基层党建经费保障制度10篇
基层党建经费保障制度篇1
一、履行职责情况
1.推动基层党组织和广大党员开展党史学习教育情况。
工会党支部把跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神作为组织生活的首要内容，学习宣传贯彻党的十九届五中、六中全会精神和省委十二届九次全会精神、习近平总书记xx年新年贺词、在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表的重要讲话等以及习近平总书记重要讲话指示批示精神x次，及时对学习作出部署安排，明确学习重点、学习要求、学习方法。引导党员利用学习强国、共产党员网、龙江先锋网等网络渠道，构建线上线下相结合的学习机制，确保学习资源及时更新、学习要求及时传达，不断加强“学习型”党组织建设，引导广大党员做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。
自党史学习教育开展以来，工会党支部迅速响应，精心部署，高标准推进，引导支部全体党员学好用好“党史”，努力在学深、悟透、做实上下功夫并不断推进。
第一，认真开展动员部署。党支部于x月x日召开了党史学习教育动员部署会，传达了我校党委书记王永清同志在x大学党史学习教育动员大会上的讲话精神，解读了学校《关于开展党史学习教育实施方案》，并领学了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神。
第二，成立领导小组，压实责任。x月x日党支部召开了党史学习教育推进会，成立了党史学习教育领导小组，制定了《工会党支部党史学习教育实施方案》、《工会党支部党史学习教育学习计划》。在健全机构、充分准备的基础上，全体党员提高政治站位，进一步明确了开展党史学习教育的重大意义、学习内容、工作安排。
第三，创新学习形式，认真开展研讨。通过“三会一课”、专题党课、学党史读书活动、主题党日活动，以及邀请专家辅导、观看专题片等形式，围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，持续抓好党史学习教育重点书目学习，真正学出坚强党性、学出信仰担当。“七一”前夕本人作为党支部书记以“回望百年奋斗路 不忘初心再出发”为题讲了专题党课。
第四，利用主题党日活动开展革命传统教育。党支部于x月x日开展了“讲党史追忆革命先烈”主题党日活动，赴哈尔滨党史纪念馆参观学习；x月x日开展“懂党史传承红色基因”主题党日活动，参观王季愚生平图片展并赴新校史馆参观学习；x月x日开展了“用党史践行立德树人”主题党日活动，崔建副主席结合工会工作实际为大家讲专题党课，同时支部开展了“党史百年100题”知识竞赛活动。
第五，广泛开展宣传，营造浓厚氛围。一是大力宣传劳模精神、工匠精神，树立学习典型，如及时对我校荣获“x省五一劳动奖状”、我校哲学学院xx教授喜获“省巾帼建功标兵”荣誉称号等喜讯进行了宣传报道。二是抓好专题宣传。党支部坚持丰富学习形式和内容，通过“沉浸式”学习体验，进一步提升“四史”宣传教育成效，打造“红色”流动课堂。如组织开展红色电影展映活动，通过优秀党史电影展播，让广大教职工通过一个个鲜活、生动的事例，缅怀革命先烈，让党史学习教育走进基层党员群众心间，进一步推动党史学习教育走深走实。
第六，务求实效，扎实开展“我为群众办实事”实践活动。一是结合工会工作实际，动员全体党员干部发扬实干精神，全体党员投身到党史学习教育及“我为群众办实事”实践活动中，不断提升服务意识，扎实开展服务行动，切实将精准服务贯穿主题教育始终。二是开展普法到基层活动，增加教职工对《民法典》的了解，提升教职工法律意识，积极引导教职工学习掌握有关法律知识。三是助力乡村振兴，开展爱心捐赠活动。校工会对九月份的爱心捐赠活动进行了广泛的宣传，登记接收捐赠的各种生活物资，并进行整理、分类、打包，将这些物资运送到我校定点帮扶联系点。四是为教职工拓展活动空间。为缓解学校活动场地紧缺，每个工作日的中午在音乐厅侧厅和二楼，免费为有需求的教职工提供乒乓球及其他健身场地，工会工作人员接受电话预定，并轮流值班。五是提升服务品质。为提升教职工体检服务质量，考察调研多家体检公司、医院；提升端午节、中秋节节日慰问品品种和质量。
2.落实基层党建和全面从严治党第一责任人职责情况。带头落实机关党委的各项工作安排，年初制定并推进落实党支部年度工作计划、xx年度述职评议考核“一承诺两清单”。合理确定支委分工，督促支委履行职责；带头执行党支部工作纪实制度，及时检查支部工作纪实手册并签字确认。
本人严格按照学校关于加强党风廉政建设有关规定，认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求，加强自身建设，坚持廉洁自律，较好地完成了廉政建设各项任务。本人始终坚持自警自励，增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。
3.推进基层党建工作重点任务情况。
组织党员积极参加或收看学校组织的庆祝中国共产党成立100周年大会、《榜样6》、党史学习教育专题报告会等。年内召开党员大会x次、支委会x次、主题党日活动x次，按照机关党委要求开展处级干部讲党课x次，完成了民主评议党员、领导班子专题民主生活会。全年收缴党费x元，为培训教育党员，按照要求使用党费x元和党建活动经费x元。
4.推动基层党建与中心工作深度融合情况。
开展“我为师生办实事”实践活动，组织进行了“普法到基层”、爱心捐赠活动、义务清雪、为教职工拓展活动空间、开展爱心捐赠并打包物资等。团结带领全体党员干部积极落实疫情防控要求，带头积极接种新冠病毒疫苗，组建了x多名教工组成的疫情防控教工志愿服务队，在老家属区、芳洲园、三四高层等门岗开展站岗执勤、扫码登记、疏导群众、封控消杀等志愿服务。
与光辉村重点户对接联系x次，通过电话慰问、捐赠生活物资等对贫困户进行帮扶。
5.落实党风廉政建设、意识形态工作、统战工作等有关工作情况。
一是带头认真履行全面从严治党第一责任人责任，带头贯彻党的基本路线和各项方针政策，学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到两个“维护”。教育引导党员干部坚定理想信念，强化政治定力，确保党的路线方针政策和党中央的决策部署落地生根。二是压紧压实“一岗双责”。领导班子成员严格落实“一岗双责”，将全面从严治党与业务工作结合起来一起部署、一起检查、一起落实。严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例，层层传导压力，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。三是向纵深强化思想认识。坚持以案促改，观看反腐倡廉专题片，学习案例通报，进一步增强全体党员干部的法纪观念和廉洁从政意识。
专题研究意识形态工作x次，通报意识形态工作领域情况x次，开展风险点排查x次，风险防范化解台账梳理出风险点x个，制定管控措施x个。按要求组织开展宗教问题的排查等。
二、存在的主要问题及原因
1.面对新时期基层党建工作，缺乏新思维、新方法
对党建工作中遇到的新情况、新问题的探索不够深入，对于新形势下基层党建的特点缺乏深入系统的研究，在开拓新思路新方法方面缺少有效措施。
2.满足于做好学校要求的“规定动作”，工作亮点不够突出
党建工作“精品”意识不够强，思路不够开阔，工作中易受传统思维左右，导致工作亮点没有凸显出来。
3.党建工作与业务工作融合不够紧密
党建工作与工会业务工作的融合还要进一步加强，同时，还需要建立健全党员激励机制，唤起党员内在动力，更好地发挥党员先锋模范作用。
存在问题的原因：一是理论学习不够深入系统。重业务工作、轻理论学习的现象仍然存在，一定程度上没有处理好工学矛盾。二是政治站位还不够高。没有从政治的高度、全局的角度分析、研究和解決问题。三是担当意识还不够强。面对新时代、新变化、新课题，不善于思考如何打破常规和开拓创新。
三、下一步工作思路和主要措施
