一班人,加倍努力,全力把工作做的更好,在此,恳请领导和同志们指出我的不足,更好的完成上级党委,政府和村两委交给我的各项任务,更好地为人民群众服务。

  谢谢大家!

述责述职述廉制度篇5

  20xx年本人在市局党委和区委、区政府的正确领导下,深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实上级决策部署,紧密围绕国家税务总局“四力”要求,全面加强党的领导,紧盯工作重心、真抓实干、主动作为,统筹推进疫情防控和经济社会发展,团结带领区局全体干部职工克难奋进,推动各项税收工作,为助力疫情防控和复工复产尽心尽责,现将一年来履职尽责和廉洁自律情况报告如下:

  一、心有所向,砥砺品德修养

  作为一名基层税务部门主要负责人,必须时刻强化学习意识,加快知识更新,加强实践锻炼,才能保证自己在政治上、思想上、知识上、能力上不落伍,才能避免陷入少知而迷、不知而茫、无知而乱的困境。为此,本人秉持学习为先原则,努力做到“三个注重”:

  (一)注重理论修养,锻炼绝对忠诚的品格。政治上的坚定来源于理论上的清醒。我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中全会精神,研读党史学习教育指定书目、习近平总书记对税收工作的重要论述以及上级领导和有关重要会议、文件精神,坚持撰写心得、交流体会、学思践悟。坚持参加支部“三会一课”,同支部的党员一起互相学习交流。以坦诚的态度参加民主生活会的查摆剖析、批评与自我批评,使自己在政治、思想、作风、党性上“补钙”和“加油”,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

  (二)注重业务学习,提高工作实践的能力。面对新形势,基层工作综合性、系统性很强,既需要扎实的政策理论功底,也需要丰富的业务知识。本人坚持学习党建、财经、法律等知识,跟进税收政策动向。我还特别加强了对增值税、消费税、企业所得税等业务知识的学习,做到学以致用。通过学习不断提升政治站位,提高指导工作实践的能力,对今年来一系列疫情防控助力经济发展、重点业务政策的改革与落实,做到拥护有激情、落实有思路、推动有成效。

  (三)注重调查研究,谋求破解难题的方法。坚持深入一线,了解掌握工作现状,摸清存在的问题,思考研究解决的办法。x教育期间,深入基层调研走访,认真听取基层党支部和党员群众意见建议,认真思考谋划突破基层党建工作难点和薄弱环节的对策办法,区局党建“三化”工作亮点纷呈,着力打造具有区局特色的支部党建示范点。

  二、心有所系,强化责任担当

  抓牢税收主业,全力落实落细减税降费政策,着力提升组织收入质量、优化税收营商环境、提升干部队伍素质,扎实做好各项税收工作,不遗余力服务好地方经济发展。

  (一)坚定落实减税降费政策的决心。把落实减税降费政策作为重要政治任务和硬任务来抓,按照“四实四硬”和“三个百分百到位”要求,做到“控增量、消存量、提质量”,全力促进减税降费政策在我区落实落细落地。坚持靠前指挥,统筹抓好本系统减税降费工作,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。主动向区委、区政府汇报,区委x书记、区长x、区纪委x书记先后专门听取工作汇报,对税务部门“部署早、推进快、措施实”给予充分肯定,并作出肯定性批示。大力倡导一线工作法,主动深入高信化工、荣成机械等重点税源企业宣讲减税降费政策,征求对税务部门落实减税降费等工作的意见建议,召开座谈会找短板,面对面破难题,不断推动减税降费工作精准落实。

  (二)坚定提升收入质量的信心。坚持组织收入原则,多次在会议上强调严守组织收入纪律,落实好组织收入原则要求,把握好收入“质量”与“速度”、“服务”与“管理”、“目标”与“任务”的关系。正确处理减与收的关系,依法征管、应收尽收。全区入库税收x亿元,同比增长x%,减税效应明显;社会保险费收入x亿元,同时办理免抵调库,科学调节税收以保障地方可用财力。

