县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报7篇
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇1
根据《关于开展<中国共产党机构编制工作条例>贯彻落实情况自查自纠工作的通知》（来编办发〔2020〕35号）文件要求，我局高度重视，认真对照《关于转发<自治区党委组织部自治区党委编办关于认真做好中国共产党机构编制工作条例学习宣传贯彻工作的通知>的通知》（来编办发〔2020〕30号）要求，对落实《XX市贯彻落实<中国共产党机构编制工作条例>工作清单》完成情况进行逐项检查、梳理、查缺补漏，现将自查自纠情况报告如下：
一、加强对《条例》的学习宣传情况
（一）充分认识《条例》重大意义。我局进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习贯彻《条例》作为一项重要政治任务，切实增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉，将《条例》纳入党组理论学习中心组学习内容，于5月15日开展专题学习，从党组层面高度推动条例的全面贯彻落实。
（二）持续抓好学习培训。我局于7月13日召开班子（扩大）会议、7月16日召开党组会议开展学习，通过座谈交流、理论研讨等形式深入学习领会，形成积极学习《条例》、严格遵守《条例》、充分运用《条例》的良好氛围。
（三）采取多种形式加大宣传力度。我局广泛开展《条例》宣传，充分运用“学习强国”平台、微信公众号等方式组织开展学习宣传《条例》活动，使干部职工更加准确地掌握《条例》的核心内涵与精神要义，努力扩大宣传覆盖面和知晓率，在全局上下营造了浓厚的舆论氛围。
二、推动机构编制步入规范化、法制化情况
（一）严格遵循机构编制四大原则。在开展机构编制工作上坚持党管机构编制原则、坚持优化协同高效原则、坚持机构编制刚性约束、坚持机构编制瘦身与健身相结合，持续保持机构编制工作方针政策的长期性和稳定性。
（二）健全领导体制。我局党组坚决服从党中央对机构编制工作的集中统一领导，根据规定的职责，负责本单位机构编制工作。在录（聘）用人员、配备干部、核拨人员经费等都以机构编制为基本依据，切实把机构编制工作纳入法治化轨道。
（三）全面落实XX市权责清单管理制度。我局深入推行权责清单制度，推动权责清单同部门“三定”规定有机衔接，落实责任主体，按照权责清单规范权力运行。
（四）严格执行“三定”规定。我局主动与市委编办对接，已起草《XX市投资促进局“三定”方案》，因我局为参公单位，根据上级文件精神，需要重新认定参公单位，待上级批复同意后，及时将我局“三定”方案报审。
（五）落实机构编制报告制度。严格贯彻执行机构编制事项动议、审议、论证、决定四个关键程序；
在增设机构、配置职能、确定机构性质和规格、增加人员编制和领导职数核定等工作中严格按照审批权限和程序办理，不存在超审批权限设置机构、超规格超职数配备领导干部、自行设置领导职务名称等问题。
（六）建立部门履行职责协商解决机制。落实协调的使用范围、权限、部门协商以及机构编制部门协调裁决等事项，以及职责分工协调的具体程序。目前我局在履行职责过程中对职责划分规定在理解上无分歧情况。
（七）严格执行机构编制实名制管理。进一步厘清实名制台账数据，加强机构编制数据统计分析和综合应用，进一步规范我局网上名称和网站标识的管理。
三、坚持创新机构编制管理办法情况完善编外聘用人员规范管理制度。实行编外聘用人员总量控制，严格执行市委编办核定编外人员总量，目前我局使用市委编办核定编外人员1人，我局聘用编外人员1名。能够细化编外聘用人员岗位设置，提高使用效能。
四、强化机构编制工作监督问责情况进一步强化各级各部门党委（党组）机构编制监督检查的主体责任。局领导班子在贯彻执行《条例》上率先垂范，把住关口，不折不扣、不搞变通，确保机构编制工作的各项决策部署落地落实。