1.强化争创意识，争创一流业绩
学习新时期党建工作的新理论、新知识，在工作中注重总结经验，结合工作实际，提出更多新思路、新方法，努力破解深层次矛盾问题，把工作做细、做实、做透，提高党建工作的质量和水平。同时，围绕学校中心工作，加强内涵建设，推进党建工作和工会工作深度融合。
2.坚持以党建带工建，引导党员发挥好先锋模范作用
提高政治站位，继续发挥基层党支部的战斗堡垒作用，充分调动党员先锋模范和带头作用，充分发挥基层工会组织凝聚人心、提振人气的作用，激发党员、会员的敬业精神，弘扬团队精神，调动教职工对岗位工作、政治学习的主动性、创造性和热情度。
3.强化理论学习，筑牢思想堡垒
深化关于习近平总书记系列重要讲话精神的学习，自觉用讲话精神更新思想“存储”，深化理论学习，理论联系实际，确保学校党委的各项决策部署不折不扣得到落实。不断加强党员干部思想政治教育，利用网络、微信、党员教育平台等新媒体，加大宣传力度，引导教工党员坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观。
4.加强工作调研，提高服务群众的能力和水平
深入部门工会开展调研，同时深入群众、深入一线，了解教职工所思所求，继续开展“我为群众办实事”活动，为群众做实事、办好事。
基层党建经费保障制度篇2
按照省、市委部署，今天我们召开全县党组织书记抓基层党建工作述职评议大会，主要 任务 是对党组织书记履行抓基层党建工作职责情况进行述职评议，对当前和今后一个时期全县基层党建工作进行安排部署。
前面， 全县 8 位党（工）委书记就 20**年 度 抓基层党建工作进行了述职，发言总结工作实事求是，查找问题客观实在，谋划工作思路清晰，县委一对一作了点评，点出了特色亮点，点出了弱项短板，也点出了方向方法 ， 点评的客观公正、准确到位 。市委 人才办孟志宏主任 作了点评讲话，既肯定了我县基层党建工作和党委书记履行职责的成效，又指出了需要重视和解决的一些问题，提出了指导性、针对性都很强的具体要求，给我们把了脉、紧了弦，全县各级党组织要认真学习领会，全面贯彻落实。
这次述职大会，既是全面落实从严治党要求，巩固提升“两学一做”学习教育成果的重大举措，也是对基层 组织 书记落实党建工作责任的一次集中展示和检阅，更是对全县基层党建工作的一次全面会诊和部署。从今天的述职和平时调研掌握的情况来看，各级党组织从严管党治党政治责任持续深化，全县基层党建工作科学化水平不断提高，主要体现在五个“有力”上: 一是从严治党主体责任有力传导。 各党（工）委特别是党（工）委书记对基层党建工作统筹研究的频度、督查调研的广度、情况熟悉的程度、解决问题的力度都比以往有了很大提高，从严管党治党的责任担当意识更加强烈，抓责任落实的举措更加丰富具体，层层传导压力的责任体系更加健全完善。 二是“两学一做”学习教育有力推进。 各级党组织把“两学一做”学习教育摆在重要位置，坚持将贯彻中央、省、市精神同立足工作实际相结合，抓好“关键少数”同覆盖全体党员相结合，强化理论武装同加强实践锻炼相结合， 坚持在学上用真功，在做上出实招，在改上求突破，在促上见成效 ，把合格的标尺立了起来，把先锋形象树了起来，形成了争当“四讲四有”党员的浓厚氛围。 三是基层党建重点任务有力落实。 紧盯党员组织关系集中排查、党费收缴专项检查、基层党组织按期换届等党建七项重点任务落实，坚持问题导向，严实要求、精准发力，完成全县 1808 名党员党组织关系清查，147个基层党组织全部完成换届，补缴党费78万余元，非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到42.2 %和 100 %，均超出了年初确定的目标任务。 四是党建促进中心工作有力推动。 坚持党建引领发展的总体思路，紧盯 项目建设、 固定资产投资、全面从严治党重点任务落实，深化服务型党组织建设，创新优化组织设置，选优训强带头人队伍，纵深开展先锋引领行动，积极推进农牧业产业结构调整、工业转型升级、文化旅游融合发展、城乡统筹推进、民生持续改善，有效发挥了党组织及党员队伍的战斗堡垒 和 先锋模范作用，推动了基层党建与中心大局的互融共促。 五是基层基础保障体系有力加强。 整合资金推进提升基层服务阵地建设标准，投入3 8 0万元，实施了团结社区党组织活动场所改建工程。继续按20%的增幅，提高村和社区聘用制干部报酬水平，足额落实村和社区工作及服务群众经费，认真执行养老保险及离任生活补助政策，实行大学生村官跟班学习制度， 加大干部集中培训和专业化培养力度， 按照“1:1”的比例，选拔培养村级组织后备干部56名，有效激发了基层干部干事创业活力。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒认识基层党建工作 在四个方面还存在差距: 一是基层组织建设工作力度还有差距。 基层党建任务落实上责任机制不健全， 党建工作主责主业意识不强，重业务、轻党建的问题仍然存在， 压力传导还存在 层层递减 的现象，党组织设置和管理范围不够均衡合理，影响了党组织作用的发挥和工 作任务的落实。 二是 党员教育和服务管理 还有差距。 部分党员领导干部责任意识不强，工作中缺乏主动性和创造性；党员的教育管理不到位，存在失之于宽失之于软的问题，党员带头作用没有得到有效发挥。 三是基层党建引领经济发展还有差距。 村级集 体经济来源单一， 合作经济党组织数量偏少， 村干部队伍后继乏人的问题比较突出，村级党组织在发展村级经济、完善基础建设、引领产业发展上的核心领导作用没有充分体现。 四是抓载体创品牌意识上还有差距。 基层党建项目化建设和品牌创建还停留在挂牌子、定制度、喊口号的阶段，没有静下心来认真思考和总结，党建工作缺乏创新支撑。 这些问题 我们务必要引起高度重视，坚持问题导向，正视现实差距，努力加以改进。下面，我就落实基层党建工作责任、加强基层党建工作，讲三点意见:
一、 围绕中心大局，牢固树立“三种意识”。
一要牢固树立“主体”意识，优先抓基层党建。 十八届六中全会以全面从严治党为主题，对新形势下加强党的建设作出新的重大部署，为我们做好基层党建工作指明了努力方向。做好基层党建工作，不仅事关全面从严治党，而且事关全面建成小康社会，事关巩固党的执政地位。全县各级党组织必须从战略和全局高度，充分认识做好基层党建工作的重要性和紧迫性，深入学习贯彻习系列重要讲话精神，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，认真落实中央和省、市关于做好基层党建工作的一系列决策部署，紧密联系广大党员思想和工作实际，积极主动作为，抓具体、抓经常、抓难题，更加有力有效地将党要管党、从严治党的责任扛在肩上、管到份上、落到实处。
二要牢固树立“主责”意识，主动抓基层党建。 抓好党建工作，是每一 名 党组织书记的主要 责任 ， 更 是党组织书记的第一要务。我们强调党建工作要“书记抓、抓书记”，就是要大家牢固树立“第一责任人”的主责意识，把牢思想这个“总开关”，就是要把书记摆到党建工作之中，见人见事见落实。各级党组织书记要率先垂范，自我加压，主动承担基层党建第一责任人的责任，真正把基层党建作为自己的“责任田”、“示范田”精耕细作，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，决不能抓一阵缓一阵，更不能只甩手不上手， 切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
三要牢固树立“主业”意识，创新抓基层党建 。基层党建工作是所有工作的基础和先决条件，可以说基层党建搞不好，所有工作的基础就不牢靠，根本就不稳固，条件就不完备。面对全面小康这个当前“最大任务”，深化改革这个 “ 关键之举 ” ，转型跨越这个 “ 全县所盼 ” ，基层党建的工作任务不是小了，而是大了，面临的新情况新问题不是少了，而是多了。各级党组织必须要增强紧迫意识，创新有效的开展基层党建工作，特别要在扩大基层党组织覆盖面、创新活动载体、有效发挥作用上下功夫，不断完善和改进党的基层组织体系和工作方式，积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法，实现党的建设与经济建设相互紧贴、相互融合、相互渗透、相互促进。