  (三)坚定服务经济发展的诚心。坚持把税务工作放到全区经济社会发展的大局中谋划,主动对接区委、区政府产业转型升级布局,深入开展“降成本优环境”专项行动,为稳增长、促改革、调结构、兴产业、补短板、惠民生、防风险作出了应有贡献。本人全面落实各项税收优惠政策,将推进简政减税降负作为税收工作的重中之重,采取走访调研、宣讲政策协助解决企业反映问题。落实“环境大整治”、“双创双修”和精准脱贫攻坚等重大部署,切实承担起税务部门的社会责任。高度重视支持民营经济发展,瞄准民营企业需求热点,举办税企交流纳谏座谈会,与区工商联联合定期收集行业协会、地方商会等提出问题和建议,并传递至税务部门快速响应,确保涉税诉求及时知、疑惑专人解、事项快速办。破解企业发展难点,组建帮扶服务队,开展民营企业精准帮扶专项行动。通过努力破题、深入研究、积极建言,充分发挥了以税资政的作用。区局撰写《后疫情时代xx区工业税收的思考》、《从开票数据看新冠肺炎疫情对我区资源综合利用企业税收的影响》先后获区委曾春书记、区长彭敏群同志肯定性批示,为服务地方政府经济发展决策参考。

  (四)坚定税收执法检查的公心。本人坚持依法治税,进一步推动文明规范执法。持续推进法治税务建设,区局成立了依法行政领导小组,组建区局风险应对团队,主要承担区局组织的风险应对任务。团队成员在风险应队中发挥了骨干带头作用,进一步完善税收风险管理工作运行机制,推进税收风险动态监控体系建设。深入开展扫黑除恶专项斗争,坚持以风险应对为抓手,重点做好涉税类涉黑涉恶线索摸排和“打财断血”工作,净化行业领域的税收环境。

  (五)坚定为民便民利民的初心。深入开展“便民办税春风行动”,优化推进税务领域“放管服”改革,抓好“强基固本”及“回头看”问题整改。办税厅入驻当地行政服务中心后,以着力优化营商环境、提升税务便民办税水平为目标,实现“实体大厅‘一门’办税、业务通办全面推行、智能服务上线运行、人力资源持续优化”的整合目标,推行错时、延时、预约服务,不断提升纳税人、缴费人办税缴费的便利感和满意度。充分展示新税务新服务新形象。扎实做好纳税人满意度调查和优化营商环境工作,降低纳税人的税费负担和办税成本,努力打造政策最优、成本最低、服务最好、办事最快的“四最”营商环境。

  (六)坚定破解税务发展难题的雄心。本人结合区局工作实际,创新推行党建筑魂、夯基固本、管理创新、加速融合、文化聚力、素质提升“六大工程”承载“五型”机关建设任务,力求通过上层设计、基层落实、上下联动,推进形成以思想建局、事业兴局、文化活局的“融合共进”局面。今年,强化基层经费保障,改善基层基础条件,在符合条件下优先解决基层分局办公条件的提升。建立干部关怀帮扶机制,建立完善心理疏导、工作减压等人文关怀机制,回应合理诉求,关心生活困难,做到身体有体检、生日有祝福、患病有看望、困难有救济,先后向x名困难干部职工发放慰问金x万元,为x人办理异地调动。落实好老干部“两项待遇”,开展重阳节“敬老、爱老”慰问活动,开展系列党建活动,抒发爱国情怀、奉献老干余热。

  (七)坚定强化监督执纪的恒心。本人全力支持推动纪检部门开展监督执纪,自觉主动接受同级纪检对自己履职尽责情况进行监督;全力支持纪检监督部门全面开展提醒监督、“两权”监督、决策监督、专项监督、日常监督。强化警示教育,召开全系统警示教育大会,不定期开展监督检查和明察暗访,下发通报,严肃执纪问责,2020年度给予党纪处分x次、提醒谈话x人次,通报批评x人,抓早抓小,防微杜渐。

  三、心有所畏,锤炼过硬作风

  在做好工作的同时,本人能够自觉以共产党员的标准严格要求自己,心存敬畏、手握戒尺,勤于修身、慎独慎微,时刻坚守勤政廉洁规矩,自觉从严要求,始终做到“三个坚持”:

  (一)坚持廉洁自律、弘扬正气。坚决贯彻中央“八项规定”精神及其实施细则精神,反对“四风”特别是形式主义、官僚主义,培养健康的生活情趣,做到廉洁自律、慎独慎微。主动履行党风廉政建设主体责任,自觉遵守领导干部廉洁从政若干准则,主动将自己置于组织和群众的监督之下,积极弘扬清风正气。