五、下一步工作下一步，我局继续把学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》作为一项政治必修课，加强宣传和学习，准确掌握《条例》主要内容和精神要义，切实用《条例》统一思想、规范工作。坚持学以致用，知行合一，把《条例》贯彻执行摆在突出位置，细化完善配套制度机制，在机构编制工作中严格按照审批权限和程序办理，维护《条例》的严肃性和权威性，增强机构编制工作法制化水平。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇2
x月x日，召开了全县三级干部大会，我局对此次会议高度重视，及时召开局全体大会，迅速传达会议精神，结合国土资源管理工作实际，对照会议相关要求部署，研究制定了今后工作思路和任务目标，并进一步健全机制、完善措施，以实际行动将会议精神落到实处。现将具体落实情况汇报如下：下面是星星阅读网小编为您推荐x县国土资源局关于对全县三级干部大会会议精神贯彻落实情况工作汇报。
一、认真学习领会会议精神，安排部署年度工作任务
三级干部会议召开后，我局全体干部职工对县委书记杨双桥同志的讲话进行了认真学习讨论，大家一致认为，县领导的讲话高瞻远瞩、客观实际，完全符合我县现阶段的实际情况，同时也感受到县委、县政府领导班子团结一致、求真务实，带领全县人民开创我县社会经济新局面的信心和决心。结合我局20xx年的工作实际，局领导对今年的重点工作进行了部署，并研究工作目标，提出了今年国土资源工作思路：以促进x经济建设为重点，以保护资源为中心，以保障发展为己任，以服务社会为宗旨，积极主动服务，务实为民清廉，严格规范管理，在提高资源对经济社会发展保障能力上下功夫、求突破，在服务和改善民生中更加深入基层、贴近群众，在推动国土资源事业改革中抓机遇、敢为先，促进经济社会发展与国土资源利用相协调，为建设和谐美丽x再接再厉。
二、全力做好各项工作，保障社会经济发展
以全县三级干部大会为契机，团结一心，科学管理，努力做好国土资源各项工作，推动我县社会经济在新的一年又好又快发展，着力抓好六个方面的工作：
一是强化耕地保护，坚守耕地红线。加强土地规划管理和用途管理，强化责任，严格问责，从大局入手，严格控制占用耕地、限制农业用地转为非农用地。进一步严格落实政府耕地保护目标责任制，把耕地保有量、基本农田保护逐级分解落实到乡（镇）政府，层层签订责任状，切实把耕地保护落到实处。严格基本农田保护工作，坚守基本农田总量不减少，质量不降低。
二是保障全县经济发展用地需求。紧紧围绕县政府确定的重点工作目标，以整合促保障，积极争取用地指标，为重点项目落地提供用地支撑。同时积极外联占补平衡指标和做好组卷上报工作及农用地转用、征收审批项目，城乡建设用地增减挂钩项目等。加强协调，主动服务，采取灵活措施，统筹安排各类建设用地，积极支持我县重大基础设施项目建设和工业建设项目，切实保障全县经济发展用地需要。
三是切实做好土地整治工作。以整治促保护，推进幸福美丽乡村建设。尚村、海市砖瓦厂土地增减挂钩项目已完工，可完成增减挂钩指标x亩左右。内村土地整治总量平衡项目进行设计变更，该项目可增加耕地x亩；韩村大洼一期土地整理项目净增耕地x亩。继续抓好20xx年两个批次高标准基本农田整治项目续建工作和统筹谋划20xx年两个批次高标准基本农田整治项目。采取有效措施确保各整治项目工程进度和质量，实施好城乡建设用地增减挂钩项目，以最快的速度置换出更多的用地指标，积极服务和推进幸福美丽乡村建设。
四是力促土地资源利用方式转变和加大土地出让力度。进一步清理处置批而未供、供而未用、用而未尽的存量土地，严格贯彻集约节约用地，促进土地的合理利用。加大土地出让力度，规范土地出让管理。从严控制划拨供地范围，全面落实经营性用地、工业用地招标、拍卖、挂牌出让制度，坚决执行净地出让政策，加大土地供应力度和出让金收缴力度，提高土地供应率，实现土地收益最大化，为全县城市建设提供资金支持。
五是依法从严查处土地违法案件。严格落实动态巡查制度，从源头上杜绝违法违规用地的发生，做到早发现，早报告，早制止，早处理。重点对新增违法占地，坚持制止在先，从严从快处理，做到“落实责任到位、监控巡查到位、迅速制止到位”。进一步加大对土地违法案件的制止和查处力度，不断强化守土责任，有效维护土地管理秩序。同时做好我县年度卫片执法检查工作，确保该项工作圆满完成。