二、创新方式方法，着力提升“四种能力”。
一要提升把握基层党建工作大局的能力。 基层党建工作千头万绪，党组织书记一定要准确把握新形势下基层党建工作的大局，聚焦重点任务，抓住关键环节，才能做到有的放矢，有效作为。各级党组织书记要结合当前和今后一个时期全县基层党建工作的重点，深入抓、持久抓，确保抓出成效。农牧村（社区）要抓 实 便民服务、“三会一课”、村级集体经济发展等重点任务和薄弱环节；机关事业单位要在抓好党员日常管理、党组织活动、党员志愿服务等工作的同时，突出做好县直单位和党员到社区报到为群众服务工作；非公企业和社会党组织重点要抓好党的组织和党建工作“两个全覆盖”。
二要 提升解决基层党建突出问题的能力。 当前，少数基层党组织软弱涣散、战斗堡垒作用不强；少数党员身份意识薄弱、先锋模范作用没有发挥；一些新兴行业领域党的组织和工作覆盖不到位；部分农牧村集体经济薄弱，党组织创造力、凝聚力、号召力不强，等等。这些表现大体可以梳理归纳成三类问题:“不想抓”的态度问题、“不会抓”的能力问题和“无力抓”的条件问题。这三类问题，是当前和今后一个时期要突出解决好的重点问题。各位 党（工）委 书记要坚持问题导向，有哪个问题就解决哪个问题，什么问题突出就重点解决什么问题。要顺着这三类问题深入下去，多问几个“为什么”，多想几个“怎么办”。要强化分类指导、精准施策。对“不想抓”的，要么换思想，要么换人；对“不会抓”的，要加大教育培训和指导力度；对“无力抓”的，要统筹整合各级各部门政策、项目和资金，加大支持帮扶力度。
三要提升聚焦基层党建服务发展的能力。 结合基层党建提质增效，要加大服务型党组织建设力度，充分利用先锋引领行动、双联行动等有效载体，更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。服务改革，就是贯彻落实深化改革的重大决策部署，做好宣传引导、统一思想工作，协调处理改革涉及的群众切身利益问题，组织动员广大党员和群众理解改革、支持改革、参与改革。服务发展，就是要深入贯彻落实科学发展观，凝聚发展力量、营造发展环境、提供发展动力，促进经济持续健康发展。服务民生，就是要贯彻落实党的惠民利民政策，着力解决群众上学、看病、就业、养老、吃水、行路、住房等实际困难，推动基层社会治理创新，促进社会和谐稳定。服务群众，就是要自觉践行党的根本宗旨和群众路线，既认真倾听群众意见，维护群众利益，按照群众的需求和意愿提供服务，又充分运用民主协商、耐心说服和典型示范等方法教育引导群众，团结带领群众共同创造幸福美好生活。服务党员，就是要尊重党员主体地位，保障党员民主权利，健全党内激励关怀帮扶机制，增强党员的归属感、光荣感、责任感，激发党员服务群众内在动力。
四要提升创新基层党建工作体制机制的能力。 要积极适应经济 发展 新常态，在创新组织方式、服务载体、体制机制等方面下功夫，使基层党组织建设更加顺应形势的发展，更加适应时代的潮流，更加符合群众的需要。创新组织方式，既要注重抓好传统领域党组织建设，又要抓好新兴领域党组织覆盖，积极探索通过单独组建、区域联建、行业统建等方式，努力实现非公企业和社会组织全覆盖。要抓好制度执行，尤其对于党内政治生活、组织生活等制度，要一以贯之，持续用力，内化于心、外化于形、固化于制、恒化于常，形成系统完备、科学规范、运行有效、务实管用的基层党建工作制度体系。要善于发现和培育典型，深刻挖掘典型经验，形成可推广、可复制的样本。对于一些基础工作、特色工作，要一张蓝图绘到底，不换频道抓深化，锲而不舍求实效。
三、 扭住关键节点，坚持做到“五个抓好”
一是 坚持 抓好组织保障。 抓好基层党建工作，是各级党组织的主体 责任 ，是各位 党组织书记的首要 责任 ，更是所有党委班子成员的共同 责任 。 要全面推进基层服务型党组织建设，以“牧区服务流水线”工程、基层党务工作者素质提升行动、“党员志愿者服务” 等 活动为抓手，分类推进农牧村、机关等党组织建设，全面推进基层党建科学化水平。要建立健全财政投入为主、党费支持为辅、集体资金为补充的多元化党建工作经费投入机制， 稳步增长 基层党建工作投入，想方设法解决好基层组织“无钱办事”的难题。要结合“3433”工程，加大农牧民专业合作社建设力度，不断壮大集体经济效益。
二是 坚持 抓好问题整改。 以提高贯彻力、执行力、落实力为重点，强化问题意识、树立问题导向，教育引导广大干部主动适应经济社会发展新常态，推动全县 各项 重点工作任务落实。今天述职大会结束后，相关部门要抓紧梳理 和反馈各 点评和群众评议的问题，各党（工）委要把这次会议领导点评、自己查摆、民主评议出的问题，作为全年基层党建工作的突破重点和主攻方向，逐级建立责任清单、问题清单、整改清单和整改台账， 从 严 从 实的抓好问题整改。
三是 坚持 抓好统筹推进。 要注重把基层党建工作与当前重点工作任务有机结合起来，不能把中心工作与基层党建工作搞成“两张皮”，避免就党建而抓党建，也不能一手软一手硬。 要 大力实施草原先锋工程、服务型党组织创建、城乡一体化建设，切实发挥基层党组织的政治功能；要不断强化党组织引领作用的发挥和服务功能的提升，引导广大党员干部在 招商引资 、 项目争取和十大市政工程建设 等 领域 建功立业 。通过成立临时党支部，设立党员攻坚班、服务队、保障组等，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用， 推动全县各项事业有序开展。
四是 坚持 抓好制度完善。 要加大党建制度改革创新力度，坚持破立并举，不断优化完善，形成长效机制。要建立健全督查落实机制，强化制度的执行力。今 后每年 ，要在全县范围内进行 2次 全覆盖 的基层党建 观摩 检查 、对比交流 ，我们不仅要看党建示范点，还要看软弱涣散党组织，通过这种方式达到比学先进，激励后进的效果。要完善考核问责机制，在干部政绩考核评价中，对各级党组织书记的考核，首先看抓基层党建的实效，考核其他党员领导干部，也要加大这方面的权重。对顶着不干、放着不管，敷衍了事的，将进行诫勉谈话、限期整改，必要时要进行组织调整。
五是 坚持 抓好基础投入。 要把基层阵地建设纳入城乡建设总体规划，统筹安排，科学建设，不断加大基层活动阵地建设资金支持力度，把基层活动场所建设成为宣传政策的窗口、党员教育的课堂和联系群众的桥梁 。 要千方百计保障基层党建工作经费，做实便民服务网络的提档升级，更好地满足群众服务需求 。 要持续落实好村、社区干部养老保险政策和离任村、社区正职干部生活补助政策，切实解决好他们的后顾之忧，不断激发基层干部干事创业的生机与活力。
同志们，做好基层党建工作任重而道远，希望大家能够以这次述职评议活动为契机，进一步狠抓党建责任落实，强基固本夯基础，凝心聚力促发展，切实擦亮阿克塞党建品牌，努力开创全县党建强、经济强的双羸新局面！
基层党建经费保障制度篇3
回顾这段时间，转眼间上半年已经过去。村领导和各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大转变，工作心态也逐渐幼稚起来。与此同时，工作中也注意发现自己的缺乏，并努力去弥补，不时追求自我完善。
一、熟悉环境，迅速进入角色
我从小就从在农村长大，某某县是一个农业大县，我在学校里也学习过农业经济学，对农村的发展很有信心，我在没毕业的时候就打算从农村做起，也正好赶上这个机会，所以我并没有像一些大学生干部在刚开始的时候产生不适应的感觉。