  (二)坚持团结共事、和谐干事。作为主要负责人,积极履行主责、首责、全责,坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办,带头学习贯彻党中央关于全面从严治党的部署要求,做好学习传达、安排部署、责任分解、组织推动、执行落实、责任追究等工作。引导各班子成员立足自身职责,协助党委书记履行主体责任,严格履行一岗双责。从讲政治、讲规矩、讲担当角度,同班子成员之间相互尊重、相互配合,力求简单轻松的人际关系,团结共事、和谐干事。

  (三)坚持依法办事、依规办事。深入学习宪法、中国特色社会主义法治理论以及习近平总书记关于全面依法治国重要论述,做到敬畏法律、遵守法律、维护法律。紧密跟进国家税制改革和税收立法的进程,学好税法、用好税法,坚持依法办事、依规处事、谨慎从事。

  一年来,自己认真履职、扎实干事、勤奋工作,做了些富有成效的工作,这得益于区局党委各位委员的同心同德、共促共进,得益于全体税务干部职工的辛勤付出、不懈努力。但我深知这离上级党委的要求和同志们的期盼还有一定的差距。比如知识更新方面有差距,理论学习还要进一步加强;工作创新方面有差距,出特色、破难题探索还不够,税务文化、队伍建设仍需加强。

  当前和今后一个时期,我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导,在市局党委和区委、区政府的坚强领导下,团结带领全区税务系统干部职工,以时不我待的干劲、逢山开路的闯劲、久久为功的韧劲,不忘初心、牢记使命,不负期待,干好税务带好队伍奋力开创xx税收事业发展新局面。以上述职述廉报告如有不妥,敬请同志们批评指正。同时,也借此机会,向一直关心、支持和帮助我的各位同仁表示诚挚的谢意。

述责述职述廉制度篇6

  抓好中央八项规定及其实施细则精神的贯彻落实。聚焦整治“四风”,特别是形式主义、官僚主义等突出问题。下面是星星阅读网小编为您推荐县委县直机关工委述责述廉述职报告。

  我于 年 月任 书记,主持县委县直机关工委全面工作。根据述责述廉工作要求,现将本人2020年以来履行管党治党政治责任、遵守党的纪律以及廉洁自律情况向县纪委全会报告如下,请各位委员予以监督。

  一、落实全面从严治党主体责任、履行第一责任人责任情况。

  一是坚持和加强党的全面领导的工作机制,贯彻落实十九届历次会议精神和习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话精神,坚持“围绕中心、建设队伍、服务群众”,推动机关党建和业务深度融合,把党的建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核;二是充分发挥书记办公会、民主生活会作用,发扬党内民主集中制,促进班子团结,调度班子成员积极性,增强县直机关党建领导合力。制定并下发《县直部门单位党组(党委)履行机关党建主体责任清单》从党组(党委)领导、机关党委(总支)推进、党支部落实三个层面督促引导各部门单位党组(党委)特别是党组(党委)书记强化管党治党意识、落实管党治党责任。三是落实中央关于全面从严治党各项决策部署和省、市、县委工作要求。县委县直机关工委按照要求进行专题研究部署,年初专题研究机关党建工作计划,年终专题听取机关党建工作汇报,指导督促机关党组织认真抓好机关党建工作任务。四是开展模范机关建设。深入贯彻落实习近平总书记“三个表率一个模范”和“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,以“五个过硬”为抓手,深入推进模范机关创建工作,切实推动县直各单位政治、思想、组织、作风、纪律等方面建设。

  二、遵规守纪、自觉廉洁从政从业情况。

  1.遵守党的政治纪律情况。对照“七个有之”、 “五个必须”反省反思,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同党中央和上级党委保持高度一致,笃行慎言、坚守初心、自觉遵守和维护党的政治纪律。

  2.是遵守党的组织纪律情况。自觉执行民主集中制原则和维护领导班子团结,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事,不越雷池,守住底线。从不参加自发成立的老乡会、校友会、战友会。