六是夯实基础，提高服务质量。强化基础支撑和保障能力和用地审批合法有序，逐步推进地籍、测绘的科技和信息化建设，继续推进基层国土所规范化建设。同时不断加强行政服务中心国土窗口建设，采用责任管理、分工明确、公平效率、随到随批的工作方法，进一步提升服务质量水平，严格执行首问负责、一次性告知、限时办结等制度，进一步提升窗口工作服务水平，以更好的服务和更高的效率服务全县人民。
三、建立健全各项制度建设，助推国土工作再上新台阶
制度建设是各项工作有效有序开展的保障，进一步建立健全各项规章制度，是各项工作开展的首要任务，必须高度重视。
一是加强廉政制度建设。以廉洁促发展，打造廉洁高效国土队伍，要紧紧围绕全县三级干部会议提出的战略，迅速转变观念，切实改进作风，严肃工作纪律，同时坚持标本兼治、综合治理，统筹推进、突出重点，切实加大源头治理的力度，推动廉政建设工作不断向纵深发展。
二是建立健全干部学习教育制度，促进干部队伍整体素质明显提升、结构不断优化。加强机关效能建设，增强依法行政意识，提高工作效率和服务水平，提升行政能力。全面落实党风廉政建设责任制和廉洁自律各项规定，严格建章立制，完善监督制约机制，努力提高国土队伍整体素质，树立国土资源部门良好形象。
三是建立阳光操作机制。严格按照政务公开要求，将改变土地用途审批、国有建设用地使用权转让审批、集体建设用地使用权出让审批、临时占地审批、宅基地审批流程等内容进行公开。同时在系统外网和阳光网上公开国土资源相关政策法规、业办理流程、收费项目、执法依据、信访投诉等内容，建立起更加有效、快捷的交流渠道，为双向沟通提供方便，进一步提升社会满意度。
四是健全民主管理制度。进一步健全完善会审制度，在土地征收、转用、征地补偿、土地供应、土地收储、土地整治、执法监察、工程招投标、项目资金使用、人事管理等重大事项、重要案件上实行集体决策，杜绝“一言堂”。同时，对会审决定实行督办，确保政令畅通。
全县三级干部会议的召开，为全县社会经济的发展规划了蓝图、指明了方向，特别是杨双桥书记的讲话，总结过去、展望未来、立足长远、客观实际，对全县各项工作的开展明确了任务，提出了要求，是一次深入人心、鼓舞人心的会议。我们将在县委、县政府的领导下，为x建设做出更大贡献。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇3
共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于区政府办公室贯彻落实中央、省、市重大决策部署工作汇报。
尊敬的各位领导：
根据会议安排，我代表XXX区政府办公室就贯彻落实中央、省、市重大决策部署向各位领导汇报一下。
近年来，XXX区政府办公室坚决贯彻落实中央、省、市重大决策部署，全面贯彻落实市委22条“高质量发展的决定”和区委八届五次“社会主义现代化强区决定”，提高政治站位，坚定信心、瞄准问题、创新举措、健全机制，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头推进各项工作落实，确保中央政令畅通，确保省委、省政府重大决策在XXX区落地生根。
一、主要经验和做法
（一）构建“三大机制”，凝聚合力抓落实
1.建立高位推进机制。建立和完善政府工作议事规则，提高政府运转效能，不断推动政府各项重大工作必上政府常务、区长例会决策，确保上级各项重大决策部署落地落实；推动在县级领导中实行目标责任制，对部门主要负责人实行工作落实责任制和责任追究制；推动建立“三大攻坚战”、“四大补短板”工程和“四个三重大生态工程”推进工作机制，书记区长亲自挂帅、亲自部署、亲自督办落实。
2.建立督查倒逼机制。建立“大督查”工作机制，构建“围绕中心、全面覆盖、上下联动、务求实效”的工作格局，联合区委督查室、目标办、重点办以及各类议事协调机构办公室，落实日询问、周报告、月汇总、季通报、年考核制度，对决策的运行进度、实施情况和质量效果等进行全程管理监督。一方面，将反馈报告与明察暗访结合起来。督促各街乡各部门及时主动向区委区政府报告重点工作落实情况，提高抓落实工作的针对性和实效性。另一方面，将专门力量督查与社会力量督查结合起来。从重要职能部门抽调3名本领过硬、经验丰富的干部担任区政府督查专员。针对重大民生工程和社会关注度高民生实事落实，引入第三方进行评估，接受社会监督。