但是毕竟是学生，实践经验可以说是少的可怜，对农村的基本情况也不是很了解，也不是很熟悉农村的工作方法，农村也不可能像学校里学的那样理想化。为了尽快熟悉环境，尽快进入角色，在乡领导刚给我们开过欢迎会后，我就要求深入到农村基层，熟悉农村情况。为此乡领导派包村干部带我下村，认识了村两委成员。村长也耐心细致的将全村的基本情况、党员干部、村容村貌、村情民俗等一一介绍给我听。在接下来的几天里，和村支书走遍了全村，实地查看了该村的企业、农业种植、养殖等情况，让我在头脑里对村情有了大致的了解和初步的轮廓。同时，平时加强虚心学习，重点是向本村有威望、有经验、有知识、有能力的村民、党员干部学习。他们祖祖辈辈生活在此，对本村的历史、现状、地域是最熟悉的，拜他们为师能够让我对某村的有更多的了解，也能让他们对我这个新村干部有个了解，为工作创条件，建立工作基础。我在空余的时候常跟他们交流工作方法、学习风俗人情，学习人生经验，学习精神品质。通过这段时间的调查研究和学习，我很快实现了从大学生向村干部角色的转变。
二、立足基层，尽职尽责，充分发挥大学生村官作用
在县党校的培训会上，县里相关的领导要求我们作风深入、工作务实，充分发挥大学生村官的作用。我以此为准则，忠诚履行这一职责。
我是九月初分到村里的，刚到村就赶上面临着省、市、县三级计划生育部门的检查，我经常跟着村干部一起跑村组入农户，摸清底子，建好台帐，做好各种日常性工作，检查前我都同其它村干部做好各种迎检准备，有时候校对台帐要熬到凌晨一两点。检查时每天晚上都住在村里，坚守工作岗位，做好检查准备。最后我们村也顺利通过检查。
通过这次检查工作，我感觉农村社会在对婚育问题有很多落后的观念。有违反《中华人民共和国人口与计划生育法》的现象，比如早婚，近亲结婚，没有准生证就生小孩的，超出规定生育多个小孩的，已经违反《计划生育法》但是拒不采取口育措施的等等，对于这些对象就要采取强制措施罚款，所以村干部因为计划生育的问题很容易得罪人的，村干部和群众中很大部分的矛盾是由计划生育工作引起的。
但是这种得罪人的事情村干部必须要做，针对我国的国情，计划生育不仅是对人口数量上的控制，而且是为提高人口素质把关。这是国家的基本国策。但是光靠强制措施罚款是不能根本转变农村的计划生育情况，只有从根本的观念改变，才能转变农村的计划生育状况，要多宣传优生优育的观念给群众，让他们接受这种观念。现在这种转变思想的工作比以前还算好做，因为农村有更多的年轻人走出去 ，例如出去上学，出去打工的年轻人都很多，他们也比较好接受优生优育观念。而我们大学生村官也能把优生优育的观念宣传给群众。
在十一月份。经有关部门的支持帮助，我们乡7名大学生村干部共同努力，为我乡建立起了环球村村通信息网络平台、作为某省试点乡，我们率先实现了26个行政村村村有网页。可以说加入环球村村通网络工程是我乡农村信息改革发展道路上的重要探索，通过村村通信息平台，农民可以自主发布供求信息，实现信息资源共享，加快农副产品的市场流通。同时可逐步发掘有潜力的招商引资项目，使农民真正品尝到网络和信息化带来的好处，让更多的农民通过这条信息高速公路早日脱贫致富。县市电视台先后对我乡党委领导和几名村干部进行了专项采访，节目播出后收到了极好的社会效果。
基层党建经费保障制度篇4
x村位于x县x乡南部。全村共x户，x口人，党员人数x人，村“两委”干部x人。近年来，x村在乡党委政府的坚强领导下，按照“服务型”党组织的创建要求，充分发挥主观能动性，各项工作有序推进。
高标准建设党群服务中心。先后投资x万元，翻修戏台、更新公开栏，粉刷宣传墙体，改善阵地环境基础。同时建设便捷的综合服务站，使百姓关心的疫苗接种、医疗保险、养老保险交纳、民事纠纷调解、就业信息等现实问题得到“一站式”解决，综合服务站成立“红马甲”志愿服务队，对不能上站办理业务的年老体弱人群提供上门服务。
全方位优化人居环境。投资x万元对村广场进行重新规划，粉刷墙体，美化广场灯杆，安装篮球桩，把原来用于晒粮食、堆柴草的旧广场变成了能跳舞能打球的“民心广场”;逐个摸排常住户，对卫生厕所改造进行严格督导，全面完成改厕任务，同时对“建新不拆旧”问题统一处理，映入眼帘的是街道两侧鲜艳的党建文化宣传墙。经常性播报村规民约，引导村民积极向上的民风，街道卫生实行“各扫门前雪”，让百姓以“门前净”为荣，同时按照“三净三美”标准开展生态庭院回头看，用“经常性督导”促“长时间洁净”。
多举措发扬长河川戏曲文化。x村拥有长河川戏曲文化的底蕴，戏曲班所唱的戏曲种类主要是评剧、xx梆子，听众主要是50岁以上的百姓，听众少是导致戏曲文化萎靡的主要原因之一。乡党委结合村“两委”干部，与村内老艺人座谈，创作紧跟时代潮流的“新评剧”“新梆子”，把新时代里的新思想、老百姓关心的新政策、发生在身边的新鲜事写进唱词，加上老艺人的谱曲，让戏曲真正的走进百姓生活;同时对每年举办一次的“长河川戏曲文化节”节目严格把关，让舞台效果更加优化，让戏曲演绎方式更加多样化，扩大受众人群，为戏曲传播保驾护航。
下一步，x村将继续发挥基层党组织的战斗堡垒作用，积极谋划村集体经济项目，让集体经济壮大起来，让百姓生活富裕起来。
基层党建经费保障制度篇5
一、主要工作成效
（一）认真履行党建责任。党要管党，既是责任，更是使命。我始终坚持把党建工作与业务工作一同谋划，纳入局党组重要议事日程，坚持每周一例会集中学习和月度、季度调度会制度，定期研究部署党建工作并及时解决实际困难与问题。党建工作纳入州直交通运输系统全员全过程绩效考核体系，机关党组织活动经费列入单位行政经费年度预算。带头贯彻民主集中制，带头抓好理论学习和基层调研，先后6次组织中心组学习和讨论，亲自为党员干部上党课3次，与干部开展交心谈话20余次，参加支部组织生活会等组织活动20余次。对照“两学一做”专题民主生活会上查找出的9项问题，制定了整改措施，明确了整改时限，并全部整改到位。
（二）强化队伍组织建设。今年以来，我继续大力推进基层党建“标准化”建设，持续深化“学习型党组织、党习型机关、学习型党员”建设，推动“两学一做”融入日常、抓在经常、形成长效，落实“三会一课”制度，党内组织生活正常开展，各基层党组织按期换届，发展党员按照程序规范进行，党建工作制度及考核机制建立健全。加强党员教育管理，通过开展道德讲堂、警示教育等活动，引领党员切实坚定理想信念、增强党性修养、做合格党员。多次组织开展主题党日活动，认领服务岗位，开展社区报到等活动，引导党员履义务、作贡献、创佳
绩。局机关支部全年党建活动经费达30多万元。认真开展“党建1+1”，探索推进“党建+交通+旅游+扶贫”等扶贫模式，开展“结对帮扶”，扎实做好精准扶贫。
（三）狠抓党风廉政建设。我带头并督促其他班子成员认真履行“一岗双责”，制定了《局领导班子及领导成员党风廉政建设责任分解意见》，与州直交通各单位签订了党风廉政建设责任书，创新推进内部审计。深入开展了“雁过拔毛”、涉客运等经营性活动专项整治，涉客运等专项整治工作得到省厅主要领导的充分肯定，并批示要求在全省交通运输系统推广。深入推进作风建设，及时传达上级通报的典型案例，多次组织开展日常巡查、明察暗访，干部作风持续好转。
（四）抓党建与中心任务深度融合，促进交通工作提速发展。今年全州完成交通建设投资71亿元，为年度目标的118%，同时，运输经济持续发展，安全生产形势稳定，交通服务能力加强。特别是今年暴雨期间，我以身作则，与广大党员干部积极排险处险，受到省、州领导和人民群众的高度赞誉，我局被授予“全省抗洪救灾先进集体”。
二、分析存在问题
一是思想认识有待进一步提高。州直交通单位业务性强，基层党组织书记大多党政“一肩挑”，而且多是业务干部出身。这些同志缺乏党务工作业务知识培训，对党建工作重要性认识不足，相对于抓技术干业务，对抓基层党建工作存在着不太爱干、没有时间和精力干的情况。使基层党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象。同时大部分党员干部平时的工作主要是忙业务，对党建工作了解较少，缺乏必要的感性认识基础；少数同志政绩观错误，对党建工作的重视程度不够，认为抓业务成效明显，易出成绩，抓党建虚无缥缈，难以看到立竿见影的成效，存在轻党建重业务的思想；还有个别党员没有真正认识到思想理论建设的重要性，对党的理论学习存在“怠学”、“厌学”和“逃学”的现象。
二是工作方法有待进一步改进。有的基层支部书记忙于应付业务工作，认为抓业务是硬杠杠，其他工作都是软指标，大事小事眉毛胡子一把抓，不是商量了之，就是沟通完事，忽视开展组织生活；学习时满足于照本宣科，学习的针对性不强，没有把学习同本单位实际和个人思想改造紧密相结合。少数支部组织生活方式方法呆板、单一，创新能力不强，降低了组织生活的吸引力；思想政治工作的针对性不强，效果不佳；或只是按照党委的工作安排应付性的开展工作，缺乏创新意识和手段，吸引力和凝聚力不够，业务工作与党建工作存在“两张皮”现象。