  3.是遵守党的廉洁纪律情况。认真执行中央八项规定精神和省市县委实施办法,贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》及系列配套制度情况。本人月工资元,全年工资奖金总收入X万元。没有讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳动所得。妻子在 工作,女儿在 上班,都没有兼职和投资情况,没有因私出国和移居国外情况,没有投资非上市公司、企业和注册工商户、个人独资企业或者合伙企业的情况。2019年没有婚丧喜庆事宜。个人有住房两套:一套位于 路 号 ,建筑面积X平方,产权性质是福利房,交易时间是1992年,价格X万元;另一套位于 小区 单元 室,建筑面积X平方,产权性质是商品房,交易时间是2015年12月,价格X万元。没有因公出国情况。办公用房1X平米,不存在超标情况。

  4.遵守党的群众纪律情况。坚持党的群众路线,正确处理党与人民群众的关系,保持党同人民群众的血肉联系。开展深入基层支部开展调研活动,形成1篇调研报告。“三重一大”(重要工作部署、重大工作决策、重要人事安排、大笔经费使用)都经过集体讨论决定。深入开展政务公开工作。工委财务报表定期在机关所有干部之间进行传阅和阅签,每个同志都知晓本单位的财务收、支情况,加强财务规范和监督,严肃了财经纪律。做好本单位“结亲连心”活动,本人积极做好入户和扶贫工作。

  5.遵守党的工作纪律情况。及时传达学习上级文件精神和习近平总书记系列讲话精神,切实提高贯彻落实作风建设要求的自觉性。及时召开民主生活会,充分征求各方面意见建议,积极开展批评和自我批评。坚持“三会一课”制度。自觉以普通党员身份参加党支部的学习和组织生活。坚持“三谈一述”、谈心谈话、廉政谈话和纪工委负责人谈话等制度。虚心接受上级党组织的监督检查和干部群众的民主评议和民主测评。

  6.遵守党的生活纪律情况。作为工委主要负责人带头并要求全体人员严格执行《廉政准则》的有关规定和《工委工作人员廉洁自律规定》,带头尚俭、艰苦朴素,反对“四风”,认真落实廉洁过节“零报告”制度、不进私人会所承诺等各项规定。带头树立良好家风,遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,严格要求亲属和身边的工作人员,2020年以来本人及班子成员都没有违纪违法问题。

  三、推动重点任务落实情况

  一是认真落实2020年全省基层党建重点任务清单,贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《贯彻落实<中国共产党党和国家机关基层组织工作条例>的若干措施》,组织开展专题学习培训,推动《条例》落地实施;二是建立党的机关工作委员会、单位党组(党委)、机关基层党组织抓机关党建责任清单,推动单位党组(党委)切实履行主体责任;三是深化模范机关建设,研究制定建设工作方案,明确建设内容和推进措施,打造机关党建示范点,着力解决“灯下黑”“两张皮”问题。四是落实机关党委书记、党支部书记担任人等要求。五是持续推进党支部标准化规范化建设,落实单位党组(党委)书记带头过双重组织生活、讲党课制度,带头建立党支部工作联系点,推动单位领导班子成员所在支部率先建成过硬支部。六是健全机关党员干部联系服务群众机制,深入推进“双报到”活动开展,鼓励支持“第一书记”“红领书记”工作,推动机关单位主要负责人到“双报到”社区、“红领书记”任职单位、第一书记任职村现场办公。

  四、问题整改落实情况

  针对省委巡视反馈的“基层党组织建设层面,部分乡镇和县直部门(单位)机关党务工作力量配备不足,且无法实现专职专干”的问题。严格贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《关于实施党支部建设规范提升行动的工作方案》相关要求,开展县直机关单位党务工作者人员排查和备案,全面摸清当前党务工作者人员数量、身份和待遇等有关情况,并要求相关单位进行整改。督促县直各部门单位执行《关于进一步加强县直部门(单位)机关专职党务工作队伍建设的通知》郯组发〔2018〕3号,落实党务工作者待遇。提高岗位吸引力,保持队伍稳定性。