3.建立联席会议机制。区政府办推动建立“四大家”办公室联席会议制度，形成上下联动、部门协作、各负其责、各尽其能的联席工作机制。联席会议将根据工作需要定期或不定期召开全体会议，坚持召开周工作例会，通报周工作计划和完成情况，分析研判重要节点工作，形成重要工作一个环节一个环节地调度，一个步骤一个步骤地推进，一项工作一项工作地落实。
（二）突出“三大职能”，围绕中心抓落实
1.强化信息反馈职能，做抓落实的“先行官”。办公室围绕区委、区政府中心工作，充分发挥中枢纽带作用，把工作触角延伸到决策所及的各个部门、各个领域，既向领导反映落实的整体进程，又反映基层有亮点有创造的做法，同时还反映落实中遇到的困难和问题。
2.强化调查研究职能，做抓落实的“参谋部”。围绕牵动全局的动能转换、机构改革、项目建设、招商引资、社会治理等重点工作，深入开展调查研究，吃透上情、摸清下情，做到对上能当好参谋、出好主意，对下能解决问题、推进落实。
3.强化综合协调职能，做抓落实的“调度室”。采取沟通、提示、服务等方式协调理顺决策机关、执行部门和基层单位三者之间的关系，统一认识、协调步伐、减少摩擦，实现同轴共转、齐心共抓。
（三）着眼“三大保障”，强化基础抓落实
1.强化能力保障。组织干部到社情复杂、矛盾交织的地方去，提高多向思维和驾驭局面的能力；引导干部到发展落后、群众期盼的地方去，提高联系群众和为民解忧的能力；鞭策干部到强手如林、竞争激烈的地方去，提高干事创业和争创一流的能力。
2.强化作风保障。深入开展“转作风、抓落实、当标杆”作风整治，树立“特别顾大局、特别重效率、特别讲细节、特别能奉献”的办公室精神，坚持立说立行、急事急办、要事快办、难事设法办，坚决克服把“说了”当作“做了”、把“做了”当作“做完了”、把“做完了”当作“做好了”。建立和完善信息反馈机制，构建高效的“闭环运转”机制。
3.强化制度保障。一是推行信息化问效机制。推出“XXX督查考核系统”，搭建“重点项目建设信息平台”，充分利用“XXX人大代表履职服务平台”和“XXX委员服务管理信息系统”，远程查看督办工作落实情况。二是推行“论效排位”制。在针对一些重点工作召开专题会议、现场会议时，按照工作绩效对参会者分类排座次，设优胜席、落后席，充分体现“为”与“不为”不一样、干好干坏不一样。三是建立问效问责机制。完善市民问政机制、信息公开机制、公开晾晒机制、联动问责机制，形成常抓落实的“责任链条”，对已经落实的查成效，正在落实的查进度，尚未落实的查原因，落实不力的查责任，使抓落实制度化、程序化、规范化。
二、存在的困难和问题
一是抓落实的认识不足。有些同志在抓落实的过程中瞻前顾后、畏首畏尾，落实改革决策怕触犯部门利益，落实稳定举措怕给自己惹麻烦。
二是抓落实的力度不够。办公室工作任务重、头绪多、事务杂，一些同志一天到晚开不完的会，看不完的文件，写不完的材料，往往是“眼睛一睁，忙到熄灯”，习惯于办公室里听汇报，电话里催材料。
三是抓落实的措施不多。由于办公室同志缺乏业务知识和实践经验，他们往往有抓落实的主观愿望，但缺乏抓落实的有效办法，时常会出现拿不准落实的切入点，抓不到落实的突破口，把不住抓落实的度量衡的问题。
三、下一步工作建议
千忙万忙，不抓落实就是瞎忙。千招万招，不抓落实就是虚招。千条万条，不抓落实就是白条。抓落实是政府办公室的首要职责和核心职能，下一步将按照“政治站位再提升、工作水平再提高、职能发挥再充分”的要求，推动各项工作抓落实、提质效、出实绩。
一是鼓足敢抓的勇气。要把抓落实作为一种政治自觉，进一步深化对抓落实紧迫性、长期性、重要性的认识。只有敢捅“马蜂窝”，敢啃“硬骨头”，敢破“潜规则”，积极发挥办公室“总揽全局、协调各方”的作用，大胆负责、上下沟通、左右协调，才能用换取地方的发展指数和群众的幸福指数。