三是队伍建设有待进一步加强。一些基层党组织制度不完善，管理较为松懈，支部组织生活不健全，“三会一课”制度坚持不好，支部大会不规范不严肃。个别基层党组织对所属党员疏于管理，对党员的政治、思想、作风以及日常的行为缺乏有效的规范制约；在对党员管理结果的衡量上，往往把行政业务工作开展得好坏，作为评价全年工作成绩的主要依据，而对政治表现、自身综合素质等难以实施准确的评价考核。有的党务工作者未经过系统的培训，党务知识懂得不多，对党员的教育管理手段比较落后，管理缺乏力度。在对党支部和党员个人考核中，考核体系不够完备，具体的考核指标比较笼统，没有充分发挥考核工作的激励作用，而且对党员的考核与个人的待遇结合不紧密，在一定程度上使考核工作流于形式，没有起到应有的作用。
三、改进下步工作
（一）转变思想观念。深入学习贯彻落实党的十九大精神，以党的十九大精神为指导，从自己开始并要求各级基层党组织牢固树立以党建促进经济发展的意识。一切从行业特点出发，从单位实际出发，坚持把党建工作与服务基层、服务群众、服务交通强国战略、服务水陆运输发展、服务群众安全便捷出行结合起来，找准党建与业务工作的结合点，提高认识，开动脑筋，大胆创新，真抓实干，以党建工作促进全州交通运输事业的又好又快发展。
（二）创新工作方法。面对新形势新要求，改变传统的党建工作方式，力争实现多样化、标准化、精品化。一是实现工作方式多样化，结合本部门实际发挥创造性，开展形式多样的党建活动，不断使党建活动具有感召力；二是实现工作方式标准化，把机关党建各项工作纳入规章制度，用制度和党规党法规范党的工作；三是实现工作方式精品化，培养、推广先进典型，通过示范作用，达到带动和整体提升机关党建工作水平的目的。
（三）加强队伍建设。一是坚持理论学习。继续开展多种形式的学习教育活动，增强党性观念和宗旨意识，充分发挥党员先锋模范作用。二是严格党员管理。完善党的组织生活制度，努力提高党内生活的质量，通过教育引导，保证党员严格要求自己，模范地履行党员义务；三是严肃党的纪律。按照党章和党的纪律要求，及时查处违纪案件和腐败行为，决不姑息迁就。
基层党建经费保障制度篇6
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，以开展党员先进性教育活动活动为载体，紧紧围绕我县的中心工作，突出抓好学习型机关创建活动，夯实党建基础，创新思想政治工作，努力带好队伍，为完成今年各项工作提供思想保障和动力支持，努力开创政法工作新局面。
二、有效推进创建学习型单位活动
我委党支部委立足当前、高 瞻远瞩全面启动实施了“创建学习型单位工程”。我们将按照“创新思维、提高能力、提升素质、促进发展”的目标要求，结合党支部实际和当前开展的党员先进性教育活动，在干部职工中开展“三比三看”学习竞赛活动，即：比谁学得多，看谁笔记记得好，体会深;比谁学得好，看谁观念更新快，知识利用好;比谁学得扎实，看谁业务能力强，本职工作完成好。
争取使每名职工做到“四个一”：理解一个概念(学习型组织的概念)，树立一个观念(终身学习的观念)，钻研一本好书，掌握一项技能。在学习原则上要求做到：集中学习、集中精力、学习内容上要做到区别对待、因人而异，干部以学理论、学政策、学业务“三学”为重点，以提高广大干部的政策理论水平、职业道德规范、业务能力，增强他们服务基层的意识，进一步提高业务能力和工作效率。
三、夯实党建基础，增强党组织的战斗力
我们将按照“党员先锋工程活动”的要求，继续深入开展争创“堡垒”支部活动。我们将总结近年来开展此项活动的经验，把支部的各项工作进一步细化、量化，形成完整的制度下发到每一个办公室，全年进行总评。
组织党员开展生动活泼的党建活动，提高党员队伍素质。我们除抓好党员的日常教育，坚持开好“三会一课”，保证次数、加强质量外，今年总支还将在全体党员中重点进行党员先进性教育活动，通过组织党员干部，集中学习《党员先进性教育读本》，使大家弄清党员先进性教育活动的重大意义，并结合党员丧失先进性的种种表现，结合自身查找不足，增强党员的党性修养，提高党员自身素质。在此基础上，我们将认真开展民主评议党员活动，通过自评、互评、群众参评、表彰处罚阶段实施，使民主评议工作达到教育党员、树立楷模、纯洁队伍的目的。
四、加强思想政治工作，不断探索新形势下思想政治工作新路子
思想政治工作是我党的优良传统，新的一年工作中，我们始终不间断的开展思想政治工作，结合解困、改革、发展实际，与时俱进，不断创新，这一年来我们将重点抓好以下几方面工作：
(一)认真组织党员职工学习党员先进性教育活动必读篇目和选学篇目。我们充分利用党课学习、职工政治理论学习等时间，组织职工反复学习和讨论，让干部职工进一步强化宗旨意识、党性意识、责任意识、学习意识和自律意识，进一步解放思想，转变观念，增强职工的危机感和使命感，统一思想、振奋精神、激发职工投身于各项工作的积极性和自觉性。
(二)在思想政治工作中，我们党按照“思想政治工作创新工程”的要求，创新工作方法，在全委推广领导思想政治工作责任区制。每名领导联系一个办公室作为自己的思想政治工作责任区，定期深入责任区，与职工开展交心谈心活动，及时了解职工思想动态，解决职工难点热点问题。
我们还将继续开展“11”助学等活动，与社区结成帮扶对子，帮助他们解决生产生活中的实际困难。
(三)关心职工生活，帮助他们解决实际困难。要时刻把职工的冷暖挂在心间，积极为职工抓难事、办实事、做好事。通过办职工看得见摸得着的好事，进一步密切干群关系，造就职工队伍的凝聚力。
(四)抓好舆论阵地建设，加强宣传新信息工作。总支将准确把握舆论导向，紧密结合形势，及时上报有关信息，定期下发政法简报，要紧密结合思想政治工作要点，充分利用舆论阵地的辐射作用，加大职工形势教育力度。将总结去年宣传信息工作经验，充分发挥年轻在此项工作中的积极作用，安排给每名年轻干部每月写稿任务，并定期公布稿件完成、用稿情况，争取能够使宣传信息工作再上新台阶。
(五)严格执行民主测评制度，主动接受群众民主监督。我们每年组织职工群众对委办班子成员，进行一次民主测评，从德、能、勤、绩、廉五个方面对领导干部进行评价，把监督的权利交给职工群众，班子成员的一言一行，一举一动，都置身于群众监督之下。
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20xx年，在市委的正确领导下，本人团结带领工委班子成员，紧紧依靠市直机关全体党员干部，围绕市委中心工作，积极履行岗位职责，扎实做好工委各项工作，有效推动机关党建工作不断迈上新的台阶，取得了良好的成绩。现将本人20xx年度履行职责情况述职如下：
一、注重学习，不断提高政治素质和党性修养
一年来，我始终注重加强学习。一是加强政治理论学习。结合贯彻落实xx大精神、保持共产党员先进性教育四个长效机制和市委七届三次党代会党代表补选等工作，我认真学习了四个长效机制、xx大报告、基层党组织选举法、新《党章》等知识，并做了大量的学习笔记，撰写了心得体会。在学习中增强了党性，深入领会了“三个代表”重要思想的深刻内涵，加深了对科学发展观的认识理解，树立正确的人生观、价值观，增强了责任感和使命感，坚定了理想信念、理清了工作思路，增强了抓好党建的信心。二是加强业务知识学习。坚持学习党建知识、法律法规、领导科学、市场经济等知识，多渠道、多层次地汲取营养，提高了业务水平。同时将所学知识应用于工作实践，创新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、驾驭全局的能力。三是深入基层党支部，开展调查研究，主动向普通党员干部学习，与他们座谈交流，学到了不少宝贵的工作经验和科学的方法。
二、尽职尽责，扎实完成各项工作任务