  针对省委巡视意识形态工作责任制专项检查反馈“对理论学习的督导检查情况不到位”的问题。县直机关工委坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,严格落实《县党委(党组)理论学习中心组学习制度》(办字[2018]44号)文件精神,从单位自身和县直机关两个层面抓好意识形态及理论中心组学习情况,对本单位加强理论学习,明确意识形态新形势。工委领导班子成员要深入落实好相关责任和要求,提高政治站位,提高履职本领,真正落实好“一岗双责”;对县直单位加强组织领导,强化责任落实。一是严格按照《关于进一步做好全县党委(党组)理论学习中心组有关工作的通知》要求,严格执行“一学一报”制度,做到理论学习规范化。二是落实巡回旁听制度。按照各单位上报的学习方案,随机抽取单位进行派员列席,确保各个单位理论学习达到实处。三是强化考核制度。将县直机关部门(单位)意识形态工作开展情况和党委党组理论学习中心组学习情况纳入年度党建检查考核并加大考核分数。

  五、存在的问题。

  1.抓党建主体责任落实不够精准。在抓机关党建中往往只从工委层面进行总体调度安排,没有根据各单位工作实际深化细化、分类推进,导致少数单位机关党建工作不能与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核、一起推进;对部分部门单位未能充分落实机关党建贯彻落实两个条例学习、建立抓机关党建主体责任清单、模范机关建设、支部规范化标准化建设等重点工作任务,不能及时指出、跟上指导、盯住落实;部分单位党组织书记对抓机关党建思想上认识不高、重视不够,仍然存在轻党建重业务的现象,对党的各种组织活动搞形式主义,谋划中心业务工作多,党务工作少,党的建设薄弱,党组织功能虚化,党员队伍涣散,不能够引领中心业务发展,导致党建与业务存在两张皮的问题。党务工作者也存在备案人员与实际人员不符,不能实现专职专干、频繁变动、业务不精通等问题,给县直机关党的建设工作造成了被动。造成这些问题的根源一方面在于机关工委抓的不严不细,另一方面在于基层党组织书记政治站位不高,责任意识不强,重视程度不够,导致支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥体现不出来。

  2.基层党建工作不够压实。机关基层党支部是机关党建的“末梢神经”,目前还存在压力传导不顺畅、“渗透不深入”等问题。部分党支部党员大会和集体学习区分度不高;党支部手册记录不规范、不细致,有的重点党建任务落实不及时、不到位;“三会一课”、主题党日等规定动作监管不严,支部活动党员参与度不高,经常是党支部书记唱“独角戏”;有的党支部组织活动创新性不足,完成规定动作多,开展特色工作少,“照葫芦画瓢”,反映了支部工作不够压实,全面抓实党支部建设还需下更大功夫。

  3.督查考核力度有待加强。机关工委目前采取动态量化评价与定性综合评价相结合、日常工作考核、现场考核与述职评议相结合考核方式。对日常会议参加情况,调度材料报送情况等日常考核抓的比较严、比较实,对机关党建现场检查次数较少,抓的相对较松。集中考核导向作用发挥不好,往往只注重形式上进步,档案材料整齐美观,导致考核“指挥棒”发挥效果不强;灯塔-党建在线平台运用不好,对支部活动未能进行有效监管、调度,未能按月对数据进行统计分析,对上传质量不高单位和支部没进行提醒、函告。党建与中心工作融合不够,理论中心组学习重形式、轻效果的问题;检查反馈问题督导整改放任自流,不能及时督促、调度,跟踪指导,习惯于文来文往、注重于纸上整改,放松了“最后一公里”,在抓实机关党建上打了折扣,给县直机关单位造成了错觉。

  六、今后努力方向和改进措施。

  一是抓实主体责任,筑牢政治思想根基。进一步提高政治站位,强化理论武装,组织党员干部深入学习习近平总书记关于机关党建的重要论述、党的十九大及历次全会精神,进一步树牢“抓好党建是最大政绩的”理念。打造政治机关,把政治建设作为机关党建的首先任务,树立县直机关首先是政治机关的导向,在坚决做到“两个维护”的上作表率,在落实县委县政府决策部署上、为民服务上、廉洁从政上作表率。

  二是压实党组(党委)履行机关党建主体责任。加强督导检查力度及时掌握机关党建存在的问题。切实抓好薄弱环节整改,把解决“灯下黑”问题作为加强和改进机关党的建设的突破口,坚持“靶向治疗”,对问题突出的要专项整治,对有制度漏洞的建章立制,对苗头性问题抓早抓小,对落实不力的强化督导,对责任缺失的严肃问责。