二是练强善抓的本领。通过教育培训、实践历练、竞争选拔等方式促使办公室干部练好看家本领，先人一步钻研问题、沉下身子发现问题、实事求是上报问题、统筹协调解决问题，提升抓落实的能力，增强抓落实的底气。
三是提高快抓的效率。强化时效意识，闻风而动、雷厉风行，真正使抓落实工作与党委政府决策同频共振，努力做到重要会议闭幕之际、上级文件下发之日、领导批示到达之时，第一时间明确任务，第一时间讲明要求，第一时间跟进督办，第一时间反馈结果。特别是对重大紧急事项，快送审、快转办、快催办、办报告，马不停蹄抓落实。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇4
一、党员教育培训工作规划推进措施。
1.坚持省级示范培训、市级重点培训、县级普遍培训、基层党委兜底培训，分级分类制定年度党员教育培训工作计划，明确教育培训的专题、内容、对象、形式和时间地点等，分期分批扎实抓好组织实施并报上一级党组织备案。党支部也要按照上一级党组织部署安排，及时制定和落实具体的党员教育培训工作措施。
2.把习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育摆在党员教育培训最突出位置，县级以上党委，每年制定学习计划，列出必读书目和篇目，明确学习要求，基层党组织要结合党员日常教育管理认真抓好落实。开发一批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的教学案例和现场教学点。
3.各级直属党（工）委培训班。上级党组织举办师范培训班时，下级党组织了派人跟班观摩。
4.基层党委要认真核实党员组织关系情况和基本信息，定期对党员参加培训情况进行排查摸底。
5.对流动党员，采取实体培训、网络培训等灵活多样的方式，流入地党组织负责日常培训，流出地党组织负责跟踪培训和返乡后培训。
6.对新党员，采取集中学习、党课教育、主题活动等方式，预备党员在预备期内和转正后1年内一般要各参加一次由上级党组织组织的集中培训。对青年党员，重点进行系统理论教育和严格党性锻炼；对老年党员，重点开展党的创新理论、形势政策等教育培训，年老体弱、行动不便、身患重病甚至失能的老党员，组织活动和开展学习教育不做硬性要求，党组织通过送学上门、走访慰问等方式，给予更多关心照顾。
二、组织领导
7.党委书记每年至少为基层党员讲一次党课。
8.各级党委（党组）要建立开放式党员教育培训师资库，选聘党校干校和高校教师、专家学者、领导干部、模范人物、乡土人才等担任专兼职教师。
9.充分发挥各级党校（行政学院）在党员教育培训中的主渠道、主阵地作用，整合区域内系统内爱国主义教育基地、党史教育基地、警示教育基地、廉政教育基地及网上教育基地等资源，搭建党员教育培训实践和服务平台。
10.省市县分级建立基层党组织和共产党员先进典型库。
11.严格按照《中国共产党党员教育管理工作条例》有关规定，落实党员教育培训经费，保证工作需要。
12.各级党委要将党员教育培训工作作为党委记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容。
13.各级党员教育培训机构要推行培训考勤、学时登记、跟踪管理，严格培训纪律。
14.党委组织部门要采取情况调度、定期通报、专项检查、随机抽查、跟班观摩等方式，对思想不重视、措施不得力、落实不到位的，要对有关责任人进行约谈。
15.省委组织部要对《规划》及本实施意见落实情况进行中期和5年总结评估工作。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇5
认真落实意识形态工作责任，履行好纪检监察组的主体责任和组长作为部门负责人的第一责任，下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选关于贯彻落实意识形态工作责任制情况的汇报材料，希望大家喜欢。
各位领导，同志们：
大家下午好，非常荣幸有机会参加这次省委关于贯彻落实意识形态工作责任制情况专题座谈会。刚才市委书记就我市的落实情况进行了汇报，xx县的几位领导分别从宣传、组织的角度，谈了主要做法，听了之后感觉很受启发。下面，我就近年来xx纪委贯彻落实意识形态工作责任制的一些做法，向大家作一个简单汇报，不足之处，请批评指正。我交流的题目是《虚功实做多措并举坚定不移落实好纪检监察意识形态工作责任》。