（一）健全体系， 规范管理，机关党建工作机制运行有序。一是建立机关党建工作责任制，市直各单位主要负责人作为机关党建工作第一责任人，必须履行“一岗双责”，坚持党建工作与业务工作“一起抓”，使党建工作真正在促进业务、转变作风，提高队伍素质上发挥服务和保障作用。二是完善目标管理机制，与市直各机关党组织签订党建目标责任书，并把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面，纳入各部门工作目标，在年度考核中与各部门整体工作一起考核，并作为年度评先评优的一项重要内容，切实把机关党的建设与各项业务工作融为一体。三是建全完善党内工作制度，修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议
党员、党内监督等十项工作制度，规范了党组织活动记录簿，统一印制，发放到市直各支部，保证了党建工作健康、有序开展，使党建工作逐步走上制度化、规范化的轨道。
（二）积极配合，主动协调，党员干部教育培训方法不断创新。一是主动配合市委组织部创新培训方式方法，以创建高等院校干部培训资源共享机制为切入点，实施党员干部模块化教育培训，划分为公共管理、财经管理、城镇规划管理、农业农村工作管理四个模块，合理设定模块培训内容。同时不断改良模块化培训方式，让机关党员干部根据工作需要，自主选择培训模块，提高了机关党员干部教育培训的专业性和系统性，加快了专业技术型和高效务实型的党员干部队伍建设。去年以来，共举办了20期模块化培训班，共有1200多名机关党员干部参加了培训，极大地增强了机关党员干部的综合素质和执政能力，有力地推动我市社会事业的发展。二是加强入党积极分子和党员的教育培训，提高政治思想素质。9月份与公安局党委联合举办一期入党积极分子培训班，市直41名积极分子参加了学习培训。通过7天的集中学习，积极分子受到一次深刻的党的理论知识教育，进一步明确了党的指导思想、性质、宗旨、最终目标和现阶段的任务，正确认识了党员的义务和权利，了解入党条件，端正入党动机等内容；三是各党支部通过以会代训、形势报告、集中学习、分组讨论等形式组织广大党员学习，全年学习时间不少于10天。
（三）夯实基础，健全班子，机关党建工作整体水平明显提高。一是抓好基层党组织班子建设，夯实机关党建工作的组织基础。结合市直机关干部调整、机构变动，坚持精干、高效的原则，先后对市直各机关党组织进行了合理设臵，配齐配强了党组织成员。到目前止，针对各单位人员调整的现状，加强对各支部任期届满和缺额补选工作进行督促，共协助18个基层党支部进行换届选举，调整支委33名，增补支委17名，促进了支部的班子建设，增强了基层党组织的战斗力。目前，市直各机关党组织班子健全、机制健全、工作开展良好，机关党组织健全率达到95%。二是坚持每年开展“争先创优”活动，着力构建党建工作先进群体。20xx年四月份、“七.一”分别对10个“最佳支部党员活动室”支部、6个先进党组织、21名优秀共产党员、6名优秀党务工作者进行了表彰。三是抓基层党组织队伍建设，提高机关党员政治素质。按照新时期党员发展的“十六字”方针，对新党员发展和预备党员转正进行严格考察，严把关，并认真做好党的基本知识教育工作，保证了党员队伍的纯洁性和先进性。20xx年以来，共发展党员18名。讨论审批18名预备党员按期转正，取消了3名预备党员资格。确保了党员发展质量。同时，还加大党员培训教育力度20xx年举办入党积极分子和党务工作者培训班各一各期。通过培训，全面提高机关党务工作者的政治理论及业务水平。四是进一步
深化开展创建“最佳支部党员活动室”建设活动。为进一步加强机关党员教育活动阵地建设，健全党的基层组织生活，完善基层党建工作的各项制度，把党员活动室作为党员学习教育活动的阵地。20xx年上半年，在全市机关支部中开展了关于继续加强党员活动室建设的活动。《活动方案》下发后，机关各党（总）支部积极响应，不断完善支部党员活动室的制度和机制，并取得很好的效果。为表彰先进，鞭策后进，通过检查验收评比，表彰了市法院、检察院、民政、祥星制糖有限公司等10个支部为“最佳支部党员活动室”称号。五是以各项主题教育活动为契机，全面推进机关党组织建设。把党员先进性教育、“转变干部作风、促进工作落实”、“党员献爱心”“开展组织生活创新”“最佳支部党员活动室”等创建活动作为加强机关党组织的“重中之重”，做到机关各基层党组织的参与面党员参与面率均达98%。活动中，各机关党组织和党员共为群众办实事、好事300多件，帮扶困难党员群众 200多名。
（四）丰富载体，开展活动，机关党建工作影响力不断扩大。
在抓党建工作中，我结合市委中心工作和重大节日，有针对性地组织开展了一系列各具特色、主题鲜明的党建活动，把开展这些活动作为丰富机关党建内容和形式、增强机关党建工作影响力的一项重要举措来抓，在机关各党组织中努力营造朝气蓬勃、团结奋进、和谐发展的良好氛围。如20xx年围绕“讲正气、树新风”开展主题教育活动，组织人员参加市委举办了党章知识抢答赛，“赞歌献给党听”歌咏比赛、组织市直机关全体党员和入党积极分子免费观看爱国主义影片《夜袭》等活动，增强了广大党员宗旨意识。还开展丰富多彩的文体活动，指导各基层党支部举办各种文艺演出、汽排球、扑克比赛等。开展党员献爱心活动，20xx年年5月12日，四川汶川发生特大地震，市直机关工委积极响应号召，发动机关广大党员捐款及交纳“特殊党费”共计228461元支援灾区。通过形式多样活动，丰富了机关党建工作内容，使机关党建工作充满了生机和活力，各支部的凝聚力和战斗力得到明显提高。
（五）以人为本，真情服务，机关党建工作凝聚力显著增强。
本着“为基层服务、为党员服务、为群众服务”的原则，尽心竭力地做好服务工作。一是在工作中推行“四个一”服务要求，要求工委干部对前来市直工委办事的同志都必须做到“一张笑脸、一杯热茶、一把椅子、一声问候”，让前来办事的人员感受到党员之家的温暖。二是建立了对困难党员、老党员慰问制度。每年的“七一”前后和春节期间，都要组织各级党组织开展一系列的慰问活动，以体现党组织的温暖。20xx年“七.一”各基层党支部共慰问困难党员工215名。三是积极开展赠送书刊活动。20xx年上半年，根据市直机关实际，用留存党费为所辖的每个支部征订了《20xx党建文汇》、《十分钟精选党课教材》和《新编党支部
工作问答》等学习资料，还为煤炭公司、食品公司等5个困难党支部征订了20xx年全年的《当代广西》，丰富了这些党支部的学习资料。
三、廉洁自律，不断增强廉洁从政的自觉性和坚定性
踞持以共产党员的标准严以律己，不断加强自我教育，增强自律意识，坚持廉洁从政。一是认真履行好职责，当好党建带头人。在实际工作中，切实维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到宽言待人、公正办事、公平处事，敢于讲真话讲实话，敢于负责任，遇到问题时放低姿态，主动沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解。带头执行机关各项制度，不讲特殊，坚持言教与身教有机结合，用自己的行动来引导和创造一个团结和睦的工作环境。二是严格自律，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，不搞形式主义，不利用手中的权利，损公肥私。三是坚持民主集中制，注意发扬民主，联系群众，坚持大事商量，小事通气，涉及发展党员、处分违纪党员、定兵等重大问题，坚持做到集体讨论决定，决不搞“一言堂”、“一手定”。
四、存在的问题和今后的努力方向
回顾20xx年的工作情况，我认为自己还有一些需要加强和改进的地方：一是有时工作忙，深入开展调研工作还抓得不够；二是平时工作头绪较多，静下心来全面深入系统地学习还不够，特别是对新知识、新业务的学习不够深入；三是由于机关工委所属党支部众多，涉及各行各业，组织建设工作与具体实际紧密结合不够，党员教育管理工作方式方法还没有完全适应新形势发展的需要，有待于进一步改进和完善。
针对自身存在的问题，今后一定要加强努力，不断改进。一是要进一步深入基层，深入党员干部中，开展调查研究，多了解干部群众的思想动态，有针对性的开展基层组织建设工作；二是要进一步加强学习，特别是对新知识、新业务的学习，静下心来全面的学，并把所用于实际工作，切实提高解决问题的能力；三是要进一步增强创新意识，积极开辟机关党建工作新途径，探索新方法，使机关党建活动内容更加丰富，形式更加生动，机制更加健全完善，使各项工作上新的水平。