  二是抓好中央八项规定及其实施细则精神的贯彻落实。聚焦整治“四风”,特别是形式主义、官僚主义等突出问题。扎实开展机关纪律作风整改提升,健全完善机关作风建设长效机制, 推动机关作风持续改进。自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规,带头执行各项规章制度。带头落实党风廉政责任制,严格执行党政领导干部廉洁从政的各项规定,坚持原则,秉公办事,决不以手中的权力谋取任何私利;坚持民治集中制,广泛听取各方面的意见和建议,虚心接受批评意见,不断改进工作作风;带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自学抵制享乐主义和奢侈之风;保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自觉抵制各种腐朽的思想观念的侵蚀,真正做到立党为公、执政为民,永葆共产党员的政治本色。

述责述职述廉制度篇7

  成功的秘诀补仅仅在于自身的努力和奋斗,而是要让已经成功的人为自己提供帮助。下面是课件网小编为您推荐党委书记2022述责述廉述职报告及整改措施。

  一、严格落实全面从严治党主体责任,扎实履行第一责任人责任

  一是学在实处强思想。坚持以党的政治建设为统领,把思想建设作为重要基础,带头学习、遵守和维护党章,持续抓好学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神以及习近平总书记关于××省提出的系列重要指示批示精神。坚持全面深入学、扎实贯通学、持续跟进学,进一步领会把握其中的丰富内涵和实践要求,全年组织中心组学习××次,举办政治理论培训班××期;按照党中央总体部署和××省、××市委具体安排,深入推进党史学习教育走深走实,以“三个结合”为抓手,指导开设×个学习专栏,带头讲党课×次,围绕×方面内容开展了学习研讨××次,切实提升政治理论水平。同时,在扎实开展“我为群众办实事”,制定县委办实事清单××条,个人带头认领××项,进一步密切了党群干群关系,解决了广大群众急难愁盼问题,增强了理论联系实际、指导实践能力。

  二是干在实处抓部署。坚持把党建工作和党风廉政建设与中心工作同安排同部署,同落实同考核。一方面不断压紧压实工作责任。年初与××个支部签订了党风廉政建设责任书,根据县委领导班子调整,牵头调整了党风廉政建设领导小组,建立完善领导干部“三项清单”,研究制党风廉政建设工作分解表和任务台账,明确了××条责任内容和××项重点任务,进一步细化和靠实了党风廉政建设责任。同时,在书记述职会、党建综合考评、民主评议党员和评优评先等工作中,明确要求将党风廉政建设情况作为重中之重进行说明、考核,有力推动了党风廉政责任落细落小,全面从严治党工作落到实处。另一方面坚持整体谋划推动,主持召开党建工作会议对党的建设和党风廉政建设工作进行安排推动,成立包片督导组对全县工作开展和管党治党情况进行综合督查。在此基础上,认真督促党委班子以及人大、政府、政协按照各自责任落实“一岗双责”,将分管工作与党风廉政工作协调推进、互动发展,切实把落实到行动上、贯彻到工作中,确保在圆满完成各项任务的同时,全面担负起从严治党的政治责任。

  三是管在实处严整治。强化运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,本着有则改之、无则加勉的原则,与党委、人大及政府班子成员、各环节干部开展廉政谈话,加强对苗头性、倾向性问题的提醒。组织全县党员干部根据自身工作实际制定廉政风险防控措施和流程图,做到了警钟长鸣、防范在先。同时,坚持问题导向,抓好问题整改。将以案促改工作对照查摆问题整改与日常监督管理中发现问题整治整改同步推进,从加强廉政警示教育,强化纪律执行等方面做起,组织党员干部在××××爱国主义教育基地重温入党誓词,实行工作纪律不定期明察暗访,不断增强党员干部遵规守纪意识。