近年来，xx纪委认真贯彻落实中央和省委、市委有关意识形态工作的决策部署，深刻学习领会习近平总书记的有关讲话精神，紧密结合xx实际，全面扛起意识形态工作责任，全力抓好意识形态领域的监督执纪问责，为推动xx经济社会跨越发展提供坚强纪律保障和精神动力。
一、强化使命担当，抗牢意识形态工作责任
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎党的执政基础、关乎国家政治安全。作为党内监督的专责机关，认真贯彻中央的决策部署，联系本地实际抓好落实，是我们纪检监察机关的天然职能，也是不可推卸的政治责任。我们深感责任重大、使命光荣。在全区巡回播放市纪委制作的系列警示教育片，推动警示教育进机关、进党校、进村组社区，增强廉政教育的感染力。推进以案促改工作，今年以来我xx未发生意识形态领域的失职失责或违纪违法问题，但仍然存在违反民主集中制、对抗组织审查等违反政治纪律、组织纪律的问题，我们前一阶段对这些问题进行了集中通报曝光。
去年以来，xx纪委常委会多次集中研学习近平总书记2016年2月19日在党的新闻舆论工作座谈会和2016年4月19日在网络安全和信息化工作座谈会上的重要讲话精神，专题研究中共x省委办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》，明确把意识形态工作作为我们推进全面从严治党向纵深发展的重要内容，在年初的纪委全会上，将抓好意识形态工作列为全年重点工作之一，把意识形态工作融入主业，明确要对意识形态领域违纪问题严重的党员、干部从严处理，同时将其纳入对各乡镇纪委、区直各单位年度目标任务考核，与党风廉政建设和反腐败工作同部署、同落实、同检查、同考核。
(一)落实意识形态工作责任制
一是落实责任，加强学习。认真落实意识形态工作责任，履行好纪检监察组的主体责任和组长作为部门负责人的第一责任，结合平时的党委理论中心组集中学习、“两学一做”、支部学习、业务培训等学习活动，认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和xx、xx、xx有关意识形态工作责任制的相关文件精神及《xx意识形态问责办法(试行)》等内容，强化对意识形态工作认识。同时，利用“学习强国”、xx等平台，常态化开展网上学习，提升能力素养，切实加强意识形态基本知识和舆情引导工作基本要求的学习和贯彻落实。
二是开展监督，督促整改。督促综合监督单位认真按照《xx20xx年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》的要求，结合其中对落实意识形态工作责任制的要求，将落实主体责任分解到各领导班子成员及科室，确保意识形态工作与业务工作同安排、同部署。同时，按照xx纪委xx监委意识形态工作领导小组办公室安排部署，立足纪检监察职能，将意识形态(网络安全)工作纳入监督检查内容，结合日常监督、派驻监督和巡察监督，对所联系的单位贯彻落实工作不力的情况和违规行为，进行严格把关并明确将认真贯彻执行《xx意识形态工作问责办法(试行)》及xx、xx关于意识形态责任追究有关制度，严肃追究，确保本部门和联系的x家单位不出现意识形态工作责任制中规定应当追究责任的情形。
(二)落实网络安全工作责任制
一是把握正确舆论导向，履行网络安全工作部门的主体责任、部门负责人的第一责任，严格执行网络安全责任制。规范网络行为，做到安全、文明利用网络。落实网络安全防护措施，有效管理、维护网络设施，执行关键信息基础设施建设“三同步”原则，做好关键信息基础设施网络安全建档、日常检查维护、保密等工作。注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，坚持不信谣、不传谣、不妄议并及时回应、澄清虚假网络舆情。