基层党建经费保障制度篇8
2020年6月29日，中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线”举行第二十一次集体学习。习近平总书记在主持学习时强调，“基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的‘最后一公里’，不能出现‘断头路’，要坚持大抓基层的鲜明导向，持续整顿软弱涣散基层党组织，有效实现党的组织和党的工作全覆盖，抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板，把各领域基层党组织建设成为实现党的领导的坚强战斗堡垒。”
党要管党，从严治党，既要严管党的中枢，还能管善党的末梢——基层党组织，上中下同步受力同等发力，党建才能以上率下、齐力断金。中共中央政治局第二十一次集体学习，关注和部署党建“最后一公里”，消除党建“断头路”，为的就是把党建基础夯实，让基层党组织“根深叶茂”。
打通党建“最后一公里”，需要应建尽建。工农商学兵，东西南北中，党是领导一切的。这既要求加强党在各领域的领导力号召力战斗力，还需要持续加强党的纵向纵深领导力凝聚力战斗力，避免层级递减、鞭长莫及。打通党建“最后一公里”，建成建好基层党支部这个最广泛的战斗堡垒，至关重要，极其必要。实践证明，党的建设“应建尽建”的正确性。我们党始终重视党的基层基础建设。把党建在连上，把党支部建成群众脱贫致富奔小康的坚强堡垒，把党建在非公有制企业中，在重大活动和突发事件应对中，成立临时党支部，只要有党组织活动的地方，把党组织建在哪里，就能够发挥核心力、影响力，为相关组织开展活动、推进发展提供正确而强有力的保障。
打通党建“最后一公里”，需要应管尽管。党要管党，从严治党。党组织建设到哪里，就需要从严治理到哪里。不能在任何一个党组织中出现盲区，出现死角，更不能出现“独立王国”。我们党共有468.1万个基层党组织，广泛分布在各地区各领域，量大面广、层级不同、类型多样，构成了党执政大厦的稳固地基。只有应管尽管，党的基础才能统一坚实，才能“军令到山倒”，才能高效率全方位科学贯彻党的各项政策、纪律，执行好党的各项任务。面对新形势，不管是面对面的党组织活动，还是网上党课学习、党建活动，不管天涯海角，都能把党的成员教育好、管理好，发挥好每一名党员、每个党组织的先锋模范作用、战斗堡垒作用。
打通党建“最后一公里”，需要实践中见忠诚。党建的目的，是需要真正发挥党的领导力、感召力、战斗力，把党建的成果惠及广大人民。打通党建“最后一公里”，就需要时刻注重在实践中发挥基层党组织的作用。《中国共产党农村基层组织工作条例》《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》等一系列基层党建制度的制定，为进一步严管党组织提供了制度支撑。不管是日常生产生活中的管理服务，还是在抗击疫情中的“带头逆行者”，抑或是洪水面前把背影留给群众的每一名党员，把党支部留在大堤上的党支部，抑或是奥运赛场、进博会中的党的影响力，只要党组织建成了，就需要在各个领域，在一线实践中把党的声音发出来，把党的管理服务彰显出来，把党和群众的关系拉近了，把群众权益维护好，这才是确保党建“最后一公里”畅通，干群关系“零距离”。团结带领全国各族群众全面实现建成小康社会，实现“两个百年”奋斗目标，实现中华民族伟大复兴，到本世纪中叶全面建成富强民主文明和谐美丽的社会主义强国，这一切历史重任，都需要从建强党的组织、管好党的组织开始，从建好用好党的基层组织做起。推动党组织向基层延伸，把基层的工作做好，在历史浩浩荡荡的潮流中，我们的党和人民才能“任凭风浪起，稳坐钓鱼台”。
基层党建经费保障制度篇9
先后召开XX次党组会研究党建工作;强化理论武装，制定《20xx年党组理论学习中心组学习计划》，下面是众鑫文档网小编给大家带来的县乡村振兴局党组书记抓基层党建工作述职报告模板，希望大家喜欢。
按照会议安排，现将我20xx年度抓基层党建工作情况报告如下。
今年，乡村振兴局由原扶贫办整建制重组，面对新形势、新任务，本人围绕"抓党建促振兴"工作思路，全面履行基层党建工作责任制，持续增强局党组先进性、战斗力和凝聚力，为推动全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接奠定坚实基础。
一、20xx年度述职点评反馈问题的整改落实情况
针对"党员日常教育管理存在薄弱环节"问题，局党组研究修订了《机关党建工作制度》，严格执行"三会一课"和党员学习制度，确定每周五为集中"学习日"，坚持撰写学习笔记，提升学习实效;强化党员"三类五星"管理，设立党员示范岗，扎实开展民主评议党员工作，将评议结果运用到各类评先评优当中。针对"对下属事业单位党支部从严治党工作抓的不细"问题，按程序对支部委员会组成人员及分工进行调整，明确各项职责，确定一名专职组织员，规范日常管理;采取"同步不同时"的方式，下属事业单位党支部扎实开展组织生活会和各项党建活动，并逐次下派一名党组成员参与监督。
二、履职尽责情况
(一)加强党史学习教育。局党组会议研究制定了《开展党史学习教育实施方案》，明确党史学习教育计划安排和责任落实。一是抓党史学习。带头深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，特别是习近平总书记在党史学习教育动员大会重要讲话和"七一"重要讲话精神，准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质。采取党员自学与集体学习、举办读书班与专题研讨相结合的方式强化学习，并在"XX乡村振兴"微信公众号开设"党史开讲啦"学习教育专栏，定期推送党史知识和学习情况。共开展集中学习XX次、专题研讨XX次、推送报道XX篇。二是抓专题组织生活会。本人积极谋划筹备党史学习教育专题组织生活会，与每名党员进行了谈心谈话，对照坚定理想信念等内容深刻检视自身问题，严肃开展批评与自我批评，形成凝聚共识。开展谈心谈话XX人次，领导班子及本人剖析整改问题X条。三是抓主题活动。紧扣"学史悟思想强根铸魂，奋进新时代追赶超越"主题，开展了专题党课、知识竞赛、红色教育、专题调研、专项帮扶、视频教育、关怀慰问等"七项"党史学习教育系列活动。共上专题党课X次;"点对点"防返贫监测核查XX个村XXX户农户;传承红色基因，开展红色教育活动XX次;关怀慰问老党员X人。
(二)聚焦政治建设强责任。一是在思想认识上"同位"。先后召开XX次党组会研究党建工作;强化理论武装，制定《20xx年党组理论学习中心组学习计划》，开展了XX次学习;强化政治纪律和政治规矩，牢固树立"四个意识"，重要事项主动向县委、县政府报告;强化民主集中制执行，认真学习《党组工作条例》，修订完善了《机关党建工作制度》。二是在工作安排上"同步"。坚持把抓党建与巩固拓展脱贫攻坚成果、接续推进乡村振兴工作同研究、同部署、同推进、同落实。强化"一岗双责"，构建了党组书记、分管领导、下属事业单位负责人和一般干部"四位一体"的责任体系。三是在服务保障上"同力"。根据机构整建重组，及时将党组更名为"中共XX县乡村振兴局党组"，机构设置及人员保持稳定。先后举办各类培训3期，培训人员XXX人次，实现全县乡村振兴干部轮训全覆盖。
(三)围绕党组织建设抓落实。一是全力推进标准化建设。乡村振兴局机关及下属事业单位有党支部XX个、党员XX名，严格落实"三会一课"制度，共召开支委会XX次、党员大会XX次，带头讲党课XX次。按期缴纳党费。积极打造标准化规范化党建活动室，机关党支部被县直工委评为"先进基层党组织"。二是严格党员干部教育管理。坚持"20字"好干部标准，推进党员"三类五星"管理模式，严格"一积二评三公开"评定程序，对XX名骨干型党员、XX名关爱型党员实行分类指导、精准管理，评定五星级党员XX名，选树"党员示范岗"X名，建立动态增星、减星机制，引导广大党员争"星"亮"星"，发挥先锋模范作用。三是强力推进"双报到"活动。积极参与创建全国文明城市工作，XX名党员干部全部到XXX社区报到，目前组织开展社区志愿服务活动XX次，做好事XX件，个人积分均在XX分以上。