  四是律在实处转作风。认真贯彻执行党的纪律规矩,把落实党的民主集中制和《准则》、《条例》作为加强党的建设,防止权力失控、决策失误、行为失范的重要抓手,确保权力在制度下、阳光下规范运行。积极倡导和践行求真务实、担当作为的工作作风,围绕加强党风廉政建、深化改革、经济发展、社会稳定等课题开展调研,不断强化效能建设和跟踪督办,以现场办公会、专题办公会等方式把问题解决在基层一线。同时,大力支持纪委依纪依法查办案件和开展各项监督,不断加大对慵懒散干部治理力度,不断深化改进机关作风建设,及时帮助纪检监察部门排除工作中的干扰和阻力,推动政治生态持续优化。

  二、严守党的纪律规矩,带头树立廉洁自律形象

  一是带头做管党治党的表率。带头落实中央、××省和××市委关于党要管党、全面从严治党的各项部署,努力抓好班子、带好队伍。始终严守党的政治纪律和政治规矩,要求自身和班子成员带头讲政治、讲原则,种好自己的“责任田”,切实把廉洁自律和推动分管领域党风廉政建设落实落细贯穿于工作始终。

  二是从严贯彻落实中央八项规定。认真贯彻上级和本级廉洁自律相关规定,正确使用手中权力,始终坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权,从严要求亲属和身边工作人员,注重培养良好家风,在生活待遇上不搞特殊,在人情交往上把好尺度,以实际行动维护班子和个人廉洁形象。

  三是严格遵守廉政准则和各项党内监督制度。主动接受党员干部、人民群众和社会媒体监督,严守做人做官的“底线”,远离为官从政的“红线”,严格执行“一把手”四个不直接分管制度,对物资采购、工程招投标、干部任用等事项,做到不插手、不干预,认真执行个人有关事项报告制度,定期、主动对照有关要求对自身相关情况进行说明。

  三、存在的差距和不足

  虽然一年来个人在履行岗位职责,落实全面从严治党主体责任和履行党风廉政建设“第一责任人”职责中做出了一些努力,但对照上级相关要求,还存在一些差距和不足。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及上级管党治党决策部署的理解还需再深化;二是全面从严治党责任压力传导不够到位,抓班子成员和主要环节干部责任落实多,对普通党员的任务责任强调少,管党治党合力还有待进一步凝聚;三是对干部约束和激励机制建立还不够完善,对如何在从严管理与调动党员干部工作积极性、主动性的有机结合做得还不够。

  四、整改措施和下步工作思路

  一是不断提高政治站位。持续在“学懂弄通做实”习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,以党的十九大、十九届历次全会等重要会议精神为指引和导向,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,全面履行好第一责任人责任,认真谋划年度党风廉政建设工作,将维护政治生态与各项工作有机结合,以高度的责任感和使命感,推动全面从严治党不断向基层延伸,切实把中央各项方针政策和××省、××市委各项决策部署落到实处。

  二是树立正确的权力观、地位观、价值观。坚持按照民主集中制谋事办事,按照党纪国法正确行使权力,做到用权不任性,不因私谊而废公事,不因感情而弃公道,严以律己、廉洁自律,带头从严要求,真正做到自己请、亲属清、身边清。同时,坚持有责必查、失责必问,根据××县实际推动制定和落实好主体责任、监督责任,抓好作风建设长效机制的制定和完善,保持良好的工作势头和优良的政治生态。

  三是继承和发扬党的光荣传统和优良作风。坚持权为民所用、利为民所谋,深入落实党的群众路线,巩固和发扬好伟大建党精神,不断推动党史学习教育,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,不断推动“两学一做”常态化制度化力,求在调查研究、转变作风上再有新提升。同时,进一步深化宗旨意识,做到信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,以“我为群众办实事”活动为起点和契机,尽心竭力为人民群众办实事、做好事、解难事,带头遵守政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德,带头引领良好道德风尚、

  四是始终保持积极进取、奋发有为的精神状态。不断挖掘潜力、激发活力,坚持一切从实际出发,在谋划工作上把上级精神与××县实情深度结合,把对上负责同对下负责深度结合,在谋发展、强引领上下更大力气,在抓班子带队伍上投更多精力,充分调动××县党员干部队伍干事创业的积极性主动性,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以奋发有为、一抓到底的劲头,奋力推进各项事业高质量发展。

 

 

推荐访问:述职 述廉 制度 落实述职述责述廉制度 述责述廉制度 述责述职述廉述法 述责述廉和述职 述责述廉工作 述廉述责述职报告 述责述廉述职述法报告 述责述廉