二是切实加强网络安全政策法规和基本知识的学习，积极参与“国家网络信息安全周”活动，提升全员网络安全意识和防护能力。规范网络行为，避免出现违规行为;落实网络安全防护措施，有效管理、维护网络设施，执行关键信息基础设施建设“三同步”原则，做好关键信息基础设施网络安全建档、日常检查维护、保密等工作。按照xx纪委xx监委的相关要求，开展微信公众号和QQ、微信群排查清理工作，以个人身份开办的，切实做到标注单位及职务信息，不擅自发布公务信息和与执行职务行为有关的信息。组内无以职务身份开设的实名认证新媒体帐号。
三是加强对纪检监察组本部门及联系监督部门的日常教育管理，倡导文明上网，禁止在工作QQ群、微信、微博、移动手机客户端等网络平台发布、转发负面影响和不实消息，严禁在网络平台发布消极言论及低级庸俗等信息，坚持不信谣、不传谣、不妄议，切实维护网络意识形态安全。年内，驻xx纪检监察组以及联系监督单位意识形态工作大局平稳，意识形态领域无重大问题、重大事件发生。
二、存在的问题
一是抓意识形态工作的主动性还不够。不管是纪检监察组人员，还是联系的几家部门，都存在对意识形态领域斗争的尖锐性复杂性认识不足的问题，个别人员对意识形态工作认识不足，有重视业务而忽视意识形态工作的情况。
二是对意识形态领域的专业性学习不够。在学习党纪法规方面方法比较呆板、单调，理论联系实际不深、不透，对政治理论学习浮在面上，理论与实践脱节。
三是对意识形态工作的监督检查力度还有待加强。
三、下一步工作打算
1.抓好学习，进一步武装头脑，提升素质。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，及时学习贯彻党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，为落实意识形态工作责任打下坚实的思想基础。
2.履职尽责，以高度的政治责任感抓牢抓实意识形态工作。将意识形态工作责任制落实情况纳入监督检查重点范围，注重把意识形态工作与日常监督相结合，持续加大对监督联系的各单位贯彻落实意识形态工作责任制情况监督检查，着力发现问题、形成震慑。对履行责任不全面、不到位、不得力的党组织和领导干部进行及时督促整改。
3.积极完成好xx纪委xx监委交办的其他工作任务。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇6
我局领导干部无操办婚丧喜庆事宜，作为领导干部硬性要求，我们会将这一规定贯彻始终。下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于贯彻落实全市正风肃纪警示教育大会精神情况汇报，希望大家喜欢。
全市正风肃纪纪警示教育会议后，我局及时时按照县委县政府的要求，结结合我局实际，采取多项措施，以实际行动认真贯彻会议议精神。现将贯彻落实情况汇报如下：
一、加强领导，周密部署
为全面贯彻落实好正风肃纪警示教育大会的会议精神，根据县委、县政府要求，我局结合卫生工作实际，在X月X日召开了卫生系统正风肃纪警示教育大会，卫生系统X家单位一把手和局机关全体干部共计X余人参加了会议。会上传达了全市正风肃纪警示大会的会议精神和县委县政府相关文件精神，下发了省纪委提出的“XXX”和市委提出的“XXX”等内容，并进行了集中学习，要求各单位广泛动员党员干部开展专项活动，严格查找单位和自身存在问题，积极抓好整改，切实营造出卫生系统风清气正的良好局面。
二、查找问题，整改提高
我局紧紧围绕八项规定的要求，认真开展自查，从各方面查找突出问题，并进行集中治理。情况如下：
1、关于车辆配备使用情况。
目前，我单位无公务用车，领导出行一切从简，所以不存在超标使用公车或公车私用等问题。
2、利用公款大吃大喝、旅游、搞庆典，领导干部大操大办办婚丧喜庆情况问题。
一直以以来，我局严格财经纪律，强化财务管理，既无利用公款大吃大喝、公款旅游、进行行高消费娱乐活动等违纪情况，也无单位领导拖欠公款或利用职权将公款公物借给他人的违纪现象，也没有利用用庆典等活动收受礼金等现象，在公务接待中，能做到一切从简，厉行节约。
经调查，目前及近期内，我局领导干部无操办婚丧喜庆事宜，作为领导干部硬性要求，我们会将这一规定贯彻始终。