(四)强化意识形态筑思想。一是健全工作机制。制定印发了《意识形态工作责任制实施细则》，成立意识形态工作领导小组，强化意识形态工作主体责任，履行党组书记"第一责任人"职责，组织召开意识形态专题会议X次。二是推进工作落实。结合党建活动，组织开展"品味端午传承文明"等主题党日、观看《建党伟业》《伟大征程》、纪念建党100周年系列活动;参观XX革命纪念馆、XX革命烈士塔，重温入党誓词;带头撰写调研报告X篇、学习心得体会X篇;积极参与"学习强国"线上学习，本年度人均积分XX万分。三是强化作风责任意识。召开干部作风整顿会议XX次，排查整改问题XX个，接受县纪委督查XX次;全年仅实施了XX次巩固脱贫攻坚成果督查检查，会议、发文数量分别同比减少XX%、XX%;基层填表报数显著减少;办理12317等政策咨询类信访案件XX件，积极回应群众关切。
(五)开展"我为群众办实事"实践活动。一是认真落实活动要求。建立乡村振兴局干部包联镇街制度，在日常下乡、调研和党员干部"双报到"工作中，摸排发现实际困难，建立"察民情、访民意、听民声"工作台账，逐项帮扶解决。共办实事XX件，重点涉及贯彻新发展理念、防返贫致贫动态监测、健全多层次社会保障、基本养老服务、项目实施和增加农村居住人员收入等方面。二是创新开展"六查六问"行动。结合巩固拓展脱贫攻坚工作，研究制定了《"我为群众办实事"到村"六查"入户"六问"工作方案》，在全县范围内开展"六查六问"行动，推动党史学习教育与巩固脱贫成果有机结合。全县排查XX个行政村，走访农户XX万户，其中脱贫户、易返贫致贫户排查率100%，共排查整改问题XX个。
(六)以党建促乡村振兴。全力把党建优势转化为乡村振兴最大优势，高质量完成巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接年度任务。一是聚焦重点人群，织密监测网络。出台《健全防止返贫致贫动态监测和帮扶机制的实施意见》，建立网格化管理、信息化监测机制，落实"一周一统计，半月一筛查，一月一回访"制度，建立三级监测对象台账，因户施策、动态帮扶。全县选配网格员XXX人，累计纳入易返贫致贫户XX户XX人，做到应纳尽纳、动态监管，我县未发生返贫致贫的情况。二是聚焦"三保障"和安全饮水，巩固脱贫成果。坚持落实"七长"责任制，精准落实教育资助政策，全县控辍保学率、教育资助率100%，发放"雨露计划"补助XXX万元、XXX人次。实行分类资助参保政策，全县脱贫户、易返贫致贫户参加基本医疗保险全覆盖，住院报销XXX人次、XXX万元。建立住房安全动态监测机制，实行重点对象"四清一责任"台账管理。开展农村饮水安全敲门入户排查行动，财政衔接资金实施农村供水巩固提升项目XX处，不断提高农村供水保障水平。三是强化项目资金管理。出台了《财政衔接推进乡村振兴补助资金管理办法》和《项目管理办法》，建立"红黄蓝"预警机制，定期监控项目建设和资金支出进度，跟踪督办。今年共安排财政衔接推进乡村振兴补助资金XX亿元，统筹实施项目XX个。
三、存在的主要问题
一是学习抓得不够紧。个人政策理论水平有待进一步提高，学习抓得时松时紧。二是抓党建思想不够开放。党员学习侧重于传达党的路线方针政策等内容，忽视了党员成长进步的多方面和多层次需要;组织生活缺少创新意识和手段，吸引力不够;指导支部对外沟通交流较少，学习借鉴新经验不够。三是个别党员干部管理还需加强。面对乡村振兴工作的新形势、新任务、新要求，部分干部对工作环境的珍惜感和责任感不强，工作缺乏足够的活力。
四、下一步工作打算
20xxx年，局党组将坚持围绕"抓党建促振兴"工作思路，着力加强党的建设，为开创乡村振兴新局面提供坚强保障。一是进一步加强学习，不断提升抓党建工作的能力和水平。巩固和深化党史学习教育成果，持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神，进一步完善和落实中心组学习，改进学习方法，丰富学习内容，提高学习效果。二是进一步明确责任，不断探索和完善党建工作长效机制。逐步建立健全与巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接相适应的党建制度体系，将业务考核与党建工作相结合，力戒形式主义、官僚主义。三是进一步突出重点，不断深化党建工作的主题实践活动。深入开展好"三会一课"、"双报到"和结对帮扶等活动。加强党的理论政策学习，注意学习其他单位的典型经验做法。四是进一步强化管理，建立激励机制，不断凝聚乡村振兴强大合力。进一步强化党建工作责任，严格干部队伍管理，努力提升党员队伍纪律意识和素质水平。牢固树立"抓党建促振兴"工作思路，切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，不断提升人民群众的获得感和满意度。
基层党建经费保障制度篇10
XX年以来，我认真履行党建第一责任人的职责，坚持抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓重点、求突破，有效加强了全县基层党建工作，为加快发展提供了坚强的组织和作风纪律保障。
一、履职工作特色和亮点
(一)强化责任意识，以上率下抓党建。按照从严治党新要求，我始终牢记和履行县委书记职责，把抓好党建工作作为最大责任，去年主持召开专题研究党建工作会17次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委“六个一”工作运行机制，定期听取党建工作汇报，按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理责任制，实行党组织书记抓党建工作述职评议制度，严格落实考核问责机制，对XX党建考核综合排名最后2位的乡镇党委书记进行了组织调整。
(二)突出工作重点，务实创新抓党建。结合党的群众路线教育实践活动，围绕持续深入反“四风”、改作风，针对“三重一大”制度落实，全面推行了“2111”工作法，不断优化了发展环境;采取“选、撤、调、派”等方式，集中整顿基层软弱涣散班子45个，涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型，按照“逢提必下”原则，下派村第一书记38名，协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以创建服务型党组织为抓手，扎实开展双联结对共建活动，去年全县新建美丽乡村64个，累计建成美丽乡村211个，占全县350个村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，连续三次召开现场会总结推广经验;组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次，密切了党群干群关系。
三、下一步工作打算
1.把党建责任“担”起来。强化管党责任，从自身做起，增强党性，严格履行第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重大环节亲自协调，督促党政班子成员落实管党责任，推动党员干部联点包户到位。
2.把党内制度“严”起来。严管队伍，优化干部作风，严格落实“三会一课”、民主评议等基层党建基本制度，引导党组织书记敢抓敢管、敢于亮剑，让严格党内政治生活成为新常态。探索党员管理机制创新，开展多种活动增强党员党性，采取多种形式严管流动党员。
3.把集体经济“强”起来。把发展村级集体经济融入镇域经济发展“一盘棋”，带头开展调研，带头联系示范点，多为村级集体经济发展想办法、出点子、搞服务，积极探索村级集体经济发展的新路子，带动全镇党员干部支持村级集体经济发展。
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