3、政风行风情况。
卫生系统的整体面貌是好的，每年的政风行风评议均在全县前列，得到了社会各界的一致认同。然而，不可回避的是，部分干部仍存在作风慵懒散拖、推诿扯皮、办事效率不高等问题。在这次整治过程中，我们重点查找了这些问题，进行了积极的整改。
三、总结反思，整章建制
正风肃纪建设是一项长期的任务，不能搞一阵风，集中整顿结束就了事。我们根据整顿中查出的薄弱环节总结反思，完善了我局的各项规章制度，建立起长效机制，形成用制度管人管事的良好工作氛围。
一是完善了首问首办负责制、一次性告知制、限时办结制、AB岗工作制、服务承诺制和过错责任追究制以及领导干部党风廉政责任制等一系列规章制度，并完善了卫生局工作人员工作职责公示栏，实行阳光政务、透明服务，从根本上杜绝反弹，长期抓不松懈。
二是为加大源头预防和治理腐败力度，按照上级要求，我们实行主要负责人不直接分管人事、财务、基建和物资采购(简称“四个个不直接分管”)制度。分管领导在行使职权时，必须按规章制度要求和程序办事。凡属重大决策、重要干部人事变动、重大项目安排和大额度资金的使用，必须由领导班子集体研究作出决定。
三是为减少环节，简化办事程序，及时、高效地为群众众服务，我局的审批项目由以前的x项减少到现在的x项，做到科学、透明、公开。按照“减程序、减时限、减费用”的要求，我局的行政许可项目、审批项目与原来相比，在时间上、流程上、收费上都进行了精简。同时，对行政许可、审批事项项的依据、办事程序、申办条件、审批权限、办理时限、办理结果、责任人员等均做到向社会公开。
四、取得的成效
一是通过此次自查整改，我局领导干部对“庸、懒、散、软、奢”问题的的认识有了明显提高，责任意识、自律意识明显增强。
二是党员干部敢于正视自身存存在的突出问题，敢于批评和和自我批评，在查摆问题上敢于较真碰硬，做到全方位查找，不留死角。
三是有效杜绝了上班无故迟到早退、随意脱岗、工作时间上网聊天、购物、玩游戏、看电影等不良作风。
下一步，我局会继续将正风肃纪会议精神融入全局各项工作，做到与各项业务工作同步安排、同步部署、同步检查、同步考核，加大检查督办力度，确保落实到位，树立卫生系统团结拼博、无私奉献、奋发向上的精神风貌，切实为老百姓办实事、谋福祉。
县关于贯彻落实《中国共产党政法工作条例》情况汇报篇7
为培育和践行社会主义核心价值观，引导和促进文明行为，提升全体干部职工的文明素质，按照市民政局的统一安排，市福彩中心积极组织全体干部职工学习《文明行为促进条例》（以下简称《条例》），抓好贯彻落实，现将有关情况报告如下。
一、扎实开展学习教育
市福彩中心高度重视《条例》的学习教育工作，10月23日召开全体职工大会进行安排部署。会上，组织全体职工学习了市文明办《关于深入学习宣传贯彻<文明行为促进条例>的通知》精神，要求全体干部职工要通过原原本本学习《条例》全文，深刻理解《条例》制定出台的背景、意义、亮点和作用，全面掌握《条例》内容，知晓文明行为基本规范。党员领导干部要成为学习、贯彻、落实《条例》的表率，充分发挥头雁效应，积极教育引导全体干部职工模范遵守《条例》明确的行为规范要求，讲文明、树新风、塑形象，争做文明市民。
二、积极做好宣传解读
广泛开展《条例》进家庭活动，每名职工都要通过身体力行，向亲人、朋友积极宣传宣讲解读《条例》具体内容，以个人带动家庭，再通过家人带动周围的亲戚朋友，积极推动形成遵守《条例》、崇尚文明的良好道德风尚，促进《条例》在全市落地生根，让全民认知认同、自觉践行，大力营造浓厚的宣传贯彻《条例》的社会氛围。
三、着力强化实践养成
按照市文明办的要求，积极推进“烟头不落地·文明跟我行”主题实践活动、“不随地吐痰、不乱扔垃圾”专项行动，文明交通“车让人”活动，要求全体职工要以《条例》作为自己的行为标尺，《条例》明令禁止的坚决不做，《条例》倡导的积极践行，让文明成为提升每名职工自我修养的重要内容。同时，要积极劝导身边随地吐痰、乱扔垃圾、翻越隔离栏、穿越绿化带、闯红灯、不礼让行人等不文明行为，巩固文明城市建设成果，维护文明形象，为加快建设国际化大都市、建设国家中心城市、建设更高水平的文明城市贡献自己的力量。